סגן יו"ר מחוז הא דונג לשעבר מערער על החלטת העיר האנוי לפטר אותו

[מודעה_1]

אחר הצהריים של ה-9 בנובמבר, אישר מנהיג ועדת קבלת האזרחים בהאנוי כי היחידה קיבלה תלונה מגב' פאם טי הואה, סגנית היו"ר הקבועה לשעבר של ועדת העם של מחוז הא דונג. בתלונה, גב' הואה התלוננה על תהליך הטיפול בתלונה ועל הוצאת החלטה מס' 5600/QD-UBND מיום 2 בנובמבר 2023 של ועדת העם של העיר בנוגע לפיטורי פקידים.

Cựu phó chủ tịch quận khiếu nại quyết định cho thôi công tác của TP.Hà Nội - Ảnh 1. — גב' פאם טי הואה דיברה בכנס כשהייתה סגנית יו"ר הוועדה העממית של מחוז הא דונג.

באופן ספציפי, ב-3 באוגוסט, גב' הואה הגישה בקשה לפרישה מוקדמת. עם זאת, לאחר הגשת הבקשה, היא לא נפגשה, לא נידונה ולא קיבלה הנחיות בנוגע לתקנות ומדיניות המדינה בנוגע למקרה שלה על ידי אף גורם רשמי או ארגון; והיא לא קיבלה כל הערה מהרשות המוסמכת בנוגע לאישור בקשתה לפרישה או אי-אישורה.

ראוי לציין כי סגנית יו"ר הוועדה העממית לשעבר של מחוז הא דונג הצהירה כי תהליך עיבוד בקשתה והוצאת ההחלטה לפטר אותה מעבודתה לא הבטיח פרסום, שקיפות ודמוקרטיה ופגע בזכויותיה האישיות.

בנוגע לסיבה להגשת בקשתה לפרישה מוקדמת באוגוסט, אמרה גב' הואה כי היא סברה שהסדר הרוטציה שלה לרמת השטח אינו עולה בקנה אחד עם מדיניות המפלגה בנוגע להכשרה וחיזוק קאדרים ומנהיגים עבור יחידות מפתח.

בינתיים, גב' הואה בת 54 ו-5 חודשים. זמן העבודה שלה אינו מספיק למחצית מקדנציה שלה, ולכן היא אינה מספיקה כדי להצליח בתפקידה החדש. העברתה לוועדת המפלגה ברמת המחוז תקשה על ארגון כוח אדם לקדנציה הבאה של ועדת המפלגה העממית. לכן, גב' הואה אמרה שהסיבה שביקשה להתפטר היא שהמחוז תכנן לארגן לה עבודה אחרת שלא מצאה מתאימה. משם, היא ביקשה להתפטר מהמשטר, המכונה גם פרישה מוקדמת.

עם זאת, החלטה מס' 5600/QD-UBND מיום 2 בנובמבר של ועדת העם של האנוי התבססה על צו מס' 46 המסדיר הליכי סיום העסקה ופרישה לעובדי מדינה.

"החלטה זו נועדה למעשה לאפשר לי להתפטר מעבודתי ולקבל פיצויי פיטורים, דבר שאינו תואם את תוכן בקשתי הקודמת. לאחר כמעט 34 שנות עבודה, מהו 'המעמד' שלי לאחר קבלת החלטה מספר 5600/QD-UBND? מנהיג? קאדר? גמלאי? או אזרח המשלם ביטוח לאומי מרצון? אני מבקש שוועדת העם של האנוי תאפשר לי לפרוש בהתאם לצו 29 של הממשלה , שהוא מתאים יותר", הוסיף סגן יו"ר הוועדה העממית לשעבר של מחוז הא דונג.

בנוסף, גב' הואה התלוננה גם על זמן ההנפקה ותקופת התוקף של החלטה מס' 5600/QD-UBND. מכיוון שההחלטה נחתמה ופורסמה ב-3 בנובמבר אך נכנסה לתוקף החל מ-1 בנובמבר. לכן, במהלך תקופה זו, גב' הואה המשיכה לעבוד, לטפל, ניהלה והפעילה משימות רגילות בסוכנות והשתתפה בישיבות העיר כפי שהוטל עליה על ידי יו"ר ועדת העם של מחוז הא דונג.

כאשר המידע הנ"ל פורסם בתקשורת, אנשים רבים הבינו לא נכון, דבר שפגע קשות במוניטין שלה ובכבודה האישי. לכן, גב' הואה ביקשה מהרשויות לחקור, לאמת ולבטל את החלטה מס' 5600/QD-UBND כדי להבטיח את זכויותיה ואינטרסים הלגיטימיים.

ידוע כי לפני שנבחרה לסגנית היו"ר הקבועה של הוועדה העממית של מחוז הא דונג בשנת 2014, גב' הואה הייתה ראש מחלקת החינוך וההכשרה של מחוז הא דונג. על פי התקנות, לגב' הואה נותרו עוד יותר משנתיים עבודה לפני שתגיע לגיל הפרישה.

[מודעה_2]
קישור למקור

תגית: תלונות ועדת העם של האנוי חופשת עסקים

תגובה (0)

הכי פופולרי

החדש ביותר

No data