המארגנים צילמו תמונות למזכרת עם המתמודדים הזוכים.

השבוע השלישי של הבחינה התקיים בין השעות 00:00 ב-13 באוקטובר ל-24:00 ב-19 באוקטובר 2025, ומשך אליו תגובה פעילה של המערכת הפוליטית כולה עם השתתפות של 63 מתוך 63 סוכנויות, יחידות ויישובים, עם סך של 25,559 מתמודדים. מתוכם, קבוצת הקאדרים, עובדי המדינה ועובדי הציבור (CBCCVC) מנתה 24,676 איש; קבוצת האנשים מנתה 883 איש. בכל העיר היו 14 מתוך 63 סוכנויות, יחידות ויישובים עם שיעור השתתפות של 100%; ברוב היחידות הנותרות היו מעל 80% CBCCVC שהשתתפו בבחינה. ראוי לציין כי יחידות עם מספר גדול של CBCCVC כמו משרד החינוך וההכשרה ומשרד הבריאות המשיכו לשמור על שיעור של 99% מתמודדים, והדגימו תחושת אחריות, עניין והתפשטות חזקה של התנועה ללמוד על רפורמה מנהלית.

הוועדה המארגנת העניקה פרסים לאנשים מצטיינים משתי הקבוצות. בקבוצת עובדי המדינה ועובדי הציבור, הפרס הראשון הוענק לגב' הוין טי קוי, מבית הספר היסודי טאנה לאם, מחוז טאנה טוי; הפרס השני הוענק לגב' טרונג טי הואי טראנג, מבית הספר התיכון קה טרה, קה טרה קומונה; הפרס השלישי הוענק לגב' פאן טי טו הואנג - מחלקת התרבות והחברה , מחוז הואנג אן.

בעזרת סמארטפון בלבד, עובדי מדינה, עובדי ציבור ואזרחים יכולים להשתתף בתחרות הרפורמה המנהלית.

בבלוק המגורים, הפרס הראשון הלך לגב' דואן טי הואנג גיאנג, רובע פונג דין; הפרס השני הלך למר הואנג שואן הוי, רובע פו שואן; הפרס השלישי הלך למר נגו דוק קה, רובע אן קואו.

התחרות המקוונת ללימוד על רפורמה מנהלית הפכה לפעילות פוליטית נרחבת, התורמת להעלאת המודעות והאחריות של עובדי מדינה ועובדים בנוגע למשמעותה וחשיבותה של רפורמה מנהלית. באמצעות פורמט מקוון תוסס, התחרות לא רק יוצרת אפקט אדווה בקהילה, אלא גם מעוררת את הרוח של לימוד, מחקר ויישום יזומים של תוכניות ופרויקטים של רפורמה מנהלית של הממשלה המרכזית, המחוז והעיר; ותורמת לבניית העיר הואה לפיתוח בר-קיימא ומודרני, תוך שירות טוב יותר וטוב יותר של הציבור.

האי טואן

מקור: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/cai-cach-hanh-chinh/nguoi-dan-phuong-phong-dien-doat-giai-nhat-tuan-3-hoi-thi-cai-cach-hanh-chinh-159012.html