Comité permanent du Conseil populaire de la ville : réunion pour expliquer la situation actuelle et les solutions pour améliorer la compétitivité de DDCI - Lang Son Electronic Newspaper

- Le matin du 22 août, le Comité permanent du Conseil populaire de la ville de Lang Son a tenu une réunion pour expliquer la situation actuelle et les solutions pour améliorer la compétitivité DDCI de la ville en 2024. Le camarade Nong Bich Diep, secrétaire adjoint permanent du Comité du Parti de la ville, président du Conseil populaire de la ville, a présidé la réunion.

Scène de la séance d'explication du Comité permanent du Conseil populaire de la ville

Selon le rapport du Comité populaire de la ville, ces dernières années, les résultats de classement de la ville de Lang Son selon les critères de l'indice de compétitivité du département, de la branche et du district et du Comité populaire de la ville (DDCI) ont progressivement diminué au fil des ans.

Dans 8 indices constitutifs en 2023 par rapport à 2022, 4 indices ont diminué avec un score total de 5,6 points (coûts du temps de travail ; coûts informels ; rôle des dirigeants locaux ; accès à la terre et stabilité dans l'utilisation des terres).

Pour améliorer l'indice DDCI en 2024, le Comité populaire de la ville s'est coordonné de manière proactive avec le Département de la planification et de l'investissement, le groupe de conseil DDCI pour organiser une formation pour tous les dirigeants et fonctionnaires des départements, bureaux, unités, comités populaires des quartiers et des communes et a tenu une conférence pour analyser et évaluer l'indice de compétitivité DDCI en 2023 ; Plan d’amélioration de l’indice DDCI d’ici 2024.

Le chef du Comité juridique du Conseil populaire de la ville a pris la parole lors de la séance d'explication.

Sur la base des résultats annuels du DDCI et des commentaires, des orientations et des conseils du groupe DDCI, le Comité populaire de la ville a élaboré de manière proactive un plan pour surmonter les limitations et un plan pour mettre en œuvre les groupes d'indices dans l'ensemble d'indicateurs DDCI.

Dans lequel, des tâches et des responsabilités spécifiques ont été attribuées à chaque département, bureau, unité et comité populaire des quartiers et des communes en charge de chaque groupe spécifique d'indicateurs dans chaque domaine. Résultats du début 2024 à aujourd'hui, selon l'évaluation des progrès, 2/4 des groupes d'indices à faible score ont achevé le plan visant à surmonter le contenu à faible score.

Le camarade Nguyen Van Hanh, secrétaire adjoint du comité du Parti de la ville, président du comité populaire de la ville, a pris la parole pour clarifier certains contenus lors de la séance d'explication.

Lors de la séance d'explication, les délégués du Conseil populaire de la ville ; Les dirigeants du Comité populaire de la ville et des services concernés ont exprimé leurs opinions et se sont attachés à clarifier les causes existantes et à proposer des solutions pour surmonter les faibles scores, la baisse des scores et les progrès de la mise en œuvre ; clarifier les responsabilités des individus et des unités en charge des groupes cibles dans chaque domaine ; responsabilités consultatives des unités et des départements; évaluer le niveau de réalisation des critères ; travail d'information et de propagande dans ce domaine...

Le camarade Nong Bich Diep, secrétaire adjoint permanent du comité du parti de la ville et président du conseil populaire de la ville, a conclu la séance d'explication.

En conclusion de la séance d'explication, le président du Conseil populaire de la ville a déclaré que la séance d'explication avait atteint les objectifs fixés, avait reconnu franchement et évalué spécifiquement les lacunes et les limites et avait trouvé des solutions pour surmonter les faibles scores.

Le camarade a proposé : Le Comité populaire de la ville continue de diriger résolument les départements, les bureaux, les unités et les comités populaires des quartiers et des communes pour s'efforcer de mettre en œuvre les objectifs dans les domaines assignés ; renforcer la responsabilité des dirigeants dans la conduite de la mise en œuvre ; Inclure les résultats de ces indicateurs dans l’évaluation de l’achèvement des tâches et de l’émulation et des récompenses de fin d’année ; renforcer le travail de propagande ; Examiner de manière proactive les progrès de la mise en œuvre, élaborer un plan pour surmonter les faibles scores fixés d'ici la fin de l'année afin de garantir l'objectif d'amélioration des scores de certains indicateurs de composants ainsi que d'amélioration du classement de l'indice de compétitivité DDCI de la ville en 2024.

Source : https://baolangson.vn/thuong-truc-hdnd-thanh-pho-hop-phien-giai-trinh-ve-thuc-trang-va-cac-giai-phap-nang-cao-nang-luc-canh-tranh-ddci-5019212.html