L'intelligence artificielle impacte les emplois du futur
L'intelligence artificielle (IA) est désormais omniprésente, des smartphones aux assistants virtuels, en passant par les technologies de pointe et les machines complexes, telles que les voitures autonomes et les robots chirurgicaux. Dans le domaine de la défense et de la sécurité, l'IA a démontré sa puissance en jouant un rôle important dans la surveillance, la reconnaissance faciale, l'analyse des données de renseignement et l'aide à la décision en situation d'urgence. Dans le domaine médical, l'IA aide les médecins à diagnostiquer les maladies plus rapidement et avec plus de précision grâce à sa capacité à analyser des millions de données d'images (radiographies, scanners, IRM), ainsi que des dossiers médicaux et des carnets de santé électroniques. Dans l'éducation et la formation, l'IA permet de déployer des dossiers électroniques, d'analyser des données, de concevoir des cours magistraux, de personnaliser l'apprentissage, de suivre les progrès de chaque étudiant et de proposer des parcours adaptés. Le secteur financier bénéficie également de l'IA grâce à l'analyse des risques, la détection des fraudes, le renforcement de la sécurité et l'automatisation des processus de service client.
Le développement technologique s'accompagne de l'évolution de modèles d'IA de plus en plus puissants, notamment : ChatGPT, Gemini, Claude… Ces modèles sont capables de comprendre le langage naturel, de créer du texte, des images et même des vidéos , des capacités auparavant réservées aux humains. Selon les experts, l'une des tendances technologiques de 2025 est la prolifération des agents IA, véritable tremplin vers l'avènement de l'intelligence artificielle (AGI).
Cependant, le développement rapide de l'IA pose également de nombreux défis, notamment en termes d'éthique et de droit. Les questions liées à la confidentialité, au contrôle des données et à la transparence des décisions en matière d'IA doivent être étroitement surveillées et gérées. L'IA transforme également le marché du travail, car de nombreux emplois traditionnels sont remplacés par l'automatisation. Cela exige un apprentissage et une adaptation constants aux nouvelles compétences à l'ère du numérique.
En pratique, le fort développement de l'intelligence artificielle (IA) a un impact direct sur les perspectives d'emploi de nombreuses personnes, notamment des jeunes. Selon de nombreux managers, outre ses avantages évidents, l'IA crée un nouveau « filtrage » sur le marché du travail. Lorsque les machines assument des tâches techniques simples ou répétitives, les exigences en matière de main-d'œuvre ne se limitent pas à l'expertise, mais s'étendent également aux compétences technologiques, à la créativité et à l'innovation. Malgré la nécessité de recruter, les entreprises privilégient actuellement les candidats capables de combiner efficacement expertise professionnelle et maîtrise des outils d'IA. Cela oblige les travailleurs à se former en permanence, à actualiser leurs connaissances et à être prêts à évoluer pour ne pas prendre de retard.
Selon les experts, au cours des cinq prochaines années, l'adoption des technologies restera le principal moteur de la transformation des entreprises. Les entreprises accorderont également une plus grande attention aux normes environnementales, sociales et de gouvernance. Viennent ensuite les facteurs macroéconomiques , les pénuries d'approvisionnement et les attentes des consommateurs en matière sociale et environnementale. Les investissements visant à promouvoir la transformation verte auront un impact considérable. Les technologies les plus populaires au cours des cinq prochaines années sont le Big Data, le cloud computing, le e-commerce et le commerce numérique. L'IA, en particulier, joue un rôle clé dans la transformation numérique dans de nombreux domaines. Elle contribue notamment à l'automatisation des processus ; à l'analyse avancée des données (l'IA est capable d'analyser de grands volumes de données pour prédire les tendances du marché, analyser le comportement des utilisateurs, soutenir la personnalisation des produits/services...) afin de prendre des décisions plus rapides et plus précises ; et à l'innovation des produits/services pour mieux répondre aux besoins des clients.
Le Fonds monétaire international (FMI) prévoit que près de 40 % des emplois dans le monde pourraient être affectés par les développements de l'IA. Grâce à sa capacité d'apprentissage rapide, l'IA peut aider les travailleurs à effectuer des tâches « répétitives » dans un processus. Elle marque également une avancée majeure pour les emplois qui requièrent créativité et autonomie, comme la planification, la rédaction de contenu et la proposition d'idées.
Les chercheurs d'OpenAI soulignent que les emplois susceptibles d'être remplacés par l'IA à l'avenir sont les ouvriers d'usine, les traducteurs/interprètes, les écrivains, les poètes, les agents des impôts, les caissiers, les administrateurs, les comptables, les auditeurs... L'IA contribue également à optimiser l'environnement de travail, en minimisant les risques d'accidents du travail dans des secteurs tels que la fabrication et la construction, même si certains emplois traditionnels de ce type pourraient progressivement disparaître et que de nouvelles carrières émergeront également.
Selon les experts en ressources humaines, s'équiper proactivement en technologies, participer à des formations courtes et apprendre à utiliser les outils d'IA dans le domaine professionnel sont des actions concrètes permettant aux employés d'améliorer leur compétitivité. À long terme, l'IA deviendra un « collègue privilégié », un assistant virtuel performant. Lorsque chacun saura exploiter efficacement les technologies, l'IA deviendra un « assistant puissant », ouvrant des perspectives de carrière plus durables et créatives.
| Selon un rapport du Forum économique mondial (WEF), d'ici 2025, l'IA pourrait remplacer 85 millions d'emplois, mais en même temps ouvrir 97 millions de nouvelles opportunités d'emploi, telles que : ingénieurs de données, experts en apprentissage automatique, concepteurs de systèmes d'IA, automatisation industrielle... |
Source : https://baoangiang.com.vn/tri-tue-nhan-tao-va-tuong-lai-nghe-nghiep-a421712.html
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