ताम डिएप शहर के सामाजिक बीमा विभाग के निदेशक श्री फाम क्वांग चुंग ने कहा: 2023 में, ताम डिएप शहर के सामाजिक बीमा विभाग ने अत्यंत कठिन परिस्थितियों में अपने कार्यों का निर्वहन किया, क्योंकि क्षेत्र में उत्पादन और व्यावसायिक इकाइयाँ घरेलू और अंतर्राष्ट्रीय स्थिति से लगातार प्रभावित होती रहीं, पूंजी जुटाने में कठिनाई, कच्चे माल और ईंधन की उच्च कीमतों, ऑर्डर में भारी गिरावट और निर्मित उत्पादों की बिक्री में कठिनाइयों का सामना करना पड़ा...
दूसरी ओर, अनियमित मौसम ने कृषि और औद्योगिक फसल उत्पादकों के राजस्व को बुरी तरह प्रभावित किया है, जिससे सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा और बेरोजगारी बीमा अंशदान एकत्र करने में कठिनाई हो रही है।
इसके अलावा, सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा कानूनों के अनुपालन के संबंध में कुछ नियोक्ताओं और कर्मचारियों की जागरूकता सीमित बनी हुई है। अंशदान संग्रह और स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों की संख्या बढ़ाने के लिए निर्धारित लक्ष्य क्षेत्र की वास्तविक क्षमता से अधिक हैं। जनसंख्या के एक वर्ग का आय स्तर अभी भी कम है, इसलिए स्वैच्छिक सामाजिक बीमा और पारिवारिक स्वास्थ्य बीमा में भाग लेने वाले लोगों की संख्या सीमित है, और अभी तक व्यापक भागीदारी को आकर्षित नहीं कर पाई है।
इन कठिनाइयों का सामना करते हुए, ताम डिएप शहर की सामाजिक बीमा एजेंसी ने पेशेवर समाधान लागू करने, प्रशासनिक सुधार को बढ़ावा देने, प्रतिभागियों और लाभार्थियों के अधिकारों को सुनिश्चित करने और वर्ष के लिए निर्धारित लक्ष्यों और योजनाओं को पूरा करने के लिए प्रयास किए हैं। इसमें सूचना का प्रसार करना और लोगों को बीमा में भाग लेने के लिए प्रोत्साहित करना, वसूली प्रयासों को मजबूत करना और सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा और बेरोजगारी बीमा में प्रतिभागियों की संख्या बढ़ाना शामिल है।
शहर के सामाजिक बीमा विभाग ने सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा और बेरोजगारी बीमा में भागीदारी बढ़ाने और सार्वभौमिक सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा के लक्ष्य की ओर बढ़ने के लिए एक महत्वपूर्ण राजनीतिक कार्य के रूप में सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा और बेरोजगारी बीमा में भागीदारी बढ़ाने के लिए सक्रियतापूर्वक और निर्णायक रूप से व्यापक समाधान लागू किए हैं; निर्धारित लक्ष्यों और कार्यों को पूरा करने के लिए सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा और बेरोजगारी बीमा के लिए वसूली को प्रोत्साहित किया है और विलंबित भुगतान दंड को कम किया है। इसमें ताम दीप-येन मो क्षेत्रीय कर कार्यालय के साथ घनिष्ठ समन्वय, कर अधिकारियों द्वारा प्रदान किए गए आंकड़ों की नियमित रूप से समीक्षा, विश्लेषण और तुलना करना शामिल है, ताकि अनिवार्य सामाजिक बीमा के दायरे में आने वाले लेकिन अभी तक इसमें भाग नहीं लेने वाले श्रमिकों की संख्या का पता लगाया जा सके और अनिवार्य सामाजिक बीमा में भागीदारी को प्रोत्साहित करने के लिए समाधान लागू किए जा सकें।
शहर की सामाजिक बीमा एजेंसी ने सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा नीतियों के कार्यान्वयन हेतु संचालन समिति को वार्ड और कम्यून की जन समितियों तथा संग्रह एजेंसी संगठनों के लिए 2023 में सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा प्रतिभागियों के दोहन और विकास हेतु एक कार्यक्रम और योजना विकसित करने की सलाह दी है; साथ ही, संभावित प्रतिभागियों की पहचान करने, प्रचार-प्रसार करने, लोगों को स्वैच्छिक सामाजिक बीमा और पारिवारिक स्वास्थ्य बीमा में भाग लेने के लिए प्रेरित करने और उन्हें प्रोत्साहित करने हेतु "हर गली में जाओ, हर दरवाजे पर दस्तक दो, हर व्यक्ति की जाँच करो" के आदर्श वाक्य को लागू करने में प्रत्येक इकाई के अधिकारी को स्पष्ट रूप से जिम्मेदारियाँ सौंपी हैं, यह सुनिश्चित करते हुए कि कोई भी नवीनीकरण न छूटे और निर्धारित योजना लक्ष्यों को पार किया जाए।
बाक सोन वार्ड महिला संघ की संग्रहण सेवा टीम की सुश्री ता थी हा ने बताया: "लोगों, विशेषकर महिला सदस्यों को स्वैच्छिक सामाजिक बीमा और पारिवारिक स्वास्थ्य बीमा को समझने और उसमें सक्रिय रूप से भाग लेने में मदद करने के लिए, हम सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा नीतियों में हुए परिवर्तनों पर शोध, अद्यतन और उन्हें समझने पर ध्यान केंद्रित करते हैं। इसके बाद, हम लोगों और महिलाओं को पार्टी और राज्य की सामाजिक सुरक्षा प्रणाली और नीतियों को समझने और उन पर भरोसा करने के लिए सक्रिय रूप से प्रेरित करते हैं, उनका प्रचार करते हैं और उनका मार्गदर्शन करते हैं।"
जागरूकता अभियान और संगठन की बैठकों को योजनाओं में शामिल करते हुए, विविध प्रकार के प्रयास किए गए। भुगतान एकत्र करने और सूचियाँ तैयार करने से लेकर स्वैच्छिक सामाजिक बीमा पुस्तिकाएँ और स्वास्थ्य बीमा कार्ड प्राप्त करने और वितरित करने तक, निर्धारित प्रक्रियाओं का पालन किया गया। प्रतिभागियों की भागीदारी का इतिहास, नवीनीकरण तिथियाँ और भुगतान अनुसूची को समझने पर विशेष ध्यान दिया गया। इससे समय पर अनुस्मारक और प्रोत्साहन देना संभव हुआ, जिससे उनके अधिकारों और सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा कार्डों की निरंतरता सुनिश्चित हुई।
प्रचार और लामबंदी के प्रयासों को तेज करने के कारण, कई लोगों को अपने और अपने परिवार के लिए बीमा का अर्थ और आवश्यकता समझ में आ गई है, और इसलिए उन्होंने सक्रिय रूप से भाग लिया है।
ट्रंग सोन वार्ड की सुश्री ट्रान थी माई ने कहा: "मुझे स्वैच्छिक सामाजिक बीमा के महत्व के बारे में बताया गया था, कि सेवानिवृत्ति के बाद मुझे पेंशन और स्वास्थ्य बीमा कार्ड के साथ मुफ्त स्वास्थ्य सेवा मिलेगी। इसलिए, भले ही मेरी आय अधिक नहीं है, मैं स्वैच्छिक सामाजिक बीमा खरीदने के लिए हर महीने लगभग 10 लाख वियतनामी डॉलर बचाने की कोशिश करती हूं। आज तक, मैं 3 साल से अधिक समय से इसमें भाग ले रही हूं और बीमा में भाग लेने के नियमों से पूरी तरह संतुष्ट हूं, जो स्पष्ट और पारदर्शी रूप से बताए गए हैं। वर्तमान में, योगदान की अवधि को 20 साल से घटाकर 15 साल करने पर विचार किया जा रहा है..."
ताम डिएप शहर का सामाजिक बीमा विभाग विशेष वसूली अधिकारियों को नियुक्त करता है जो नियमित रूप से भाग लेने वाली इकाइयों की निगरानी करते हैं, उनकी समीक्षा, निरीक्षण करते हैं, वसूली के लिए प्रोत्साहित करते हैं और कवरेज का विस्तार करते हैं। साथ ही, वे वसूली की प्रगति में बाधा डालने वाली कठिनाइयों और रुकावटों का तुरंत समाधान करते हैं; इसके लिए वे निम्नलिखित समाधान लागू करते हैं: बकाया ऋणों का नियमित सत्यापन करना और एक महीने या उससे अधिक के ऋण वाली इकाइयों को अनुस्मारक भेजना; ऋण वसूली और सामाजिक बीमा/स्वास्थ्य बीमा भागीदारी विकास टीमों के नेताओं और अधिकारियों को त्रैमासिक रूप से इकाइयों और व्यवसायों का दौरा करने के लिए नियुक्त करना ताकि वार्षिक कर आंकड़ों का सत्यापन किया जा सके, मार्गदर्शन प्रदान किया जा सके और भुगतान के लिए प्रोत्साहित किया जा सके; तीन महीने या उससे अधिक के बकाया सामाजिक बीमा ऋणों वाली इकाइयों का अचानक निरीक्षण और लेखापरीक्षा करना।
दिसंबर 2023 के मध्य तक, शहर में अनिवार्य सामाजिक बीमा में भाग लेने वाले लोगों की संख्या 12,082 थी, जो निर्धारित योजना का 91.7% थी; स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने वाले लोगों की संख्या 1,626 थी, जो योजना का 85.5% थी; बेरोजगारी बीमा में भाग लेने वाले लोगों की संख्या 11,722 थी, जो योजना का 91.6% थी; और स्वास्थ्य बीमा में भाग लेने वाले लोगों की संख्या 57,039 थी, जो योजना का 94.8% थी। 13 दिसंबर तक एकत्र किया गया राजस्व 276,536 मिलियन वीएनडी था, जो निर्धारित योजना का 85.6% था, और यह अनुमान है कि निर्धारित योजना 31 दिसंबर, 2023 तक पूरी हो जाएगी।
श्रमिकों और स्वास्थ्य बीमा लाभार्थियों को लाभों का भुगतान सही, पूर्ण और शीघ्रता से किया गया है। दिसंबर 2023 के मध्य तक, शहर की सामाजिक बीमा एजेंसी ने कुल 42,772 मिलियन वीएनडी के सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा लाभों का भुगतान किया था, जिसके 31 दिसंबर 2023 तक 44,792 मिलियन वीएनडी तक पहुंचने का अनुमान है। राज्य बजट से सामाजिक बीमा भुगतान, 31 दिसंबर 2023 तक संचयी रूप से 174,190 मिलियन वीएनडी था; सामाजिक बीमा कोष से भुगतान, 31 दिसंबर 2023 तक संचयी रूप से 321,637 मिलियन वीएनडी था।
ताम डिएप शहर के सामाजिक बीमा विभाग के निदेशक श्री फाम क्वांग चुंग के अनुसार, 2024 के कार्य अभी भी चुनौतीपूर्ण और चुनौतीपूर्ण हैं। कवरेज के संग्रह और विस्तार को प्रभावी ढंग से लागू करने के लिए, ताम डिएप शहर का सामाजिक बीमा विभाग सामाजिक बीमा और बेरोजगारी बीमा नीतियों से संबंधित कानूनों के प्रसार और शिक्षा को मजबूत करेगा, जिससे नियोक्ताओं, कर्मचारियों और क्षेत्र के निवासियों के बीच जागरूकता और जिम्मेदारी की भावना बढ़ेगी। साथ ही, यह संचार को मजबूत करेगा और सामाजिक बीमा की नीतियों और लाभों, विशेष रूप से स्वैच्छिक सामाजिक बीमा के संबंध में पार्टी समितियों, अधिकारियों, पदाधिकारियों, पार्टी सदस्यों और जनसंख्या के सभी वर्गों की भूमिका और जिम्मेदारी पर जोर देगा।
जमीनी स्तर पर कड़ी निगरानी रखने, सक्रिय रूप से निरीक्षण करने, पर्यवेक्षण करने और सामाजिक बीमा बकाया ऋणों वाली इकाइयों के खिलाफ समय पर कार्रवाई करने के लिए कर्मचारियों को नियुक्त करना। प्रत्येक कर्मचारी, प्रत्येक वसूली एजेंट और प्रत्येक कम्यून/वार्ड के लिए विशिष्ट लक्ष्य निर्धारित करना, जिन्हें त्रैमासिक और वार्षिक प्रदर्शन मूल्यांकन में शामिल किया जाएगा। लाभार्थियों, पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ भुगतानों के प्रबंधन का नियमित रूप से निरीक्षण और पर्यवेक्षण करना, विशेष रूप से लाभार्थियों की ओर से लाभ प्राप्त करने के लिए अधिकृत दस्तावेजों की जांच और पर्यवेक्षण करना। शहर स्तर से लेकर जमीनी स्तर तक सामाजिक बीमा कर्मचारियों के लिए व्यावसायिक प्रशिक्षण और विकास की योजना विकसित करना, उच्च प्रदर्शन करने वाले व्यक्तियों और समूहों की सराहना और प्रोत्साहन करना, साथ ही उल्लंघनों और कमियों का तुरंत समाधान करना, यह सुनिश्चित करना कि शहर में सभी सामाजिक बीमा गतिविधियां 2024 में सर्वोत्तम संभव परिणाम प्राप्त करें।
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