נציגי האסיפה הלאומית של קואנג נאם מקשיבים לקולות העובדים

עובדים הגישו עתירה בנושאים רבים בנוגע לביטוח לאומי ושכר. צילום: LL

המלצות על מדיניות ומשטרים

בפגישת מצביעי משלחת האסיפה הלאומית של המחוז עם העובדים, הציע מר לה ואן טאן - חברת דונג פואנג בע"מ: "עבור העובדים, הם הולכים לעבודה כל השבוע, אם הם חולים, הם יכולים לנצל את ימי ראשון או חגים כדי ללכת לרופא, אך המוסד הרפואי אינו משלם עבור ביטוח בריאות בימים אלה. אנו מקווים שיהיו התאמות כדי להקל על העובדים בתחום הבריאות."

ישנם עובדים שעוברים תאונות דרכים בדרכם הביתה מהעבודה, אשר נחשבות לתאונות עבודה וזכאים לביטוח תאונות עבודה ומחלות תעסוקתיות על פי התקנות. עם זאת, כדי לקבל תשלום, עליהם להציג אישור מהמשטרה המקומית. דבר זה גם מקשה על העובדים לפתור את תנאי ההטבה הקשורים.

בינתיים, מר נגוין צ'יין טאנג - חברת המניות המרכזית דונג טאם מודאג לגבי הפנסיות: "הדרך הנוכחית לחישוב הפנסיות הממוצעות עבור כל תקופת העבודה פירושה שהפנסיה המתקבלת נמוכה מאוד."

הצעת חוק הביטוח הלאומי (המתוקנת) מפחיתה גם את מספר שנות התשלומים לביטוח הלאומי ל-15 שנים, כך ששני התנאים יחד יביאו לקצבה נמוכה עוד יותר. בנוסף, לחברות רבות יש מספר רב של עובדים, אך אין להן עובדים במשרה מלאה באיגוד מקצועי, דבר המשפיע על ארגון הפעילויות לעובדים.

רבות מדעותיהם והמלצותיהם של העובדים קשורות באופן מעשי לזכויותיהם ולמדיניותם של העובדים. צילום: ל.ל. — רבות מדעותיהם והמלצותיהם של העובדים קשורות באופן מעשי לזכויותיהם ולמדיניותם. צילום: LL

מר הואנג שואן האי - חברת יוני-פרזידנט אמר כי עובדים רבים מושכים את ביטוח הלאומי שלהם בבת אחת בגלל שכר נמוך, נסיבות קשות וחוסר אמון בזכויות הביטוח הלאומי.

בנוסף, מצבם של מפעלים בעלי ביטוח לאומי משפיע רבות גם הוא על העובדים. כיום, ישנם אנשים ששילמו ביטוח לאומי לתקופה ארוכה יותר מהמקובץ, אך עדיין אינם בני גילם לפרוש, אך מסיבות אובייקטיביות הם אינם ממשיכים לעבוד, ממתינים זמן רב מדי, ולכן עליהם למשוך את ביטוח הלאומי שלהם באופן מיידי כדי לדאוג לעתיד המיידי... לכן, צריך פתרון מצד הממשלה המרכזית כדי להרגיע את העובדים.

עובדים רבים הציעו המלצות נוספות בנושאים כמו דיור ציבורי לעובדים; מתקנים לעובדים באזורי תעשייה גם הם חסרים מאוד, או אפילו לא קיימים כלל, כך שחיי התרבות והרוח של העובדים לא זכו לתשומת לב.

אל תתנו לעסקים לדחות דברים

בהבהרה של חלק מתוכן עצומה של העובדים, אמר ציר האסיפה הלאומית פאן תאי בין - יו"ר ועדת הפיקוח של ועדת המפלגה המחוזית, כי התקנה לפיה בדיקות וטיפולים רפואיים בחגים אינם מכוסים על ידי ביטוח בריאות משפיעה על זכויות העובדים, וכי מגזר הביטוח הלאומי צריך לשקול ולהתאים אותה.

חברי האסיפה הלאומית נפגשים עם עובדים ובוחרים. צילום: ל.ל. — חברי האסיפה הלאומית נפגשים עם עובדים ובוחרים. צילום: LL

בנוגע לסוגיית הדיור לעובדים, משלחת נציגי האסיפה הלאומית של המחוז תכלול במסמך המלצה לוועדת העם המחוזית ללמוד אותה במהלך תהליך התכנון, לבחון מקומות עם ריכוז גבוה של עובדים, ולקבוע תכנון קרן קרקע וליישם בהתאם לחוק הדיור הציבורי.

בנוגע לסוגיית איחורים בתשלומי ביטוח לאומי, ביטוח בריאות וקרנות איגודי עובדים מצד עסקים, הודה הנציג פאן תאי בין כי מדובר בבעיות גדולות וכואבות לא רק בקואנג נאם אלא גם ביישובים רבים אחרים במהלך מגפת הקורונה, כאשר רוב העסקים מתמודדים עם קשיים.

עם זאת, מאחר שהמגפה משפיעה, תשלום ביטוח לאומי ודמי איגוד מקצועי אינם נובעים אך ורק מקשיים עסקיים, אך עדיין ישנם עסקים שדוחים את התשלומים.

מר לה ואן טאן הציע שעובדים הפונים לרופא בימי ראשון ובחגים יקבלו תשלום עבור ביטוח בריאות. צילום: LL

"נכון לעכשיו, סכום הכסף שחייבים עסקים לביטוח לאומי עומד על למעלה מ-260 מיליארד דונג וייטנאמי, והחוב לקרנות איגודי העובדים בלבד נכון ל-31 ביוני 2023 עומד על למעלה מ-100 מיליארד דונג וייטנאמי. בעתיד הקרוב, המחוז יקצה מחלקות, סניפים, סוכנויות פונקציונליות ורשויות מקומיות בכל הרמות לתאם בדחיפות פיקוח ובדיקה של עסקים. כל עסק שאינו זכאי לפטור או להפחתת קשיים ויש לו תנאים אך עדיין מתעקש על הגשתו יטופל", אמר מר פאן תאי בין.

במקביל, הוא אישר כי משלחת האסיפה הלאומית המחוזית תקלוט את הדעות שישתקפו באסיפת הבוחרים הכללית, כבסיס לתרומת דעות במושב הקרוב של האסיפה הלאומית.

מָקוֹר