शिक्षा मंत्रालय ने कारण बताया कि अधिकांश शिक्षकों का वेतन अन्य क्षेत्रों की तुलना में कम क्यों है।

(दान त्रि) - शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय के अनुसार, वेतनमान की समीक्षा और तुलना करने पर पता चलता है कि अधिकांश शिक्षकों का वेतन अन्य क्षेत्रों के सिविल सेवकों की तुलना में कम है।

विशेष रूप से, वेतनमान की समीक्षा और तुलना करने पर पता चलता है कि अधिकांश शिक्षकों (कॉलेज और विश्वविद्यालय के व्याख्याताओं और व्यावसायिक शिक्षा शिक्षकों को छोड़कर) का वेतन अन्य क्षेत्रों जैसे स्वास्थ्य, निर्माण, परिवहन, न्याय, संस्कृति-खेल, विज्ञान और प्रौद्योगिकी, सूचना और संचार आदि में सिविल सेवकों की तुलना में कम है।

शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय के अनुसार, अन्य क्षेत्रों में सिविल सेवकों को वर्तमान में 3-4 रैंक में वर्गीकृत किया गया है, तथा उन्हें 6-8-10 का वेतनमान मिलता है।

जिसमें, चिकित्सा अधिकारियों और विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी अधिकारियों को छोड़कर, जिनके लिए स्तर I के साथ डॉक्टरेट या मास्टर डिग्री की आवश्यकता होती है, अन्य क्षेत्रों में केवल स्तर III से स्तर I तक के अधिकारियों के सामान्य प्रशिक्षण स्तर को विश्वविद्यालय स्तर की आवश्यकता होती है।

वेतनमानों की समीक्षा और तुलना करने पर पता चलता है कि अधिकांश शिक्षकों का वेतन अन्य क्षेत्रों के सिविल सेवकों की तुलना में कम है (चित्रण: माई हा)।

विश्वविद्यालय और कॉलेज के व्याख्याताओं और व्यावसायिक शिक्षा शिक्षकों को छोड़कर, शिक्षकों को भी 3-4 श्रेणियों में वर्गीकृत किया गया है, जिनमें से अधिकांश वेतनमान 5-6-7-8 पर हैं, और वे पूर्वस्कूली, सामान्य शिक्षा, विश्वविद्यालय प्रारंभिक और सतत शिक्षा शिक्षक हैं।

विशेष रूप से, पूर्वस्कूली शिक्षकों के लिए लागू वेतनमान 5-6-7 (10 पैमानों में से) है, जबकि अन्य सिविल सेवक मुख्य रूप से 6-8-10 वेतनमान का आनंद लेते हैं।

इससे यह स्पष्ट होता है कि पूर्वस्कूली शिक्षकों के लिए लागू वेतनमान, शिक्षण पदों में सबसे कम है और अन्य क्षेत्रों के सभी सिविल सेवकों से भी कम है। जबकि पूर्वस्कूली शिक्षकों का कार्य वातावरण और व्यावसायिक गतिविधियों की प्रकृति व्यवहार में कठिन साबित हुई है।

शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय का मानना ​​है कि प्रतिभाशाली लोगों को शिक्षक बनने के लिए आकर्षित करने और शिक्षा एवं प्रशिक्षण की गुणवत्ता में सुधार लाने का मुख्य उपाय वेतन है। यह शिक्षकों को अपने काम में सुरक्षित महसूस कराने और शिक्षा एवं प्रशिक्षण के क्षेत्र में योगदान देने में भी मदद करता है।

हालाँकि, उपरोक्त तुलना के अनुसार, अधिकांश शिक्षकों का वेतन अन्य क्षेत्रों के सिविल सेवकों की तुलना में कम है।

इसलिए, शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय सरकार को शिक्षकों के वेतन और भत्ते संबंधी नीतियों को विनियमित करने वाला एक आदेश जारी करने की सलाह दे रहा है। इस आदेश में जिन प्रमुख नीतियों का प्रावधान होने की उम्मीद है, उनमें से एक यह है कि सभी शिक्षकों को एक "विशेष वेतन गुणांक" मिलेगा।

अच्छे लोगों को शिक्षक बनने के लिए आकर्षित करने का मुख्य समाधान वेतन है (फोटो: माई हा)।

जिसमें, पूर्वस्कूली शिक्षकों को वर्तमान वेतन गुणांक की तुलना में 1.25 का विशेष वेतन गुणांक प्राप्त होता है; अन्य शिक्षण पदों को वर्तमान वेतन गुणांक की तुलना में 1.15 का विशेष वेतन गुणांक प्राप्त होता है।

स्कूलों, विकलांगों के लिए कक्षाओं, समावेशी शिक्षा के विकास को समर्थन देने वाले केंद्रों और सीमावर्ती क्षेत्रों के आवासीय स्कूलों में पढ़ाने वाले शिक्षकों के लिए निर्धारित स्तर की तुलना में अतिरिक्त 0.05 जोड़ा जाता है।

विशेष वेतन गुणांक की गणना वेतन स्तर के साथ की जाती है और इसका उपयोग निम्नलिखित वेतन गणना सूत्र के साथ भत्ता स्तर की गणना करने के लिए नहीं किया जाता है:

शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय के अनुसार, शिक्षकों के वेतन का मुद्दा तभी मूल रूप से हल हो सकता है जब सरकार नई वेतन नीति जारी करे और शिक्षकों तथा अन्य सिविल सेवकों के वेतनमान को पुनर्व्यवस्थित करे।

हालांकि, इस परिप्रेक्ष्य में कि सरकार ने अभी तक नई वेतन नीति जारी नहीं की है, यह आवश्यक है कि विशिष्ट वेतन गुणांकों पर विनियम जारी किए जाएं, जैसे कि नियोजित रूप से शिक्षकों के लिए वेतन नीति और भत्ता व्यवस्था को विनियमित करने वाला मसौदा आदेश।

यद्यपि विशेष वेतन गुणांक शिक्षकों के वेतन को "सर्वोच्च" रैंक देने में मदद नहीं करता है, लेकिन यह शिक्षकों के वेतन को समान वेतनमान वाले सिविल सेवकों की तुलना में "उच्च" रैंक देने में मदद करेगा।

वर्तमान नियमों के अनुसार, शिक्षकों का वेतन प्रशासनिक कैरियर वेतनमान प्रणाली में सर्वोच्च स्थान पर नहीं है, तथा अधिकांश शिक्षकों को निम्न वेतनमान पर भी स्थान दिया गया है।

वर्तमान में निम्न से उच्च तक क्रम में व्यवस्थित 10 वेतनमानों में, केवल 3 शिक्षण पद प्रकार A3 सिविल सेवकों के वेतन के अधीन हैं: वरिष्ठ विश्वविद्यालय व्याख्याता, वरिष्ठ व्यावसायिक शिक्षा व्याख्याता, वरिष्ठ व्यावसायिक शिक्षा शिक्षक, जो शिक्षकों की कुल संख्या का लगभग 1.17% है।

जबकि अन्य उद्योगों और क्षेत्रों में यह दर उद्योग और क्षेत्र में सिविल सेवकों की कुल संख्या की तुलना में लगभग 10% है।

स्रोत: https://dantri.com.vn/giao-duc/bo-giao-duc-neu-ly-do-luong-hau-het-giao-vien-dang-thap-hon-cac-nganh-khac-20251105230320872.htm