A nemek közötti egyenlőség tudatosítása az etnikai kisebbségek körében

A Quang Chieu határőrség tisztjei és katonái terjesztik a törvényt az emberek között.

A fő okok az elavult tudatosságból, a szokásokból, a hímsovinizmusból és a nemi előítéletekből fakadnak, amelyek régóta mélyen gyökereznek az etnikai kisebbségi közösségben. Másodszor, az emberek élete továbbra is nehéz; az információkhoz való hozzáférés és a közösségi eszmecserék lehetőségei, különösen az etnikai kisebbséghez tartozó nők számára, korlátozottak. Sokan még mindig félelemmel és kisebbségi mentalitással rendelkeznek, nem merik követelni a jogaikat, és mindig a „sorsukra való beletörődés” gondolatával küzdenek, elfogadva a hátrányokat... Másrészt egyes helyi pártbizottságok és hatóságok a múltban nem fordítottak figyelmet az etnikai kisebbséghez tartozó nők nemi egyenlőségének megvalósítására...

Ezért a nemi előítéletek fokozatos felszámolása és a nemek közötti egyenlőség megvalósítása felé való elmozdulás érdekében, különösen az etnikai kisebbségek körében, pártunk és államunk számos kapcsolódó politikát és törvényt adott ki, mint például: a nemek közötti egyenlőségről szóló törvény; a családon belüli erőszak megelőzéséről és ellenőrzéséről szóló törvény; a házasságról és a családról szóló törvény; a családon belüli erőszak megelőzéséről és ellenőrzéséről szóló nemzeti cselekvési program 2020-ig; a fenntartható fejlődés 2030-as menetrendjének végrehajtására vonatkozó nemzeti cselekvési terv... Amelyek közül a legkiemelkedőbb a 8. számú, „A nemek közötti egyenlőség megvalósítása és a nők és gyermekek sürgős kérdéseinek megoldása” című projekt eredménye a nemzeti célprogram keretében az etnikai kisebbségek és a hegyvidéki területek társadalmi -gazdasági fejlesztésére...

A 8. projekt hatékony megvalósítása érdekében a Tartományi Női Unió számos megoldást alkalmazott a nemek közötti egyenlőség előmozdítására az etnikai kisebbségi területeken, az egyes településekhez illeszkedő gyakorlati modellek révén, mint például a „Közösségi Kommunikációs Csoport” létrehozása; a „Változás Vezetője” Klub; a „Megbízható Cím” és számos megélhetési modell, szövetkezet, nők tulajdonában lévő szövetkezet...; a „Megbízható Cím, boldog családok építésének támogatása; a családon belüli erőszak megelőzése és leküzdése” fesztivál szervezésének koordinálása dramatizálás formájában 2024 augusztusában.

Az egyesülés előtt Thanh Son község (ma Thanh Quan község) egyike volt azon településeknek, amelyeket a Vietnami Női Unió Központi Bizottsága a „Megbízható Cím” modell kiépítésére utasított, mivel a modell kiépítése előtt (2021-ben) a községben több mint 20 család mutatott erőszakos viselkedés jeleit. A modell tagjai a község Népi Bizottságának képviselői, a pártsejt titkára, a női szakszervezet vezetője, a frontmunkabizottság vezetője és a közösség tekintélyes személyiségei. A modell a Női Unió és a község Népi Bizottságának irányítása alatt működik, a szabályok és előírások szerint.

A modell felépítése után a „megbízható cím” tagjai fokozták a propagandamunkát a családon belüli erőszak megelőzésével és ellenőrzésével kapcsolatos tudatosság növelése érdekében; megváltoztatták a gondolkodásmódot és a munkamódszereket, hozzájárulva az előítéletek és a nemi sztereotípiák felszámolásához a családban és a közösségben; havi találkozókat tartottak a tagok számára, hogy beszámoljanak a saját területükön uralkodó helyzetről. Ezenkívül a „megbízható cím” egyben a nők és a kiszolgáltatott emberek családon belüli erőszakkal szembeni védelmének helyszíne is. A „megbízható cím” egyben egy olyan hely is, ahol megoszthatják, segíthetik és megvédhetik a bántalmazott és erőszakos nők és gyermekek számos esetét; tanácsokat adtak és megoldották a házasságban és a családban fennálló konfliktusokat és viszályokat, valamint a helyi társadalmi renddel kapcsolatos kérdéseket...

A Thanh Quan községben működő „Megbízható cím” modell mellett a Tartományi Női Unió 3 kísérleti modellt is létrehozott, nevezetesen a „Közösségi Kommunikációs Csapatot” Gioi faluban, Van Am községben (ma Nguyet An község); a „Megbízható közösségi címet” Trung Tien községben (ma Trung Ha község); és a „Változás Vezetője” Klubot Lat faluban, Tam Chung községben, ezáltal segítve az embereket és a női tagokat gondolkodásmódjuk és cselekvési módjuk megváltoztatásában, bátorítva és megteremtve a feltételeket ahhoz, hogy a nők és gyermekek megvalósíthassák vágyaikat és álmaikat; aktívan fejlesszék a gazdaságot, részt vegyenek közösségi tevékenységekben, különösen kulturális és sporttevékenységekben ...

A 8. projekt modelljeit eddig 96 településen és több mint 300 rendkívül hátrányos helyzetű faluban telepítették és alkalmazták a tartományban. A projekt I. fázisának eredményei közel 320 „Közösségi Kommunikációs Csapat”, 46 „Megbízható Cím” és 64 „Változás Vezetői” Klub létrehozása és fenntartása; 15 megélhetési modell, szövetkezet és nők által vezetett szövetkezet támogatása; 130 szakpolitikai párbeszéd szervezése; több mint 400 női etnikai kisebbségi káder képzése és mentorálása...

Látható, hogy a 8. projekt modelljein keresztül időben segítséget és támogatást nyújtottak a családon belüli erőszak áldozatainak; mindenkit motiváltak tudatosságának és viselkedésének megváltoztatására, hozzájárultak a családon belüli erőszak felszámolásához, ezáltal fokozatosan megszüntetve a nemi előítéleteket és a nemi sztereotípiákat, törekedve a tartományban élő etnikai kisebbségekhez tartozó nők és gyermekek anyagi és lelki életének gondozására és támogatására... A modelleket most megismétlik, hozzájárulva a 8. projekt közösségi terjedésének fokozásához.

Cikk és fotók: Xuan Minh

Forrás: https://baothanhhoa.vn/lan-toa-nhan-thuc-ve-binh-dang-gioi-nbsp-trong-dong-bao-dan-toc-thieu-so-258742.htm