हा लॉन्ग विश्वविद्यालय में सीखते हुए, यह ज्ञात है कि हाल के वर्षों में, स्कूल का प्रशिक्षण कार्यक्रम हमेशा छात्रों के कौशल और ज्ञान के संबंध में व्यवसायों की आवश्यकताओं पर शोध के आधार पर तैयार किया गया है; छात्रों के लिए व्यवसायों में इंटर्नशिप और अभ्यास करने के लिए उपयुक्त समय बनाने की दिशा में पाठ्यक्रम को समायोजित करना। विशेष रूप से, स्कूल नियमित रूप से स्नातक होने के बाद भर्ती लक्ष्यों के साथ सहयोग समझौतों पर हस्ताक्षर करने के लिए व्यवसायों के साथ सहकारी संबंधों का विस्तार करता है। बदले में, व्यवसाय भी श्रम आवश्यकताओं, वेतन और बोनस व्यवस्था और श्रम से संबंधित अन्य नीतियों के बारे में जानकारी प्रदान करने में सक्रिय रूप से समन्वय करते हैं, ताकि स्कूल नामांकन और प्रशिक्षण की प्रभावशीलता में सुधार कर सकें... उदाहरण के लिए, अगस्त 2025 की शुरुआत में, हा लॉन्ग विश्वविद्यालय ने उत्तरी क्षेत्र में सन ग्रुप के साथ एक सहयोग समझौते पर हस्ताक्षर किए, जिससे छात्रों को व्यावहारिक परियोजनाओं, अध्ययन दौरों, व्यावसायिक कौशल के पूरक के लिए प्रशिक्षण कार्यक्रमों, सेवाओं - पर्यटन - मनोरंजन के क्षेत्र में सॉफ्ट स्किल्स में भाग लेने के अवसर मिले। स्नातक होने के तुरंत बाद स्नातकों को सशुल्क इंटर्नशिप के लिए स्वीकार किया जाएगा।
हाल के दिनों में, क्षेत्र के व्यावसायिक प्रशिक्षण संस्थानों ने हमेशा व्यवसायों के साथ जुड़कर नामांकन, करियर अभिविन्यास और प्रशिक्षण विधियों के चरणों से ही नवाचार करने पर ध्यान केंद्रित किया है... प्रांत की ओर से, "तीनों सदनों" (राज्य - विद्यालय - व्यवसाय) के बीच समन्वय समाधानों को मज़बूत किया गया है ताकि प्रशिक्षण समाधानों को तुरंत लागू किया जा सके, कार्यबल की गुणवत्ता, पैमाने, व्यावसायिक संरचना और योग्यता में सुधार किया जा सके, व्यवसायों की ज़रूरतों को पूरा किया जा सके और श्रम बाज़ार में माँग और आपूर्ति का संतुलन सुनिश्चित किया जा सके। एक विशिष्ट रूप है, ऑर्डर के अनुसार अल्पकालिक व्यावसायिक प्रशिक्षण प्रदान करने के लिए व्यवसायों के साथ समन्वय करना - एक ऐसा प्रशिक्षण रूप जो स्थानीय व्यवसायों के बुनियादी तकनीकी कर्मचारियों की भर्ती आवश्यकताओं के लिए उपयुक्त हो। श्रम प्रशिक्षण उच्च भर्ती आवश्यकताओं वाले व्यवसायों जैसे यांत्रिकी, इलेक्ट्रॉनिक्स, पर्यटन, सेवाएँ, सूचना प्रौद्योगिकी, स्वास्थ्य सेवा पर केंद्रित है... जिन्हें अल्पकालिक पाठ्यक्रमों में डिज़ाइन किया गया है, जो लचीले समय के साथ युवा कर्मचारियों के लिए सुलभ हैं।
रोज़गार के संदर्भ में, प्रांत संबंधित क्षेत्रों और इकाइयों को समन्वय और समकालिक समाधानों को लागू करने के लिए निर्देशित करने पर भी ध्यान केंद्रित करता है, जिसमें तरजीही ऋण सहायता, करियर परामर्श से लेकर भर्ती करने वाले व्यवसायों से जुड़ना शामिल है। स्थानीय अधिकारियों, प्रशिक्षण संस्थानों और व्यवसायों के बीच सुचारू समन्वय ने कई स्थानीय श्रमिकों के लिए रोज़गार के अवसर खोले हैं, जिनमें कमज़ोर वर्ग, विकलांग लोग, ग्रामीण श्रमिक शामिल हैं... 2020-2024 की अवधि में, क्वांग निन्ह ने 84,059 श्रमिकों को व्यवसायों से परिचित कराया, 48,174 श्रमिकों को व्यवसायों में प्रशिक्षित किया, 581 शिक्षकों को कौशल प्रशिक्षण दिया, और 34,017 व्यवसायों के श्रमिकों ने अपने कौशल में सुधार किया...
सतत सामाजिक-आर्थिक विकास पर प्रांतीय पार्टी समिति के 17 मई, 2021 के संकल्प 06-NQ/TU को लागू करते हुए, जातीय अल्पसंख्यक, पर्वतीय, सीमावर्ती और द्वीपीय क्षेत्रों में 2021-2025 की अवधि के लिए समुदायों, गांवों और बस्तियों में ठोस राष्ट्रीय रक्षा और सुरक्षा सुनिश्चित करना, 2030 के दृष्टिकोण के साथ, क्वांग निन्ह प्रांत ने नवाचार की दिशा में जातीय अल्पसंख्यक और ग्रामीण श्रमिकों के लिए व्यावसायिक प्रशिक्षण की पहचान की है, प्रशिक्षण की गुणवत्ता में सुधार और लोगों के लिए स्थायी आजीविका बनाने के लिए एक बुनियादी समाधान के रूप में रोजगार सृजन किया है। जातीय अल्पसंख्यकों के लिए रोजगार सृजन के कुछ अच्छे और प्रभावी तरीकों में शामिल हैं: युवाओं के लिए रोजगार खोजने और जोड़ने के लिए सहायता सेवाओं को बढ़ाने हेतु परामर्श और करियर मार्गदर्शन प्रदान करने हेतु शैक्षिक और व्यावसायिक प्रशिक्षण संस्थानों के साथ समन्वय करना; पूंजी, उत्पादन के साधनों, उत्पादन तकनीकों आदि का समर्थन करना।
वर्तमान में, क्वांग निन्ह, पूरे देश के साथ, निजी आर्थिक क्षेत्र के सुदृढ़ विकास में सहायता के लिए सक्रिय रूप से और समकालिक रूप से समाधानों को लागू कर रहा है, जिससे अर्थव्यवस्था की एक महत्वपूर्ण प्रेरक शक्ति बन रही है। व्यावसायिक प्रशिक्षण और रोज़गार सृजन में निरंतर सुधार, नए दौर में प्रांत के सामाजिक-आर्थिक विकास लक्ष्यों को पूरा करने में सकारात्मक योगदान देगा।
29 अगस्त को, गृह मंत्रालय ने क्य थुओंग, विन्ह थुक, थोंग नहाट, हाई सोन और लुओंग मिन्ह के पाँच समुदायों के साथ मिलकर हा लोंग विश्वविद्यालय के शिक्षाशास्त्र संकाय के नए स्नातकों के साथ श्रम अनुबंधों पर हस्ताक्षर किए, जिन्होंने क्षेत्र के शैक्षणिक संस्थानों में पढ़ाने के लिए स्वेच्छा से पंजीकरण कराया था। बैठक में, विभागों, स्थानीय निकायों और स्नातकों के प्रतिनिधियों ने कई विषयों पर चर्चा की, जैसे: पर्वतीय, सीमावर्ती और द्वीपीय क्षेत्रों में शिक्षकों को पढ़ाने के लिए प्रोत्साहित करने की नीतियाँ; शैक्षणिक कार्य के लिए शिक्षक अनुबंधों की संख्या सुनिश्चित करना; प्रांत के विभिन्न क्षेत्रों में कैडर और शिक्षकों का आवर्तन... केंद्र और प्रांत की नीतियों को लागू करते हुए, प्रत्येक शिक्षक को 10 मिलियन वीएनडी/व्यक्ति/माह की औसत कुल आय के साथ वेतन, भत्ते और सहायता प्राप्त होती है, और साथ ही शिक्षकों के लिए भोजन, आवास और रहने की व्यवस्था पर ध्यान दिया जाता है। |
स्रोत: https://baoquangninh.vn/ho-tro-dao-tao-nghe-mo-rong-co-hoi-viec-lam-3374071.html
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