נשות ג'יה לאי ממשיכות בקצב הטרנספורמציה הדיגיטלית

לנוכח המציאות שחלק מהנשים החברות בקומונה צ'ו א תאי (מחוז פו ת'יאן) נפגעו מרמאות באינטרנט, חלקן נפגעו מרמאות של מאות מיליוני דונג, גב' בוי ת'י ואן - נשיאת איגוד הנשים של הקומונה - נאבקת תמיד למצוא פתרונות שיעזרו לחברות להיות ערניות יותר ולא ליפול ל"מלכודות הונאה".

לאחר לילות רבים של מחשבה, היא הגתה את הרעיון להשתמש בקורבנות הונאות כדי ליצור מוצר תקשורת "שימוש בטוח בפייסבוק". המוצר זכה בפרס הראשון בתחרות האישית "יישום טכנולוגיית מידע בארגון פעילויות עמותה" שאורגנה על ידי איגוד הנשים המחוזי.

פקידי איגודי נשים באזורים מרוחקים לומדים כל הזמן כיצד לעמוד בקצב מגמת הטרנספורמציה הדיגיטלית ולשפר את יעילותה של תנועת הנשים המקומית. צילום: MC

גב' ואן שיתפה: "רשתות חברתיות הפכו פופולריות בחייהן של נשים. עם זאת, יש להן גם פוטנציאל לניצול והונאה על ידי אנשים רעים. באופן אישי, אני מכירה 7-8 חברות שעברו הונאה, כולל ראש אגודת הנשים. לכן, עלה בדעתי ליצור מוצר לקידום הנושא הזה."

הנשים שנפגעו מרמאות פחדו והסתירו את זה מכולם, אז הייתי צריך לשכנע אותן לתת לי לצלם אותן כשהן מוסתרות כדי לייצר מוצר לתחרות. מתוך 2 מקרים שתועדו, אישה אחת נפגעה מרמאות של 78 מיליון וונד, ואישה אחת הפסידה 120 מיליון וונד תוך יומיים.

אלו הם מקרים אופייניים של הונאה מקוונת כגון: יצירת הזדמנויות עבודה מהבית בשכר גבוה עבור אמהות שנשארות בבית, זכייה במתנות יקרות ערך ותשלום עמלות...

אני מקווה שבאמצעות מוצר מדיה זה, נשים יוכלו לזהות הונאות ולהימנע מהן. אם הן נופלות עליהן, עליהן לדווח לרשויות לקבלת תמיכה."

המוצר משמש לקידום לכל ארגוני הנשים בקומונה דרך Zalo, פייסבוק ויוטיוב. גב' ואן אמרה שבדף הפייסבוק של איגוד הנשים של קומונה התאילנדית צ'ו א מונה כיום כמעט 1,000 חברות. זהו ערוץ מידע ותעמולה שימושי מאוד.

"רשתות חברתיות תומכות בנו רבות במתן מידע ותעמולה עדכניים לחברים. בעבר, היינו צריכים ללכת לכל כפר כדי לקיים פגישות, להתגייס ולהפיץ, אבל עכשיו אנחנו מפיצים רק בכפר אחד כדי שכפרים וכפרים אחרים יוכלו להבין את המידע. יש גם גברים שעוקבים אחר הדף, כך שפעילויות האגודה נרחבות יותר ומלוות את שני המינים", אמרה גב' ואן.

כקולקטיב שזכה בפרס הראשון בתחרות "יישום טכנולוגיית מידע בארגון פעילויות האגודה", איגוד הנשים של צ'י לאנג וורד (פלייקו סיטי) לקח את הנושא מהחיים האמיתיים ושילב אותו בתוכן של מוצר תקשורת בשם: "פתרונות ליישום יעיל של התנועה עבור בני מיעוטים אתניים לשנות את חשיבתם, לתרגל חיסכון בהוצאות ולשאוף להיחלץ מעוני באופן בר-קיימא".

הסרטון מתחיל בסיפור נפוץ בארגוני נשים באזורי מיעוטים אתניים. זוהי תמונה של נשיאת האגודה הולכת לבתי החברות כדי לזמן אותן לפגישות, אך מקבלת רק ניעור ראש בנימוק שעליה לעזור להביא חזיר.

גב' טראן טי סן - יו"ר איגוד הנשים של המחוז - אמרה: "במחוז יש 9 אגודות נשים, כולל 3 אגודות של מיעוטים אתניים בכפרים. עקב החיים הקשים, נשים מקדישות תשומת לב מועטה לפעילויות האגודה. לכן, יישום טכנולוגיית מידע וחידוש צורת פעילות האגודה הם דרישה דחופה למשיכת חברים."

נכון לעכשיו, רוב הדוחות של איגוד הנשים של הוורד השתמשו בתוכנת פאוורפוינט עם תמונות חזותיות. משם, פקידי האיגוד יצרו גם משחק שאלות ותשובות, המשלב חידות הקשורות לנושא "אשראי שחור", נישואים בנישואין, חיסכון בהוצאות...

על כל תשובה נכונה, הנשים קיבלו מתנה קטנה של עידוד, כך שהן התרגשו מאוד להשתתף. בשיטה זו, מידע התעמולה תמציתי, מלווה בתמונות חזותיות, כך שקל להגיע לחברים, מה שעוזר לפגישה להיות תוססת יותר, ולחברים להשתתף באופן פעיל יותר.

התחרות משכה 52 מוצרים מ-31 קבוצות ו-21 אנשים. הוועדה המארגנת בחרה מוצרי תקשורת בעלי פתרונות טובים, יצירתיים וקלים ליישום לשכפול על מנת לשפר את איכות פעילויות האיגוד.

זוהי גם פעילות מעשית למימוש פריצת הדרך של המונח "יישום טכנולוגיית מידע, חיבור בטוח לרשתות חברתיות בפעילויות האגודה" לשנים 2021-2026 ושל הנושא של 2024.

התמודדות עם תהליך הטרנספורמציה הדיגיטלית

גב' פאם טי הואה - סגנית הנשיאה הקבועה של איגוד הנשים המחוזי - אמרה: יישום טכנולוגיית המידע בפעילויות האיגוד הוא מגמה בלתי נמנעת בעידן המהפכה התעשייתית 4.0.

בנוסף לתחרות, איגוד הנשים השיק גם פעילויות רבות ליישום נושא השנה. האיגוד הקים מודל פיילוט של "נשים בטוחות בעצמן, משולבות במרחב הקיברנטי" כדי לאסוף ולמשוך חברות שאין להן את התנאים להשתתף בפעילויות האיגוד באופן ישיר.

רוב מסמכי הישיבות של האיגוד מסופקים באמצעות סריקת קוד QR. חלק מהכנסים וההדרכות מתקיימים באופן מקוון, דרך זום, למידה מקוונת וכו' כדי לחסוך בעלויות נסיעה והדפסה.

גב' נגוין טי ואן (שער משמאל) - יו"ר איגוד הנשים של הקומונה התאילנדית צ'ו א (מחוז פו ת'יאן) זכתה בפרס הראשון בתחרות האישית "יישום טכנולוגיית מידע בארגון פעילויות האיגוד". צילום: MC

ביישום נושא השנה, המחוז כולו הקים 65 מודלים של "קבוצות נשים המיישמות טכנולוגיה 4.0" ו"נשים עוברות טרנספורמציה דיגיטלית" עם 1,553 חברות. איגודי נשים בכל הרמות הקימו ותחזקו יותר מ-1,366 קבוצות Zalo, 486 קבוצות פייסבוק, עשרות קבוצות TikTok ודפי יוטיוב כדי לסייע לחברות איגודי נשים לגשת למידע על פעילויות ותנועות האיגוד במהירות ובמהירות.

בטקס הסיכום של יישום הנושא השנתי "שיפור יישום טכנולוגיית המידע בפעילויות האיגוד", העריכה סגנית הנשיא הקבועה של איגוד הנשים המחוזי: "נשים פעילות וחברות השלימו בהדרגה את תהליך הטרנספורמציה הדיגיטלית, מקדמות יוזמה ויצירתיות בעבודת הייצור ובעבודת האיגוד."

צוות האיגוד שיפר את הידע והכישורים שלו כדי לעמוד בדרישות משימותיו, והוא בקיא בשימוש בתוכנות בסיסיות המסייעות בהעברת תוכן תנועות ומשימות האיגוד בצורה נוחה ומהירה.

נשים חברות ניגשות לתהליך הטרנספורמציה הדיגיטלית, מעלות את המודעות ליישום טכנולוגיית המידע בתחומים רבים ומזהות מידע מזיק.

חברים רבים מיישמים ביעילות טכנולוגיית מידע בפעילויות הזנק, עסקים וקידום מוצרים, ובכך תורמים לפיתוח כלכלי של המשפחה ולשיפור איכות החיים.

מקור: https://baodaknong.vn/phu-nu-gia-lai-bat-nhip-voi-chuyen-doi-so-231114.html