יישום מגוון וגמיש של טיפול טט לעובדים

קינתדוטי - תחת המוטו "לכל חברי האיגוד והעובדים יש טט", פעילויות הטיפול בטט של איגודי העובדים בכל הרמות יושמו באופן מגוון וגמיש. למעלה מ-8.6 מיליון חברי איגוד ועובדים נהנו מפעילויות הטיפול של ארגון האיגודים המקצועיים.

מעל 8.6 מיליון עובדים נהנו

על פי הדיווח המהיר של התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם (VGCL) על מצב יחסי העבודה ותוצאות הטיפול בחברי איגודים מקצועיים ובעובדים לרגל ראש השנה הירחי 2025, תחת המוטו "כל חברי האיגודים המקצועיים והעובדים חוגגים טט", פעילויות הטיפול בטט של איגודי העובדים בכל הרמות נפרסו באופן מגוון וגמיש, תוך התמקדות ברמה העממית, תוך הבטחת נוחות השתתפות חברי האיגודים; בהתאם לתנאים ולמציאות של היישוב והיחידה.

נשיא קונפדרציית העבודה הכללית של וייטנאם, נגוין דין קאנג, מעניק מתנות טט לחברי איגוד מקצועי ולעובדים בתוכנית טט סום ויי - צילום: האי נגוין

התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם ממשיכה לארגן את התוכנית המקוונת "שוק טט של איגודי העובדים 2025" כדי להעניק שוברי קניות טט לחברי איגודים מקצועיים ועובדים ברחבי הארץ דרך האתר: chotet.Congdoan.vn. התאחדות העובדים הכללית העניקה 200,000 שוברי קניות לחברי איגודים מקצועיים ועובדים בשווי של 500,000 וייטנאם דונג לשובר. התוכנית "שוק טט של איגודי העובדים 2025" שאורגנה על ידי התאחדות העובדים הכללית בעיר האי פונג , עם למעלה מ-200 דוכנים וכמעט 200 מפעלים ויחידות משתתפים, משכה למעלה מ-40,000 חברי איגודים מקצועיים ועובדים להשתתף. ובכך, תרמה לשיפור חייהם החומריים של חברי איגודים מקצועיים ועובדים בחג הטט.

לצד זאת, מתקיימת פעילות של תמיכה באמצעי תחבורה לעובדים לחזור לעיר הולדתם כדי לחגוג את טט ולחזור לעבודה לרגל ראש השנה הירחי 2025. איגודי עובדים בכל הרמות יישמו באופן פעיל תמיכה ברכישת כרטיסי רכבת, אוטובוס וטיסה לעובדים שעדיין מתקשים לחזור לעיר הולדתם כדי לחגוג את טט. למעלה מ-45,500 עובדים וקרוביהם הצליחו לחזור לעיר הולדתם כדי לחגוג את טט באוטובוס, רכבת ומטוס, בסכום כולל של למעלה מ-40 מיליארד וונד.

ברמת התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם, אורגנה "טיסת איגודי העובדים - אביב 2025" עם שתי טיסות, שהחזירו 450 חברי איגודים מקצועיים ועובדים במחוזות ובערים הדרומיים לערי הולדתם במחוזות ובערים הדרומיים כדי לחגוג את טט; ארגנו את "רכבת האיגודים המקצועיים - אביב 2025...

סגן נשיא התאחדות העובדים הכללית של וייטנאם, פאן ואן אן, בטקס השקת "מסע טט של איגודי העובדים", המחזיר עובדים לעיירות הולדתם כדי לחגוג את חג טט של התאחדות העובדים של העיר האנוי .

בנוסף, פעילויות לדאגה לשנת הירחי החדשה 2025 ממשיכות להתארגן ב-4 רמות של איגוד העובדים, תוך התמקדות ברמה העממית. עדיפות לטיפול ניתנת לעובדים בנסיבות קשות במיוחד, אלו שעברו תאונות עבודה, מחלות מקצוע, מחלות קשות, אסונות טבע, סופות ושיטפונות; עובדים חסרי מקום עבודה או שאיבדו מקום עבודה; עובדים ממשפחות ביטוח, מיעוטים אתניים או שלא הייתה להם הזדמנות לחזור הביתה כדי להתאחד עם משפחותיהם במהלך שנת הירחי החדשה במשך שנים רבות; עובדים שלא חוזרים הביתה כדי לחגוג את טט כדי לעבוד, לעבוד או לייצר.

דוחות לא מלאים מיישובים ויחידות במהלך ראש השנה הירחי 2025 מראים כי למעלה מ-8.6 מיליון חברי ועובדי איגודים מקצועיים נהנו מפעילויות הטיפול של האיגוד המקצועי, עם תקציב כולל של למעלה מ-4,750.5 מיליארד דונג וייטנאמי. מתוכם, המשאבים הכספיים של האיגוד עומדים על 3,054.5 מיליארד דונג וייטנאמי; דרישות התמיכה החברתית לתמיכה במקור המימון לטיפול בחברי ועובדי האיגוד עומדות על 1,696 מיליארד דונג וייטנאמי (המהוות 35.7%).

בונוס ראש השנה הירחי גדל ב-13%

סגן נשיא קונפדרציית העבודה הכללית של וייטנאם, פאן ואן אן, אמר כי על פי משרד העבודה, נכי המלחמה והרווחה, השכר הממוצע של עובדים בשנת 2024 מוערך ב-8.88 מיליון וינדיש וייטנאמי לחודש, עלייה של 4% בהשוואה לשנת 2023. מתוכם, חברת LLC חד-חברתית עם 100% הון מוחזק על ידי המדינה היא 10.91 מיליון וינדיש וייטנאמי לחודש; מיזם פרטי הוא 8.1 מיליון וינדיש וייטנאמי לחודש; ומיזם השקעות זרות הוא 9.28 מיליון וינדיש וייטנאמי לחודש.

בתוכנית שוק טט של איגודי העובדים, חברי איגוד מקצועי ועובדים קיבלו שוברי קניות - צילום: מאן קוואן

בפרט, הבונוס הממוצע לשנה הירחית החדשה 2025 הוא 7.72 מיליון דונג וייטנאמי, עלייה של 13% בהשוואה לבונוס לשנה הירחית החדשה 2024. מתוכם, חברת LLC חד-חברתית עם 100% הון מדינה היא 7.66 מיליון דונג וייטנאמי לאדם; מיזם פרטי הוא 6.76 מיליון דונג וייטנאמי לאדם; ומיזם עם השקעה זרה הוא 8.24 מיליון דונג וייטנאמי לאדם.

בנוגע למצב יחסי העבודה, חלו שינויים חיוביים רבים. עם זאת, בשנת 2024 היו 76 הפסקות עבודה קולקטיביות ברחבי המדינה, עלייה של 18 בהשוואה לתקופה המקבילה בשנת 2023. הפסקות עבודה קולקטיביות התרחשו בעיקר במפעלים של השקעות זרות ישירות, המרוכזות בפרובינציות ובערים גדולות באזור הכלכלי המרכזי בדרום עם 44/76, המהוות 57.89% מכלל השביתות; בפארקים תעשייתיים, אזורי עיבוד יצוא ואזורי כלכלה עם 44/76, המהוות 57.89% מכלל השביתות.

ראוי לציין כי לפני ראש השנה הירחי 2025 (כולל דצמבר 2024 וינואר 2025), היו 7 סכסוכי עבודה והפסקות עבודה קולקטיביות ברחבי הארץ ב-5 מחוזות וערים, ירידה של 8 מקרים בהשוואה לתקופה שלפני ראש השנה הירחי 2024. הפסקות העבודה הקולקטיביות פחתו הן באופיין והן בהיקף.

הסיבה העיקרית המובילה לסכסוכי עבודה והפסקות עבודה לפני טט היא חוסר הסכמה של העובדים עם רמת הבונוס של טט בארגון, חוסר הסכמה עם שינויים באופן חישוב השכר והבונוסים...

בתוכנית טט סום ויי - הכרת תודה אביבית למפלגה, פדרציית העובדים של האנוי העניקה מתנות לעובדים - צילום: האי נגוין

"ברגע שהתרחשו סכסוכים והפסקות עבודה קולקטיביות, איגודי העובדים המחוזיים והעירוניים ואיגודי העובדים בכל הרמות תיאמו באופן יזום ומהיר עם הסוכנויות הרלוונטיות כדי להדריך, לתמוך ולפתור אותם ישירות", אמר פאן ואן אן, סגן נשיא איגוד העובדים הכללי של וייטנאם.

באופן כללי, באמצעות תהליך של דיאלוג ומשא ומתן בין המעסיק לקולקטיב העובדים, בתמיכתם, הכוונהם ועדותם של הרשויות, רוב בקשות העבודה נפתרו במלואן או בחלקן על ידי המעסיק, ולאחר מכן קולקטיב העובדים חזר לעבודה כרגיל.

 

לרגל ראש השנה הירחי 2025, קונפדרציית העובדים של העיר האנוי תמכה ב-48,000 עובדים מעוטי יכולת, בסכום כולל של למעלה מ-42 מיליארד וונד. בנוסף, קונפדרציית העובדים של העיר תמכה ב-5,000 כרטיסי אוטובוס במזומן לעובדים בסכום כולל של 1.77 מיליארד וונד; תמכה בכלי רכב להשבת 1,200 עובדי איגודי העובדים של אזורי התעשייה והיצוא לעיר הולדתם כדי לחגוג את חג טט עם משפחותיהם, כאשר היעדים היו טאנה הואה, נגה אן, הא טין וכמה מחוזות צפוניים. במקביל, קונפדרציות העובדים של המחוזות, העיירות ואיגודי העובדים של התעשייה גם פרסו וארגנו תוכניות לתמיכה ברכבים ובכרטיסי רכבת כדי להחזיר עובדים מעוטי יכולת באזור לעיר הולדתם כדי לחגוג את חג טט עם משפחותיהם.

מקור: https://kinhtedothi.vn/trien-khai-da-dang-linh-hoat-viec-cham-lo-tet-cho-nguoi-lao-dong.html