December 13-án reggel tartotta hivatalos ülését Can Tho város női képviselőinek első, 2025-2030 közötti időszakra szóló kongresszusa. A kongresszus mottója az „Egység - Együttérzés - Kreativitás - Integráció - Fejlődés” volt.
A kongresszuson részt vett: Truong My Hoa, a Vietnami Kommunista Párt Központi Bizottságának korábbi titkára, a Vietnami Női Unió korábbi alelnöke és elnöke; Nguyen Thi Tuyen, a Vietnami Kommunista Párt Központi Bizottságának tagja, a Vietnami Hazafias Front Központi Bizottságának alelnöke és a Vietnami Női Unió elnöke; Le Quang Tung, a Vietnami Kommunista Párt Központi Bizottságának tagja és a Can Tho Városi Pártbizottság titkára; valamint a Városi Pártbizottság Állandó Bizottságának, a Népi Tanács Állandó Bizottságának, a Népi Bizottságnak és a Can Tho Városi Vietnami Hazafias Front Bizottságának további tagjai.
A kongresszuson 299 hivatalos küldött vett részt, akik több mint 665 400 női kádert és tagot képviseltek a város egész területéről.
Nguyen Thi Tuyen, a Központi Bizottság tagja, a Vietnami Hazai Front Központi Bizottságának alelnöke és a Vietnami Női Unió elnöke a kongresszuson tartott nyitóbeszédében nagyra értékelte a Női Unió munkájának és a nőmozgalomnak az eredményeit a három településen: Can Tho, Soc Trang és Hau Giang (korábban Can Tho város). Az elmúlt ciklusban, a példátlan nehézségek és kihívások ellenére, a Női Unió minden szinten folyamatosan megújította tartalmát és működési módszereit, hatékonyan hajtott végre versenymozgalmakat, kampányokat és feladatokat, szorosan összekapcsolva a helyi politikai feladatok végrehajtásával, és számos kiemelkedő eredményt ért el.
Nguyen Thi Tuyen (jobbról a hatodik), a párt Központi Bizottságának tagja, a Vietnami Hazai Front Központi Bizottságának alelnöke és a Vietnami Nők Uniójának elnöke virágot nyújt át a Kongresszusnak gratulálva.
Can Tho Város Női Képviselőinek Első Kongresszusára az ország új fejlődési szakaszába lépve került sor – egy olyan jelentős átalakulások szakaszába, mint a digitális átalakulás, a zöld átalakulás, a tudásalapú gazdaság, az intelligens városépítés, az új vidékfejlesztés a hegyvidéki területeken, a modell vidékfejlesztése és a mélyreható nemzetközi integráció. A Városi Pártbizottság ezt az időszakot áttörési időszaknak minősítette, amely új lendületet ad ahhoz, hogy Can Tho a Mekong-delta régió fő fejlesztési központjává váljon, különösen a kereskedelem, a szolgáltatások, a logisztika, a tudomány és a technológia, az egészségügy és az oktatás területén.
A Női Unió számára ez a kontextus új követelményeket támaszt, amelyek erősebb és átfogóbb innovációt igényelnek a tartalom és a működési módszerek terén; a nők egyesítésének képességének javítását egy nagy földrajzi területtel, sokszínű lakossággal és az etnikai kisebbségekhez tartozó nők viszonylag nagy arányával rendelkező központi városi területen.
Nguyen Thi Tuyen, a Párt Központi Bizottságának tagja, a Vietnami Hazai Front Központi Bizottságának alelnöke és a Vietnami Nők Uniójának elnöke egyetértett a Politikai Jelentésben felvázolt főbb célokkal, feladatokkal és áttörésekkel, és nagyra értékelte azokat; számos pontot hangsúlyozott, és javasolta, hogy a Kongresszus tanulmányozza és hajtsa végre azokat.
Először is, továbbra is gondoskodnunk kell a nők és gyermekek jólétéről és védelméről, valamint biztonságos, humánus és modern életkörnyezetet kell teremtenünk; minden tevékenységünknek a tagokat és a nőket kell a középpontba helyeznie, a nők jogos jogait és érdekeit, valamint fejlődését célozva a városban; és a nők konszenzusát használva tevékenységeink hatékonyságának mércéjeként.
Nguyen Thi Tuyen (jobb oldalon), a párt központi bizottságának tagja, a Vietnami Hazai Front központi bizottságának alelnöke és a Vietnami Női Unió elnöke ajándékot ad át a hősies vietnami anyának, Tran Thi To-nak.
A Női Szakszervezeteknek minden szinten a „Családépítés 5 nemmel, 3 tiszta és 3 biztonságos megoldással” kampány hatékony és érdemi megvalósítására kell összpontosítaniuk, To Lam főtitkár irányelveivel összhangban. Minden politikának a nők életére, biztonságára, boldogságára és fejlődésére kell irányulnia... A Szakszervezetnek valóban megbízható támogató rendszernek, biztonságos otthonnak kell lennie, ahová a nők nehézségek esetén fordulhatnak, a „senkit sem hagyunk hátra” szellemében.
Másodszor , továbbra is hatékonyan kell végrehajtani a kampányokat és az emulációs mozgalmakat, különösen az „Új Korszak Vietnámi Nőjének Építése” mozgalmat. A mozgalomnak mélyebbre kell nyúlnia, összekapcsolva a vietnami nők olyan tulajdonságaival, mint a hazaszeretet, a rugalmasság, az együttérzés, az intelligencia, a kreativitás, a felelősségvállalás és az integráció. Azonosítson konkrét modelleket az egyes nőcsoportok számára; ösztönözze a nőket egészségük javítására, olvasási kultúrájuk, személyes pénzügyi készségeik és az éghajlatváltozáshoz való alkalmazkodóképességük fejlesztésére – ami a Mekong-delta régió egyedülálló kihívása.
Harmadszor , ösztöbbé kell tenni az információs technológia és a digitális transzformáció alkalmazását a Női Unió tevékenységeiben, különösen a digitális vállalkozás és a digitális üzleti tevékenység terén; fokozni kell az alkalmazkodóképességet és a rugalmasságot, tökéletesíteni kell a tagi adatbázisok és a népességi adatbázis összekapcsolását a 06-os kormányrendeletnek megfelelően; elő kell mozdítani a „digitális írástudás” mozgalmát a női fióktelepeken/csoportokon, a Női Unió tisztviselőire és tagjaira összpontosítva a mozgalom megvalósításának középpontjában; együtt kell működni a részlegekkel, ágazatokkal és technológiai vállalatokkal a „nők és gyermekek számára biztonságos kibertér kiépítése érdekében, megakadályozva a nők és gyermekek online zaklatását”.
Negyedszer, erősíteni kell a regionális kapcsolatokat és a gazdasági fejlődést a városban élő nők körében. Az egyesülés után Can Tho hatalmas mezőgazdasági, vidéki és etnikai kisebbségi területtel rendelkezik. Elő kell mozdítani a regionális kapcsolatokat a mezőgazdasági termelésben, a turizmusban és a kereskedelemben; támogatni kell a nők részvételét az OCOP programban, valamint a körforgásos és zöld gazdaság fejlesztésében; el kell kísérni a nőket az innovatív vállalkozásban, a digitális vállalkozásban, a vezetői kapacitás javításában, a tőkéhez és a piacokhoz való hozzáférésben; erőteljesen kell fejleszteni a szövetkezeti modelleket és a női szövetkezeti csoportokat, különösen a kínai és khmer nők körében... A nőknek a háztartási gazdaságok, a digitális gazdaságok, az intelligens mezőgazdasági gazdaságok és a körforgásos gazdaságok főszereplőivé kell válniuk.
Ötödször , a Női Szakszervezet tisztviselőinek vezetői képességeinek fejlesztése, proaktív tanácsadás, felügyelet és kritikai visszajelzés nyújtása, valamint egy női tisztviselőkből álló csapat felépítése az új követelményeknek való megfelelés érdekében. Szorosan együttműködni a politikai és társadalmi szervezetekkel a tanácsadás, a felügyelet és a társadalmi kritika minőségének javítása érdekében; proaktívan azonosítani a nőket, a családokat, a gyermekeket és a nemek közötti egyenlőséget közvetlenül érintő kérdéseket, hogy haladéktalanul megoldásokat javasolhassanak a pártbizottságoknak és a hatóságoknak. A felügyeletnek fókuszáltnak, célzottnak és alaposnak kell lennie a politikák hatékony végrehajtásának biztosítása érdekében.
Can Tho város női képviselőinek első kongresszusának hivatalos ülése, 2025-2030
Proaktívan mozgósítani és hatékonyan felhasználni az összes erőforrást; aktívan javasolni a nemek közötti egyenlőség célkitűzéseinek integrálását a város társadalmi-gazdasági fejlesztési programjaiba; hatékonyan végrehajtani a miniszterelnök által nemrég jóváhagyott, a női vállalkozás támogatásáról szóló 2415. számú projektet a 2026–2035 közötti időszakra.
Hatodszor , a Szövetség szervezetének megerősítésére kell összpontosítani, egy erős, politikai érzékkel, humanitárius értékekkel, szakmai hozzáértéssel, technológiai jártassággal, az emberekhez és a helyi szinthez való közelséggel rendelkező Szövetségi tisztviselőkből álló csapatot kell kiépíteni, valamint a kétszintű önkormányzati modellen belül a nőügyi tanácsadó munka fokozására; ezzel egyidejűleg a Szövetség működési készségeinek képzésének és fejlesztésének megerősítésére; valamint a Szövetségi tisztviselők kultúrájának kiépítésére: egység – felelősség – példaértékű – merészség gondolkodni és cselekedni, alkalmazkodva az új ciklus követelményeihez.
A Vietnámi Női Unió elnöke, Nguyen Thi Tuyen bizalmát és várakozását fejezte ki, hogy a Can Tho Városi Női Unió új végrehajtó bizottsága új szintre emeli a női mozgalmat és a szövetség tevékenységét, méltóképpen hozzájárulva Can Tho város - a Mekong-delta központjának - gyors és fenntartható fejlődéséhez.
A kongresszuson bejelentették a Vietnami Női Unió Központi Bizottságának határozatát is, amely kinevezte a Can Tho Városi Női Unió 2025-2030-as időszakra szóló, 55 tagú Végrehajtó Bizottságát, valamint egy 15 tagú Állandó Bizottságot. Nguyen Thi Thuy Linh asszonyt nevezték ki a Can Tho Városi Női Unió elnökévé a 2025-2030-as időszakra.
A 14. Országos Női Kongresszusra delegált küldöttséget 25 küldöttben jelölték ki (köztük 1 hivatalból kinevezett küldöttet, 21 kinevezett hivatalos küldöttet és 3 pótküldöttet).
Forrás: https://phunuvietnam.vn/chu-tich-hoi-lhpn-viet-nam-6-noi-dung-hoi-lhpn-can-tho-can-nghien-cuu-trien-khai-trong-nhiem-ky-moi-23825121311173029.htm
Hozzászólás (0)