Delegasi Majelis Nasional provinsi Thanh Hoa membahas secara berkelompok rancangan Undang-Undang Guru dan Undang-Undang Ketenagakerjaan (yang telah diamandemen).

Melanjutkan program kerja pada Sidang ke-8 Majelis Nasional ke-15, pada pagi hari tanggal 9 November, Kamerad Lai The Nguyen, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Provinsi, Kepala Delegasi Majelis Nasional provinsi Thanh Hoa memimpin diskusi dalam kelompok, termasuk 3 delegasi: Delegasi Majelis Nasional Provinsi Thanh Hoa, Delegasi Majelis Nasional Provinsi Ha Nam dan Delegasi Majelis Nasional Provinsi Tra Vinh untuk membahas rancangan Undang-Undang tentang Guru dan rancangan Undang-Undang tentang Ketenagakerjaan (diamandemen).

Wakil Majelis Nasional Lai The Nguyen, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Provinsi, Kepala Delegasi Majelis Nasional provinsi Thanh Hoa memimpin diskusi dalam kelompok.

Turut memberikan pendapat terhadap Rancangan Undang-Undang tentang Ketenagakerjaan (perubahan), para anggota DPR sangat sependapat mengenai perlunya diundangkan rancangan undang-undang tersebut; sekaligus memberikan pendapat dan menambahkan beberapa hal yang perlu diperhatikan agar rancangan undang-undang tersebut benar-benar sesuai dengan kenyataan, sehingga memudahkan dalam proses implementasinya pada saat diundangkan dan mulai berlaku.

Delegasi Majelis Nasional Dao Ngoc Dung berpartisipasi dalam memberikan komentar.

Bahasa Indonesia:Berpartisipasi dalam memberikan komentar, Wakil Majelis Nasional Dao Ngoc Dung (Delegasi Majelis Nasional Provinsi Thanh Hoa), Menteri Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang dan Sosial, mengatakan: Usulan untuk mengembangkan berkas usulan Undang-Undang Ketenagakerjaan (amandemen) bermula dari kebutuhan untuk melembagakan Konstitusi 2013, pedoman dan kebijakan Partai dan kebijakan Negara tentang pengembangan sumber daya manusia, penciptaan lapangan kerja, pasar tenaga kerja, dan reformasi kebijakan asuransi pengangguran sebagaimana ditetapkan dalam Dokumen Kongres Nasional ke-13 Delegasi, Resolusi 28-NQ/TW tanggal 23 Mei 2018 dari Komite Eksekutif Pusat ke-12 tentang reformasi kebijakan asuransi sosial, Resolusi No. 42-NQ/TW tanggal 24 November 2023 dari Konferensi ke-8 Komite Eksekutif Pusat ke-13 Partai tentang terus berinovasi dan meningkatkan kualitas kebijakan sosial, memenuhi persyaratan pembangunan dan pertahanan nasional di periode baru dan Resolusi terkait dan Arahan.

Pada saat yang sama, rancangan Undang-Undang tersebut juga memastikan konsistensi dan sinkronisasi sistem hukum, khususnya untuk Undang-Undang yang baru diubah dan ditambah (Undang-Undang Ketenagakerjaan 2019, Undang-Undang tentang Tempat Tinggal 2020, Undang-Undang tentang Pekerja Vietnam yang Bekerja di Luar Negeri berdasarkan Kontrak 2020, Undang-Undang tentang Asuransi Sosial 2024...); konsisten dengan standar, praktik, dan komitmen di bidang ketenagakerjaan yang diikuti Vietnam seperti: Konvensi Perserikatan Bangsa-Bangsa tentang Penghapusan Segala Bentuk Diskriminasi terhadap Perempuan; Konvensi tentang Hak Anak, Konvensi tentang Penyandang Disabilitas, Konvensi Organisasi Perburuhan Internasional dan komitmen internasional yang telah diikuti Vietnam. Mengatasi kekurangan dan keterbatasan dalam ketentuan Undang-Undang Ketenagakerjaan tentang dukungan penciptaan lapangan kerja, informasi pasar tenaga kerja, layanan ketenagakerjaan, pengembangan dan penilaian keterampilan vokasional, pemberian sertifikat keterampilan vokasional, asuransi pengangguran, dan pendaftaran tenaga kerja. Merespons tuntutan peningkatan kapasitas dan efektivitas penyelenggaraan Negara di bidang ketenagakerjaan, tanggap dan adaptif dalam konteks penuaan penduduk, revolusi industri 4.0, penyelesaian masalah ketenagakerjaan berkelanjutan, dan pengelolaan sumber daya tenaga kerja.

Memperkenalkan isi baru rancangan Undang-Undang Ketenagakerjaan (yang diamandemen), Wakil Majelis Nasional Dao Ngoc Dung mengatakan bahwa rancangan Undang-Undang tersebut telah melembagakan tujuan menciptakan lapangan kerja yang berkelanjutan dan berkualitas, mengembangkan sumber daya manusia dan mendukung pengembangan pasar tenaga kerja dari Dokumen Kongres Nasional ke-13 Partai, Resolusi No. 42-NQ/TW; isi reformasi pada kebijakan asuransi pengangguran dari Resolusi No. 28-NQ/TW. Dengan mengikuti secara dekat 4 kelompok kebijakan dalam usulan untuk mengembangkan proyek Undang-Undang yang disetujui oleh Majelis Nasional dalam Resolusi No. 89/2023/QH15. Mensintesis rekomendasi dari deputi Majelis Nasional dan pemilih di bidang ketenagakerjaan; meninjau keterbatasan, hambatan dan kekurangan yang timbul dalam ringkasan pelaksanaan Undang-Undang Ketenagakerjaan pada tahun 2013, menilai status terkini hubungan sosial terkait. Meninjau perjanjian dan komitmen internasional yang terkait dengan bidang ketenagakerjaan.

Dibandingkan dengan Undang-Undang Ketenagakerjaan tahun 2013, Rancangan Undang-Undang Ketenagakerjaan (perubahan) ini memiliki sejumlah perubahan utama dan tambahan dengan 4 kelompok kebijakan: Pengelolaan pasar tenaga kerja yang fleksibel, efektif, modern, berkelanjutan, terpadu dan terfokus; penyempurnaan kebijakan asuransi pengangguran sebagai alat pengelolaan pasar tenaga kerja; pengembangan keterampilan vokasional, peningkatan kualitas sumber daya manusia; dan mendorong penciptaan lapangan kerja yang berkelanjutan.

Turut memberikan pendapat terhadap Rancangan Undang-Undang tentang Guru, para anggota DPR RI sangat sependapat tentang perlunya diundangkan rancangan undang-undang tersebut; sekaligus memberikan pendapat dan menambahkan beberapa hal yang perlu diperhatikan agar undang-undang ini benar-benar dibangun secara apik dan dekat dengan kenyataan, sehingga memudahkan dalam proses implementasinya pada saat diundangkan dan mulai berlaku.

Wakil Majelis Nasional Mai Van Hai turut memberikan komentar.

Turut memberikan komentar, Wakil Majelis Nasional Mai Van Hai, anggota Komite Partai Provinsi, Wakil Ketua Delegasi Majelis Nasional Provinsi, sangat setuju dengan perlunya pengesahan Rancangan Undang-Undang Guru. Pada saat yang sama, beliau mengatakan bahwa perlu dijabarkan dalam pelaksanaan kebijakan untuk menarik orang-orang yang berkualifikasi tinggi, berbakat, dan berbakat, terutama guru yang mengajar di jenjang pendidikan umum, universitas, dan perguruan tinggi. Hak-hak guru di sektor publik dan di luar sektor publik perlu ditetapkan secara setara; perlu mengklasifikasikan bidang-bidang yang mendapat prioritas khusus dalam rekrutmen guru di semua jenjang pendidikan, yang kriteria dan standarnya harus ditentukan...

Wakil Majelis Nasional Tran Van Thuc berpartisipasi dalam memberikan komentar.

Wakil Majelis Nasional Tran Van Thuc (Delegasi Majelis Nasional Provinsi Thanh Hoa), Anggota Komite Partai Provinsi, Direktur Departemen Pendidikan dan Pelatihan, menyoroti hambatan yang telah diatasi oleh RUU Guru dan kekurangan undang-undang terkait. Pada saat yang sama, beliau mengusulkan dan merekomendasikan sejumlah hal, seperti: Direkomendasikan agar RUU Guru diteliti dan dilengkapi dengan peraturan tentang retensi sejumlah kebijakan seperti tunjangan senioritas bagi guru... bagi guru yang dipindahkan untuk bekerja di lembaga manajemen pendidikan, guna menjamin hak-hak, mengakui proses pengabdian, dan mendorong guru dengan kualifikasi profesional yang baik untuk bekerja di lembaga manajemen pendidikan.

Alasan: Manajemen pendidikan bersifat khusus, yang mengharuskan pengelola pendidikan memiliki kualifikasi profesional yang memenuhi persyaratan dan harus berasal dari praktik pengajaran, pendidikan, atau manajemen di lembaga pendidikan. Dalam praktiknya, sebelumnya 100% pengelola pendidikan di Dinas, Dinas, dan Kementerian Pendidikan dan Pelatihan merupakan guru inti di lembaga pendidikan. Untuk menjamin hak-hak tersebut, menghargai kontribusi tenaga kependidikan, dan mendorong guru yang berprestasi untuk bekerja di lembaga pengelola pendidikan, ketentuan di atas perlu dilengkapi dalam Rancangan Undang-Undang Guru.

Disarankan untuk mengkaji, melengkapi, dan menciptakan konsensus pada semua tingkat dan sektor untuk menyatukan peraturan tentang Badan Pengelola Pendidikan sebagai lembaga yang membidangi pengelolaan guru negara, yang mana yang terpenting adalah rekrutmen, penggunaan, pengangkatan, dan penilaian tenaga kependidikan; dengan mempertimbangkan hal ini sebagai faktor terpenting untuk membantu sektor pendidikan mencapai tujuan untuk menjamin jumlah guru yang cukup, struktur yang seragam, dan kualifikasi profesional yang baik, sehingga dapat meningkatkan mutu pendidikan.

Delegasi Majelis Nasional Lai The Nguyen, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Provinsi, Kepala Delegasi Majelis Nasional provinsi Thanh Hoa menyampaikan pidato penutup pada kelompok tersebut.

Dalam sambutan penutupnya di pertemuan tersebut, Wakil Majelis Nasional Lai The Nguyen, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Provinsi, Ketua Delegasi Majelis Nasional Provinsi Thanh Hoa, mengatakan bahwa pendapat para Anggota Majelis Nasional sangat sesuai dengan Masukan Pemerintah kepada Majelis Nasional. Pendapat tersebut valid dan berdasarkan situasi praktis. Hal ini menjadi dasar bagi Panitia Perancang untuk mempelajari, menyerap, dan menyempurnakan rancangan Undang-Undang.

Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Provinsi, Kepala Delegasi Majelis Nasional Provinsi Thanh Hoa meminta sekretaris konferensi untuk mengumpulkan sepenuhnya pendapat para deputi Majelis Nasional untuk diteruskan ke lembaga perancang sesuai dengan peraturan.

Quoc Huong

Sumber: https://baothanhhoa.vn/doan-dbqh-tinh-thanh-hoa-thao-luan-tai-to-ve-cac-du-an-luat-nha-giao-va-luat-viec-lam-sua-doi-229898.htm