Innováció a politikai és ideológiai munkában a gyakorlati követelmények kielégítése érdekében

A politikai és ideológiai munkát a pártépítés gyökerének és magjának tekintik, amely ideológiai alapot, bátorságot és egységet teremt a párton belül, valamint konszenzust a társadalmi konszenzusban.

Küldöttek, szakértők és tudósok kerekasztal-beszélgetésén vettek részt az „Építési szabályozások a politikai és ideológiai munkára vonatkozóan” című országos tudományos konferencián. (Fotó: DANG KHOA)

A nemzeti fejlődés jelenlegi valóságával szembesülve elkerülhetetlen követelmény a gondolkodás, a tartalom és a politikai és ideológiai munka módszereinek proaktív megújítása, amely hozzájárul a Pártba vetett bizalom erősítéséhez.

Alapvető változás a gondolkodásban és a megvalósításban

A marxizmus-leninizmus, Ho Si Minh gondolkodásmódjának és a párt irányelveinek szilárd fenntartása alapján az utóbbi idők politikai és ideológiai munkája alapvető változáson ment keresztül a gondolkodásban, a szervezési és végrehajtási módszerekben, a „kommunikációs” megközelítésről az „irányításra”, az egyirányúról az „orientált többdimenziósra” való áttérve, a meggyőzésre, a hatékonyságra és a terjesztésre összpontosítva.

A párthatározatok és irányelvek tanulmányozásának és alapos megértésének tartalma; a propaganda tartalmát úgy alakították át, hogy tömör, könnyen érthető, könnyen megjegyezhető és könnyen terjeszthető legyen. A digitális platformokon alkalmazott propagandamódszerek, a technológiával integrált termékeket (rövid videók , infografikák, podcastok...) használó propaganda, a hivatalos információk gyors és meggyőző közvetítése... egyértelmű változást mutat.

Az innováció erőfeszítéseiből fakadóan a politikai és ideológiai munka már nem formális tevékenység, hanem valódi hajtóerővé vált, elősegítve a káderek és a párttagok cselekedeteit.

Sok egységben és helységben a pártbizottságok gyakorlatias módon, a valóságot szorosan követve szervezik és hajtják végre a politikai és ideológiai munkát, összekapcsolva a pártépítés és a társadalmi-gazdasági fejlesztés feladataival. Quang Ninhben a Tartományi Pártbizottság az ideológiai munkát rendszeres és kulcsfontosságú feladatként határozta meg, amely a helység gyakorlati fejlesztési igényeihez kapcsolódik.

Nguyễn Hong Duong elvtárs, az Állandó Bizottság tagja, Quang Ninh Tartományi Pártbizottság Propaganda és Tömegmozgósítási Osztályának vezetője elmondta, hogy a Tartományi Pártbizottság szisztematikus, tudományos és célzott módszereket alkalmazott: a határozat tömör és gyakorlatias módon történő tanulmányozása és alapos megértése, az egyes szintek és ágazatok konkrét feladataihoz kapcsolódva. Különösen a „35. pártsejt” tematikus tevékenységi modellje, egy új funkció, amelyet 2024 harmadik negyedévétől teszteltek, hozott pozitív hatásokat, és fontos csatornává vált a közvélemény megismeréséhez és a hamis, ellenséges információk cáfolatához.

A „35. Pártsejt” tematikus tevékenység tartalma szorosan követi a Központi Szervezőbizottság iránymutatásai szerinti tematikus tevékenységi lépések követelményeit a pártsejtek tevékenységének minőségének javításával kapcsolatos számos kérdésben, két tartalomcsoportra összpontosítva: a párt ideológiai alapjának védelme és a rossz, mérgező információk, a téves és ellenséges nézetek elleni küzdelem, amelyben különös figyelmet fordítanak az „építés és a harc” ötvözésére, amelyben az „építés” a fő, a „harc” pedig fontos és sürgős. A „35. Pártsejt” kísérleti tematikus tevékenység hozzájárult az innovációhoz és a politikai és ideológiai tevékenységek minőségének javításához, egységet teremtve a pártbizottságok, a pártszervezetek minden szintjén, a káderek és a párttagok tudatosságában és cselekvésében a forradalmi etikai normák szigorú végrehajtása érdekében az új időszakban.

Az innováció erőfeszítéseiből fakadóan a politikai és ideológiai munka már nem formális tevékenység, hanem valódi hajtóerővé vált, elősegítve a káderek és a párttagok cselekedeteit.

A káderek és a párttagok példamutató szerepének előmozdítása

A sok helyen feljegyzett valóság azt mutatja, hogy a pártbizottságok és szervezetek politikai és ideológiai munkájának innovációjában a kiemelkedő fénypont a káderek és a párttagok, különösen a vezetők példamutató szerepének megerősítése. A néphez közel álló, azt tisztelő és annak odaadó példamutató káderek; Ho Si Minh ideológiájának, erkölcsének és stílusának tanulmányozásában és követésében haladó példák; a jó modellek, a nép szolgálatának kreatív módjai... gyorsan terjednek, erős társadalmi elterjedést teremtve.

Lam Dongban, ahol a település erőteljes átalakuláson megy keresztül, hogy a Dél-Közép régió egyik dinamikus növekedési pólusává váljon, a Tartományi Pártbizottság mindig a pártépítési munkát, különösen a káderek és a párttagok példamutató szerepének előmozdítását tartja az egyik legfontosabb és folyamatos feladatnak. A felelősségtudat és a példamutató szerep intézményesült konkrét kritériumokká, a káderek értékelésének, osztályozásának, tervezésének és kinevezésének részeként.

A feladatok végrehajtásának vezetésében és irányításában a felelősségtudat és a példamutatás leginkább a vezetők hozzáállásában és munkastílusában nyilvánul meg. A párttitkárok és a népi bizottságok elnökei minden szinten közvetlenül párbeszédet folytattak a néppel, gyorsan megoldották a javaslatokat és aggályokat a helyi szinten, proaktívan korrigálták a munkastílust, a fegyelmet, az adminisztratív fegyelmet, előmozdították a közigazgatási eljárás reformját, és összekapcsolták a személyes felelősséget a munka hatékonyságával. Ennek köszönhetően a pártbizottságok vezetőinek felelőssége és példamutatása minden szinten egyre világosabban megmutatkozott, előmozdítva a pártbizottság szerepét, mint a szolidaritás és az összefogás központját.

Vo Thanh Binh elvtárs, az Állandó Bizottság tagja, a Lam Dong Tartományi Pártbizottság Propaganda és Tömeges Mobilizációs Osztályának vezetője szerint azonban a Lam Dongban uralkodó valóság számos olyan problémát vet fel, amelyekre folyamatos figyelmet kell fordítani, például: Számos káder és párttag nem kellően tájékozott és nem elég öntudatos a példamutatás terén; egyes vezetők példamutató felelőssége nem igazán világos; A pártsejtek tevékenységéből időnként hiányzik a harci szellem...

Válaszul ezekre a kérdésekre Vo Thanh Binh elvtárs hozzátette, hogy a felelősségvállalás szellemének előmozdítását és a példamutatást új irányban kell megközelíteni, a vezetési értékek és kultúra rendszereként, rendszeresen, következetesen fenntartva, átlátható ellenőrzési és értékelési mechanizmussal. Ugyanakkor a Lam Dong kádereivel és párttagjaival szemben támasztott követelmény, hogy „vörösök és professzionálisak” legyenek, készen álljanak az innovációra, kreatívak legyenek és a közjóért cselekedjenek.

A politikai és ideológiai munka megújítására irányuló törekvések új szellemiséget tükröznek: az innovációt a tartalomban és a kommunikáció módjában egyaránt; ugyanakkor az innováció célja, hogy a politikai és ideológiai munkát valóban a párt akaratát és a nép szívét összekötő „erős kötelékké” tegye. A politikai és ideológiai munka így hozzájárul a párt ideológiai alapjainak megszilárdításához, és az ország fejlődésének erős szellemi hajtóerejévé válik az új időszakban.

QUYNH CHI

Forrás: https://nhandan.vn/doi-moi-cong-tac-chinh-tri-tu-tuong-dap-ung-yeu-cau-thuc-tien-post928115.html