שנת 2025 פותחת הזדמנויות רבות עבור יזמיות נשים בתחום הטרנספורמציה הדיגיטלית והטרנספורמציה הירוקה.

[מודעה_1]

"בעזרת חוסן ויצירתיות חזקים, יזמיות יכולות להפוך למנהיגות, ולתרום להטבעת חותמן בעידן הפיתוח הלאומי", הדגישה גב' מאי טי דיו הויאן, סגנית נשיא בכירה של מועצת היזמות הנשים של וייטנאם, VCCI.

דיגיטציה וירוקות מזוהים כטרנדים בלתי נמנעים עבור עסקים. יזמיות הן תמיד חלוצות במגמת הירוקות של אורח חיים וירוקות של ייצור ופעילויות עסקיות.

גב' מאי טי דיו הויאן, סגנית נשיא האחראית על פעילות מועצת היזמות הנשים של וייטנאם, שיתפה את PNVN בפעילויות המלוות יזמיות נשים במהלך תקופת "הטרנספורמציה הכפולה" הזו.

+ בשנת 2025 ובתקופה הקרובה, דיגיטציה וירוק נחשבות למגמות פיתוח בלתי נמנעות של עסקים. האם תוכל בבקשה לשתף את דעתך על הערכה זו?

Năm 2025 mở ra nhiều cơ hội cho nữ doanh nhân chuyển đổi số, chuyển đổi xanh- Ảnh 1. — גב' מאי טי דיו הויאן, סגנית נשיא האחראית על פעילות מועצת היזמות הנשים של וייטנאם, VCCI

גב' מאי טי דיו הויאן: לדעתי, משפט זה נכון לחלוטין. ניתן לקשר אותו לטיעונים הבאים:

תחת השפעת המהפכה התעשייתית הרביעית, טרנספורמציה דיגיטלית היא מגמה בלתי נמנעת, עניין של הישרדות עבור מדינות, ארגונים, עסקים וצרכנים ברחבי העולם . במיוחד בהקשר של מגפת הקורונה, אנו רואים שאם לא נשתמש בפלטפורמות דיגיטליות, עסקים יושפעו קשות בפעילותם העסקית, ועסקים רבים נאלצו לשנות לחלוטין את שיטות העסקה שלהם ואת הגישה ללקוחותיהם כדי להסתגל להקשר החדש.

טרנספורמציה ירוקה היא גם מגמה בלתי נמנעת, שכן מודעות הצרכנים גוברת ושוקי היבוא הופכים לתובעניים יותר. ממשלת וייטנאם לקחה באופן יזום את ההובלה במגמה זו, ופרסמה את האסטרטגיה הלאומית לצמיחה ירוקה לתקופה 2021-2030 ואת החזון לשנת 2050 בשנת 2021, ובכך מימשה את התחייבויותיה של וייטנאם לקהילה הבינלאומית בנושא פיתוח בר-קיימא ושינויי אקלים, ובמיוחד את המחויבות להביא את הפליטות נטו ל"אפס" עד 2050 בוועידת COP26.

על פי נתונים סטטיסטיים, נכון לאוגוסט 2024, במדינה יש כ-930,000 מפעלים פעילים, התורמים יותר מ-60% מהתמ"ג, ויוצרים מקומות עבודה לכ-30% מכוח העבודה במשק . מתוכם, יותר מ-20% הם מפעלים בבעלות נשים. מפעלים בבעלות נשים השתתפו באופן יזום במגמת הטרנספורמציה הכפולה, עם שינויים ממערכות ממשל תאגידי, אסטרטגיות שיווק ועד שינויים גדולים יותר כמו שינויים בטכנולוגיה, במכונות ואפילו במקור חומרי הזנה.

Năm 2025 mở ra nhiều cơ hội cho nữ doanh nhân chuyển đổi số, chuyển đổi xanh- Ảnh 2. — יזמיות לומדות כל הזמן כיצד לעמוד בקצב הטרנספורמציה הדיגיטלית והטרנספורמציה הירוקה.

+ אילו תוכניות ואסטרטגיות יש למועצת היזמות של וייטנאם כדי לעודד יזמות להשתתף במגמות הדיגיטציה והירוק?

גב' מאי טי דיו הויאן: בתמיכת שותפים מקומיים ובינלאומיים, מועצת היזמות הנשיות של וייטנאם פיתחה ויישמה תוכניות רבות לתמיכה בעסקים בהובלת נשים בתהליך הטרנספורמציה הכפולה משנת 2015 ועד היום. דוגמאות אופייניות כוללות תוכניות הכשרה למיומנויות דיגיטליות בשיתוף פעולה עם קבוצת מטא, ותוכניות לשיפור יכולת הטרנספורמציה הדיגיטלית והגנה על עסקים במרחב הקיברנטי בשיתוף פעולה עם קרן אסיה. תוכניות אלו תרמו להגברת הפרואקטיביות של עסקים בעת שינוי מודלי הממשל שלהם בפלטפורמות דיגיטליות.

מאז 2018, מועצת היזמות של וייטנאם מתאמת עם שותפים ליישום סדרה של פעילויות בנושאים "יזמיות חלוציות בעסקים אחראיים" ו"עסקים לעולם ללא פסולת". ממסרי התוכנית ועד היום, יזמות תמיד היו חלוצות במגמת ירוקות אורח חיים וירוקות ייצור ופעילויות עסקיות.

מועצת היזמות הנשיות של וייטנאם שיתפה פעולה גם עם תוכנית הסביבה של האו"ם (UNEP) כדי ליישם את הפרויקט לקידום תחרותיות עבור מפעלים בהובלת נשים באמצעות צמיחה ירוקה. הפרויקט לא רק מספק תמיכה טכנית ומידע על צמיחה ירוקה עבור מפעלים, אלא גם מחבר מפעלים עם בנקים ומוסדות פיננסיים עם מקורות אשראי לפרויקטים של הלוואות הקשורים לטרנספורמציה ירוקה.

+ מהם כמה מהמסרים שלך לקהילת היזמיות בשנת 2025?

גב' מאי טי דיו הויאן: לרגל שנת הנחש החדשה, ברצוני לאחל לכל היזמיות שקט נפשי, נחישות וביטחון בדרך שבחרו. עידן הטרנספורמציה הכפולה הוא תקופה מאתגרת אך גם פותח הזדמנויות רבות לעסקים. נשים, עם חוסנן ויצירתיותן החזקה, יכולות להפוך למנהיגות המובילות את מסע הטרנספורמציה הכפולה ומשתלטות על עידן זה.

+ תודה רבה!

[מודעה_2]
מקור: https://phunuvietnam.vn/nam-2025-mo-ra-nhieu-co-hoi-cho-nu-doanh-nhan-chuyen-doi-so-chuyen-doi-xanh-20250201163445092.htm