פטרובייטנם מחפשת כוח מניע חדש לטרנספורמציה דיגיטלית ומעבר אנרגטי

במטרה להפוך לקבוצת תעשיית אנרגיה לאומית ברוח מסקנה מס' 76, פטרובייטנם שואפת לחדש את משאבי האנוש כדי לבצע טרנספורמציה דיגיטלית ומעבר אנרגיה בהצלחה.

במטרה להפוך לקבוצת תעשיית אנרגיה לאומית ברוח מסקנה מס' 76, פטרובייטנם שואפת לחדש את משאבי האנוש כדי לבצע טרנספורמציה דיגיטלית ומעבר אנרגיה בהצלחה.

בסמינר "תפקידם של הארגונים הפוליטיים של קבוצת הנפט והגז של וייטנאם בטרנספורמציה דיגיטלית ובמעבר אנרגטי בקבוצת הנפט והגז הלאומית של וייטנאם" בבוקר ה-14 בדצמבר בעיר וונג טאו, אמר מר טראן קוואנג דונג, סגן מזכיר קבוע של ועדת מפלגת פטרובייטנאם, כי כקבוצת תעשיית האנרגיה, עמוד תווך של הכלכלה, פטרובייטנאם שואפת לחדש את הכוחות המניעים המסורתיים, וליצור כוחות מניעים חדשים הקשורים לאנרגיה מתחדשת ברוח סיכום מס' 76-KL/TW (KL76) מיום 24 באפריל 2024 של הפוליטביורו בנושא אוריינטציה אסטרטגית לפיתוח תעשיית הנפט והגז של וייטנאם עד 2025, עם חזון עד 2035.

במטרה להפוך לקבוצת תעשיית אנרגיה לאומית ברוח מסקנה מס' 76, פטרובייטנם עושה מאמצים לחדש את משאבי האנוש כדי לבצע טרנספורמציה דיגיטלית ואנרגיה בהצלחה; במסגרת זו, יחידות ברחבי פטרובייטנם ממשיכות להתמקד בשיפור איכות הכשרת משאבי האנוש כדי לעמוד במפת הדרכים הזו לטרנספורמציה.

פטרובייטנם ממשיכה להתמקד בשיפור איכות הכשרת משאבי האנוש כדי לעמוד במפת הדרכים של הטרנספורמציה הדיגיטלית והמעבר האנרגטי.

נכון לעכשיו, פטרובייטנאם עברה שינוי עצום בטרנספורמציה דיגיטלית ובמעבר אנרגטי ברחבי הקבוצה, במיוחד ביחידות החברות כמו Vietsovpetro, Binh Son Refining וחברת המניות הפטרוכימית המשותפת; במסגרתה זכתה תאגיד השירותים הטכניים של פטרוליום ( PTSC ) מאז מרץ 2023 במכרז לתכנון ובנייה של 33 בסיסי טורבינות רוח ימיות בשווי חוזה של למעלה מ-2 מיליארד דולר.

מר נגו מאן טאנג, סגן מנהל פרויקט בסיס טורבינות רוח ימיות עבור חוות הרוח הימית צ'אנגהואה בטייוואן (סין), אמר כי PTSC חתמה על חוזה לייצור 33 בסיסי טורבינות רוח ימיות עבור שותפתה אורסטד (דנמרק) והשלימה 24 בסיסים. המסירה מתוכננת להסתיים ביוני 2025.

PTSC חתמה גם על חוזה ל-10 תחנות שנאי AC עבור פרויקטים של אנרגיית רוח ימית. בנוסף, PTSC מיישמת גם פרויקט לייצוא אנרגיית רוח לסינגפור, הנמצאת כעת בשלב הסקר הימי.

מאז חתימת החוזה הראשון עם אורסטד ב-19 במאי 2023 ועד 1 בדצמבר 2024, שווי החוזים בתחום זה שחתמה PTSC הגיע ליותר מ-2 מיליארד דולר, ויצר מקומות עבודה ליותר מ-3,000 עובדי PTSC וכמעט 100 קבלני משנה בכמעט שנתיים.

כדי ליישם את הפרויקטים הגדולים הללו, PTSC בנתה מערכת של שותפים וקבלני משנה בשרשרת האספקה של אנרגיית רוח ימית כדי להבטיח את השימוש היעיל ביותר במתקנים, אנשים וטכנולוגיה של כל הצדדים.

עם זאת, PTSC אמרה גם כי מכיוון שאנרגיית רוח ימית היא סוג אנרגיה חדש יחסית בווייטנאם, יישום פרויקטים של אנרגיית רוח ימית באופן כללי עומד בפני אתגרים רבים, במיוחד מבחינת טכנולוגיה וטכניקות; משאבים וקיבולת.

פרויקטים של אנרגיית רוח ימית באופן כללי בווייטנאם עדיין מתמודדים עם חסמים משפטיים ומדיניות כגון מסגרת משפטית לא שלמה, מדיניות תמיכה הדורשת פיתוח נוסף, הליכי רישוי שצריכים להיות מהירים יותר והוראות מפורטות לחוק החשמל המתוקן.

מנקודת מבט של טרנספורמציה דיגיטלית, מר הואנג קאן סון, נציג וייטסובפטרו, אמר כי טרנספורמציה דיגיטלית בחיפוש וניצול נפט וגז בווייטנאם עדיין עומדת בפני אתגרים רבים, כאשר יישום הטכנולוגיות עדיין מקוטע, חסר קישוריות, ומעט פופולריות וחילופי ניסיון. בנוסף, מאגרי מידע ייעודיים הם קטנים ומקומיים; משרתים כל תחום צר וקשה לשילוב.

ישנם גם חסמים לאומיים נפוצים כגון תשתיות טלקומוניקציה, הגנת מידע, אבטחת סייבר, סביבה ומסדרונות משפטיים המשפיעים על מפת הדרכים לטרנספורמציה דיגיטלית בתחום חיפושי וניצול נפט וגז.

כדי להתגבר על אתגרים אלה, Vietsovpetro בנתה את אסטרטגיית הטרנספורמציה הדיגיטלית 2025-2030; שמטרתה לבצע דיגיטציה מקיפה של פעילויות ייצור בפלטפורמות דיגיטליות; לייעל את פעילויות הניהול התפעולי על בסיס ניצול מיטבי של פלטפורמות ותשתיות דיגיטליות קיימות; ולחדש מודלים עסקיים יעילים באמצעות יכולות דיגיטליות.

לדברי מר הואנג קאן סון, מטרת הטרנספורמציה הדיגיטלית הזו היא לסייע ל-Vietsovpetro לשמור על תפוקת ייצור נפט וגז יציבה בממוצע של 2.8 מיליון טון לשנה, תוך הרחבת מודל העסקים שלה, ולהבטיח עלייה ביחס התרומה של מגזרי עסקים אחרים מלבד ניצול נפט וגז, כולל שירותי נפט וגז, השקעה באנרגיית רוח ימית, שירותי אנרגיית רוח ימית (להגיע ל-15% עד סוף 2025, 30% עד סוף 2030 ו-60% עד סוף 2035).

נכון לעכשיו, Vietsovpetro מיישמת 4 יוזמות דיגיטליות בפעילויות הייצור והעסקיות, ביניהן: יישום בינה מלאכותית ולמידת מכונה לאוטומציה של עבודה בחיפוש וניצול נפט וגז; מערכת תחזוקה ותיקון משולבת במבנים ימיים לשליטה וניהול פעילויות תחזוקה ותיקון של ציוד במבנים ימיים, שליטה בשימוש בחומרים, ציוד וצוות תחזוקה ותיקון, שליטה במצב המכונות והציוד, נזקים, דיגיטציה של תהליכי ניהול תחזוקה ותיקון, חיסכון בזמן בעיבוד מסמכים; שדרוג מערכת ניהול ארגונית ERP ובניית ושכלול פעולות ניהול קשורות; יוזמה דיגיטלית של רשומות רפואיות אלקטרוניות.

בדברים שנשא בסמינר, אישר מר פאם קוואנג דונג, יו"ר איגוד הווטרנים של פטרובייטנאם, כי טרנספורמציה דיגיטלית ומעבר אנרגטי הם בלתי נמנעים אובייקטיביים בעידן התעשייה 4.0. פטרובייטנאם בכלל וארגונים פוליטיים בקבוצה בפרט אינם מחוץ למגמה ואחריות זו.

לאור העובדה שטרנספורמציה דיגיטלית ומעבר אנרגטי משפיעים עמוקות על אסטרטגיית הייצור והעסקים ומשפיעים ישירות על איכות ניצול הנפט והגז בפטרובייטנאם, העלאת המודעות והפעולה של כל קולקטיב ופרט בפטרובייטנאם והשתתפות של ארגונים פוליטיים בקבוצה ברוח "צוות אחד, מטרה אחת" חשובה מאוד למימוש מפת הדרכים הזו לטרנספורמציה ולהפוך לקבוצת תעשיית אנרגיה לאומית ברוח מס' 76-KL/TW (KL76) מיום 24 באפריל 2024 של הפוליטביורו.

[מודעה_2]
מקור: https://baodautu.vn/petrovietnam-tim-dong-luc-moi-cho-chuyen-doi-so-chuyen-dich-nang-luong-d232511.html