वियतनाम महिला संघ का पार्टी प्रतिनिधिमंडल महिला कैडर कार्य पर प्रांतीय पार्टी स्थायी समिति के साथ काम करता है।

हाल के दिनों में, प्रांतीय पार्टी की स्थायी समिति, पार्टी समितियों और पार्टी संगठनों ने सामान्य रूप से सभी स्तरों पर और विशेष रूप से सिविल सेवकों में कैडरों की एक टुकड़ी के निर्माण पर ध्यान केंद्रित किया है, जिससे कई महत्वपूर्ण परिणाम प्राप्त हुए हैं। विशेष रूप से, सिविल सेवक कार्य पर नियम और कानून सभी चरणों में नियमों के अनुसार और सख्त हैं, महिलाओं के अनुपात की संरचना सुनिश्चित करने के साथ-साथ नेतृत्व और प्रबंधन में महिलाओं की भूमिका को बढ़ावा देते हैं। वर्तमान में, सभी स्तरों पर प्रमुख पदों पर 53 सिविल सेवक हैं; नेशनल असेंबली में भाग लेने वाले 2/6 सिविल सेवक, 33.3% की दर तक पहुँच रहे हैं; 15/50 प्रांतीय पीपुल्स काउंसिल के प्रतिनिधि, 30% की दर तक पहुँच रहे हैं। युवा कैडरों और सिविल सेवकों के प्रशिक्षण और पोषण पर ध्यान केंद्रित किया गया है । 2020 से वर्तमान तक, प्रांत में, 647 महिला कैडरों और सिविल सेवकों को पेशेवर विशेषज्ञता में प्रशिक्षित किया गया है महिला पार्टी सदस्यों के विकास पर ध्यान केंद्रित किया गया है और इसे बढ़ावा दिया गया है, जिसमें महिलाओं का अनुपात 40% है। हालाँकि, प्रांत के कैडर कार्य में अभी भी कुछ कठिनाइयाँ हैं, जैसे: पार्टी समिति में भाग लेने वाले, सभी स्तरों और क्षेत्रों में नेतृत्व और प्रबंधन पदों पर आसीन कैडर का अनुपात पहले की तुलना में बढ़ा है, लेकिन अभी भी कम है, जो नियमों की तुलना में 15% से अधिक की दर सुनिश्चित नहीं करता है; कुछ एजेंसियों और इकाइयों के नेताओं के पास अभी भी कैडर नहीं हैं; चुनाव लड़ने के लिए कैडर लाने की दर अधिक नहीं है।

प्रांतीय पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव, प्रांतीय पीपुल्स काउंसिल के अध्यक्ष कॉमरेड फाम वान हाउ ने बैठक में बात की।

कार्यसत्र में बोलते हुए, प्रांतीय पार्टी समिति के स्थायी उप-सचिव ने कहा: विगत समय में, प्रांत में कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों को प्रयास करने, अभ्यास करने, जागरूकता बढ़ाने और व्यावसायिक योग्यताएँ प्राप्त करने हेतु अनुकूल परिस्थितियों का नेतृत्व, निर्देशन और निर्माण करने हेतु कई नीतियाँ और दिशानिर्देश रहे हैं ताकि वर्तमान समय में कार्यों की आवश्यकताओं को बेहतर ढंग से पूरा किया जा सके। आने वाले समय में, प्रांतीय पार्टी समिति की स्थायी समिति ने कई कार्यों और समाधानों की पहचान की है, जिनमें शामिल हैं: महिलाओं को शीघ्र परिपक्व होने में मदद करने के लिए अभ्यास के माध्यम से प्रशिक्षित करने हेतु कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों को नेतृत्व और प्रबंधक के रूप में रोटेशन को मज़बूत करना, सभी स्तरों पर नेतृत्व और प्रबंधन पदों के लिए एक रिज़र्व तैयार करना। नियोजन में युवा कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों की समीक्षा करना, और अच्छे विकास रुझानों के साथ प्रशिक्षण, प्रोत्साहन या रोटेशन की योजना बनाना। सभी स्तरों पर महिला संघ, महिला उन्नति समिति की स्थिति और भूमिका को बढ़ाना। कार्यकर्ताओं, सदस्यों और लोगों के बीच लैंगिक समानता, कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों के अर्थ और भूमिका की सही समझ विकसित करने के लिए प्रचार को बढ़ावा देना। मानव संसाधन विकास पर नीतियों और तंत्रों का विकास और सुधार करना। मानव संसाधन के प्रशिक्षण और विकास में बजट निवेश में वृद्धि।

वियतनाम महिला संघ की स्थायी उपाध्यक्ष कॉमरेड दो थी थू थाओ ने बैठक में बात की।

वियतनाम महिला संघ की स्थायी उपाध्यक्ष ने कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों के कार्य में प्रांत द्वारा प्राप्त परिणामों की भूरि-भूरि प्रशंसा की, जिससे समाज में महिलाओं की स्थिति और भूमिका में वृद्धि हुई है। उन्होंने यह भी आशा व्यक्त की कि आने वाले समय में, प्रांत कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों के कार्य पर ध्यान देना जारी रखेगा, सक्रिय रूप से समीक्षा करेगा, आँकड़े संकलित करेगा, और सभी स्तरों पर कार्यकर्ताओं और सिविल सेवकों की वर्तमान स्थिति को समझकर आगामी पार्टी कांग्रेस के लिए कार्यकर्ताओं को तैयार करेगा। संघ कार्यकर्ताओं और जमीनी स्तर की महिला कार्यकर्ताओं के लिए तंत्र और नीतियाँ विकसित करेगा; प्रांतीय महिला आंदोलन के विकास को बढ़ावा देगा और उसका समर्थन करेगा।

* उसी सुबह, वियतनाम महिला संघ के पार्टी प्रतिनिधिमंडल ने 12वीं प्रांतीय महिला कांग्रेस, 2021-2026 की अवधि के संकल्प के कार्यान्वयन और सिविल सेवकों के काम के मध्यावधि मूल्यांकन पर प्रांतीय महिला संघ के साथ काम किया।

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स्रोत: https://baoninhthuan.com.vn/news/147721p24c32/dang-doan-hoi-lhpn-viet-nam-lam-viec-voi-ban-thuong-vu-tinh-uy-ve-cong-toc-can-bo-nu.htm