Mengarahkan untuk mengklarifikasi kasus staf medis yang tunjangan anti-epideminya sebesar 1,5 miliar VND "dipotong"

[iklan_1]

Pada tanggal 19 Agustus, Bapak Nay Phi La, Direktur Departemen Kesehatan Dak Lak, mengatakan bahwa unit tersebut memiliki dokumen yang mengarahkan dan menangani informasi yang diterbitkan oleh surat kabar Dan Tri terkait dengan fakta bahwa karyawan dan pejabat yang bekerja di Pusat Medis Distrik Cu M'gar harus memotong 1,5 miliar VND dalam tunjangan anti-epidemi dan membaginya di antara para pemimpin dan karyawan lain di unit ini.

Departemen Kesehatan Dak Lak menugaskan Inspektorat untuk berkoordinasi dalam menyelenggarakan inspeksi dan pemeriksaan pembayaran tunjangan preferensial sesuai profesi bagi pegawai negeri sipil di Pusat Medis Distrik Cu M'gar dan unit layanan kesehatan masyarakat di bawah Departemen Kesehatan; pada saat yang sama, melakukan verifikasi informasi dan konten yang dilaporkan oleh pers.

Chỉ đạo làm rõ vụ nhân viên y tế bị cắt 1,5 tỷ đồng phụ cấp chống dịch - 1 — Jumlah uang yang dikembalikan oleh staf medis di Pusat Medis Distrik Cu M'gar ke pusat ini adalah 1,5 miliar VND yang akan dibagi kepada 88 orang lainnya (Ilustrasi: Thuy Diem).

Dengan demikian, melakukan sintesis, pelaporan, dan rekomendasi kepada Direktur Departemen Kesehatan Dak Lak untuk mempertimbangkan tanggung jawab unit-unit yang menyebabkan pelanggaran (jika ada) untuk menanganinya sesuai kewenangan.

Untuk Pusat Medis Distrik Cu M'gar, Departemen Kesehatan Dak Lak merekomendasikan pelaksanaan perbaikan dan peninjauan terhadap implementasi kebijakan gaji dan tunjangan bagi pegawai negeri sipil dan karyawan yang benar dan penuh untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan saat ini.

Terkait dengan pembayaran polis dan program, perlu dilaksanakan secara ketat arahan Direktur Dinas Kesehatan Provinsi Dak Lak dalam surat dinas tentang "Mengatur pelaksanaan tugas untuk menjamin pembayaran polis dan program negara yang benar dan penuh bagi kader, pegawai negeri sipil, dan karyawan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan".

Chỉ đạo làm rõ vụ nhân viên y tế bị cắt 1,5 tỷ đồng phụ cấp chống dịch - 2 — Departemen Kesehatan Dak Lak menugaskan Inspektorat Departemen untuk memeriksa pembayaran tunjangan preferensial sesuai profesi bagi pegawai negeri sipil di Pusat Medis Distrik Cu M'gar (Foto: Uy Nguyen).

Terkait dengan skema tunjangan preferensial, Departemen Kesehatan mengharuskan unit-unit kerja untuk mematuhi ketentuan dalam keputusan dan instruksi yang dikeluarkan.

Balai Pengobatan Umum Daerah Cu M'gar bertugas untuk melaporkan hasil pelaksanaan pembayaran tunjangan istimewa bagi pegawai negeri sipil sesuai dengan ketentuan Peraturan Pemerintah Nomor 05 (Peraturan Pemerintah Nomor 05/2023/ND-CP tentang Perubahan dan Penambahan Sejumlah Pasal Peraturan Pemerintah Nomor 56/2011/ND-CP tanggal 4 Juli 2011 tentang Pemberian Tunjangan Istimewa Menurut Profesi bagi Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Negeri Sipil yang Bekerja pada Fasilitas Kesehatan Masyarakat) dan menjelaskan hal-hal yang terkait (jika ada).

Laporan harus dikirim ke Departemen Kesehatan Dak Lak sebelum tanggal 22 Agustus.

Sebagaimana diberitakan Dan Tri , sejumlah tenaga medis yang bekerja di Puskesmas Cu M'gar kesal karena setelah menerima tunjangan istimewa sesuai SK 05, yakni sebesar 100% gaji (terhitung sejak 1 Januari 2022 sampai dengan 31 Desember 2023), mereka harus memotong sebesar 10% dari jumlah yang diterima dan membaginya kepada direktur dan seluruh pegawai puskesmas tersebut.

Secara spesifik, tenaga medis membayar kembali sebesar 10% atau setara dengan 1,5 miliar VND, kemudian Puskesmas Kecamatan Cu M'gar membaginya kepada 88 orang.

Bapak Bui Nam On, Direktur Pusat Medis Distrik Cu M'gar, mengakui bahwa ada staf medis di unit tersebut yang memotong 10% tunjangan anti-epidemi sesuai Keputusan 05 untuk membayar kembali kepada mereka yang tidak berhak atas tunjangan unit.

Direktur menegaskan bahwa pengurangan % sepenuhnya bersifat sukarela untuk menciptakan solidaritas di unit dan telah dibahas dan disepakati pada Konferensi staf dan pekerja Pusat Medis Distrik Cu M'gar yang diadakan pada bulan Juli 2023.

Alasan harus membayar uang untuk dibagikan kembali kepada banyak orang lain, kata pemimpin Pusat Medis Distrik Cu M'gar, adalah karena sebagian orang yang berpartisipasi dalam perang melawan Covid-19 bekerja sangat keras tetapi tidak menjadi penerima manfaat, sebaliknya, sebagian orang yang tidak bekerja tetapi menikmati rezim kebijakan yang sebenarnya tidak adil.

Dalam Surat Edaran Dinas Kesehatan Dak Lak Nomor 358 tanggal 31 Januari tentang "Pengaturan Pekerjaan untuk Memastikan Pembayaran Kebijakan dan Tata Tertib Negara yang Benar dan Penuh bagi Kader, Pegawai Negeri Sipil, dan Karyawan Sesuai dengan Peraturan" dengan jelas menyatakan:

Setiap unit kerja yang melakukan pengeluaran yang tidak benar, tidak mencukupi, atau mengalokasikan dana tanpa dasar hukum yang jelas untuk membiayai kebijakan negara kepada kader, pegawai negeri sipil, pegawai negeri sipil, dan pekerja, maka pimpinan unit kerja tersebut wajib mempertanggungjawabkan perbuatannya di hadapan hukum.

Organisasi di bawah Departemen Kesehatan bertugas mengoordinasikan, melakukan verifikasi, mendeteksi dan mengklarifikasi apabila terdapat tanda-tanda pelanggaran dalam pemberian kebijakan preferensial Negara kepada kader, pegawai negeri sipil dan pegawai yang tidak sesuai dengan ketentuan perundang-undangan.

Komentar (0)