Hanoi meningkatkan kualitas organisasi partai akar rumput di perusahaan-perusahaan non-negara

Kinhtedothi - Setelah lebih dari 12 tahun melaksanakan Resolusi No. 09-NQ/TU Komite Partai Hanoi , perusahaan non-negara (BUMN) di kota itu tidak hanya mengatasi masa-masa sulit tetapi juga berkembang pesat.

Peran dan posisi organisasi Partai akar rumput telah ditingkatkan secara bertahap; banyak komite dan organisasi Partai telah secara proaktif berkoordinasi dengan para pemimpin bisnis untuk mengusulkan solusi dan strategi produksi dan bisnis.

Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Kota Nguyen Van Phong dan para pemimpin kota memuji para pelaku bisnis dan wirausahawan dengan pencapaian luar biasa dalam melaksanakan Resolusi No. 09-NQ/TU.

Penerapan dengan banyak solusi spesifik

Resolusi No. 09-NQ/TU tertanggal 27 Februari 2012 dari Komite Partai Hanoi tentang "Penguatan Kerja Pembinaan Partai dan Organisasi Rakyat di Badan Usaha Milik Negara di Hanoi" dikeluarkan pada saat perekonomian Hanoi dan seluruh negeri, terutama kegiatan produksi dan bisnis badan usaha, menghadapi banyak kesulitan. Dengan tekad politik yang tinggi, Komite Partai Hanoi berfokus pada pengarahan dan penerapan berbagai solusi spesifik, mencapai hasil positif, dan memimpin negara dalam upaya pembinaan Partai dan Organisasi Rakyat di badan usaha semacam ini.

Ketika Resolusi No. 09-NQ/TU pertama kali dikeluarkan, banyak perusahaan dan bahkan banyak komite Partai masih khawatir tentang kelayakan dan kesulitan penerapannya. Namun, dengan visi dan pendekatan Komite Partai Hanoi yang metodis dan drastis, mulai dari mempromosikan propaganda, meningkatkan kesadaran, hingga menetapkan target dan tanggung jawab spesifik kepada setiap komite Partai di bawahnya, Resolusi tersebut dengan cepat menciptakan perubahan.

Oleh karena itu, setelah periode "permulaan" yang lamban dan sebagaimana diingatkan oleh Komite Pengarah Kota, beberapa komite Partai telah mengubah metode mereka, bekerja sama erat dengan akar rumput, mendampingi, dan mengatasi kesulitan yang dihadapi para pelaku usaha. Dari sana, para pemilik usaha dan pekerja dapat dengan jelas melihat manfaat dari keberadaan Partai dan organisasi massa, serta secara sukarela merespons dan berpartisipasi dengan lebih baik.

Setelah lebih dari 12 tahun melaksanakan Resolusi No. 09-NQ/TU, kualitas kerja pembangunan Partai di organisasi Partai akar rumput di perusahaan-perusahaan milik negara telah meningkat secara signifikan; peran dan posisi organisasi Partai akar rumput telah ditingkatkan secara bertahap; banyak komite dan organisasi Partai telah secara proaktif berkoordinasi dengan para pemimpin bisnis untuk mengusulkan solusi dan strategi produksi dan bisnis.

 

Sejak dikeluarkannya Resolusi No. 09-NQ/TU, Hanoi telah mendirikan 1.931 organisasi Partai akar rumput di perusahaan-perusahaan milik negara, menerima 12.717 anggota Partai, termasuk 67 pemilik bisnis swasta; mendirikan 8.655 organisasi serikat pekerja dan serikat pemuda, menerima 587.258 anggota serikat pekerja dan anggota untuk berpartisipasi dalam organisasi massa.

Memimpin kader dan anggota partai untuk melaksanakan dan menyelesaikan tugas yang diberikan dengan baik, berkontribusi pada pembangunan dan pengembangan perusahaan yang semakin stabil dan berkembang; berpartisipasi aktif dalam memecahkan masalah yang timbul di perusahaan. Salah satu alasan penting tercapainya hasil di atas adalah konsensus, fasilitasi, dan koordinasi yang erat antara pemilik perusahaan swasta dengan kegiatan organisasi Partai dan serikat pekerja di perusahaan. Namun, upaya pembangunan partai di organisasi Partai di perusahaan pada umumnya dan perusahaan milik negara pada khususnya masih memiliki banyak keterbatasan.

Dalam situasi ini, Komite Tetap Komite Partai Hanoi mengeluarkan Keputusan No. 5491-QD/TU tentang penetapan "Kerangka Model Regulasi Koordinasi antara Komite Partai, Organisasi Partai, dan Pimpinan Perusahaan di Badan Usaha Milik Negara di Hanoi". Setelah 1 tahun implementasi, pada dasarnya organisasi Partai akar rumput di Badan Usaha Milik Negara telah menandatangani dan menerbitkan regulasi koordinasi; kualitas kegiatan organisasi Partai dan serikat pekerja telah ditingkatkan; posisi dan peran komite Partai telah ditingkatkan. Banyak organisasi Partai telah menegaskan diri sebagai pemimpin inti di perusahaan-perusahaan, berkoordinasi erat dengan para pemilik bisnis untuk mendampingi perkembangan perusahaan.

Biasanya, pada tahun 2024, meskipun situasi ekonomi dan keamanan politik internasional berdampak besar pada perkembangan ekonomi nasional, serta modal dan badan usaha milik negara di kota terus menghadapi kesulitan, dengan tekad politik yang tinggi, Komite Pengarah Resolusi No. 09-NQ/TU Komite Partai Hanoi, dari tingkat kota hingga akar rumput, telah secara konsisten dan sinkron melaksanakan tugas dan solusi. Dengan demikian, target pembentukan organisasi partai, serikat pekerja, dan penerimaan anggota partai, anggota serikat pekerja, dan anggota asosiasi telah melampaui target yang ditetapkan oleh Komite Pengarah Kota.

Pada tahun 2024, komite Partai di semua tingkatan melakukan survei terhadap lebih dari 2.000 perusahaan dan lembaga pendidikan serta medis non-publik yang beroperasi di bawah Undang-Undang Perusahaan. Survei tersebut menemukan bahwa 118 perusahaan memenuhi syarat untuk mendirikan organisasi Partai akar rumput; 317 perusahaan memiliki 1-2 anggota Partai. Hasilnya, kota ini mendirikan 100/90 organisasi Partai (111,1%) dan menerima 1.024/903 anggota Partai baru (113,4%). Dari jumlah tersebut, 13 pemilik usaha baru diterima menjadi anggota Partai.

Organisasi sosial-politik telah membentuk 1.063/550 organisasi dengan 128.975/35.000 anggota serikat pekerja. Dari jumlah tersebut, serikat pekerja di semua tingkatan telah membentuk 847/350 serikat pekerja (242%) dengan 122.063/30.000 anggota serikat pekerja (406,9%). Serikat pekerja pemuda di semua tingkatan telah membentuk 216/200 organisasi Serikat Pekerja Pemuda dan Serikat Pekerja Pemuda (108%) dengan 6.912/5.000 anggota serikat pekerja (138,2%).

Hasil di atas menunjukkan bahwa, dalam konteks yang sulit, banyak komite Partai telah beradaptasi secara fleksibel, menerapkan proses dan prosedur secara proaktif, dan mencapai tujuan penerimaan anggota Partai serta pembentukan organisasi akar rumput Partai yang baru. Sementara itu, kerja Partai di BUMN terus berfokus pada konsolidasi dan peningkatan kapasitas kepemimpinan serta daya juang organisasi akar rumput Partai. Dengan demikian, hal ini telah berkontribusi signifikan dalam membantu perusahaan berkembang pesat dan mengatasi kesulitan.

Tempat berlangsungnya Konferensi untuk bertemu dan memberikan penghargaan kepada para pemilik bisnis, kolektif, dan individu dengan pencapaian luar biasa dalam penerapan Resolusi 09-NQ/TU dari Komite Partai Kota yang berlangsung pada bulan Oktober 2024.

Menciptakan jembatan antara bisnis dan pemerintah

Menilai implementasi Resolusi 09-NQ/TU sebagai tugas baru dan sangat sulit, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Kota, Nguyen Van Phong, mengatakan bahwa implementasinya membutuhkan tekad yang tinggi, ketekunan, dan kegigihan dalam menemukan solusi praktis. Hingga saat ini, setelah lebih dari 12 tahun implementasi, dapat dipastikan bahwa Resolusi 09-NQ/TU tepat sasaran, menyentuh inti permasalahan; tepat secara teori dan sesuai dengan situasi praktis Ibu Kota.

Menurut Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Kota, mengembangkan organisasi dan serikat pekerja partai akar rumput di perusahaan-perusahaan milik negara merupakan tugas yang sulit, tetapi mengingat banyaknya kesulitan yang dihadapi perusahaan saat ini, hal ini merupakan tugas yang sangat penting. Oleh karena itu, perlu ketekunan dalam pelaksanaannya dan sangat fleksibel, dengan beragam solusi yang sesuai untuk setiap jenis dan kondisi perusahaan.

Selain itu, teruslah melakukan propaganda yang lebih baik dalam berbagai bentuk yang beragam dan kaya, terutama bagi para pemilik bisnis. Dengan demikian, para pemilik bisnis dapat memahami bahwa mendirikan organisasi partai akar rumput atau organisasi massa merupakan langkah yang harus diiringi dengan pembangunan berkelanjutan bisnis; serta menjaga dan melindungi hak dan kepentingan sah para pemilik bisnis serta karyawan.

Selain itu, isu mendasar dan penting untuk pembangunan berkelanjutan dan jangka panjang adalah bahwa kota harus terus meningkatkan lingkungan investasi; mempromosikan transformasi digital untuk mendukung bisnis secara praktis dan efektif.

Terkait implementasi kerangka model koordinasi antara komite partai, organisasi akar rumput partai, dan Dewan Direksi BUMN di Hanoi, Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Kota menilai hal ini merupakan salah satu solusi untuk meningkatkan kualitas kegiatan sel partai, meningkatkan kualitas anggota partai, meningkatkan kapasitas kepemimpinan dan daya juang organisasi akar rumput partai; serta memperkuat kepemimpinan komite partai atas ormas di perusahaan-perusahaan. Namun, proses implementasinya perlu memastikan keselarasan kepentingan.

Wakil Sekretaris Tetap Komite Partai Kota juga meminta pemerintah dan organisasi massa kota untuk meningkatkan kegiatan dukungan dan kepedulian terhadap kehidupan material dan spiritual para pekerja di seluruh kota. Bersamaan dengan itu, terus perkuat dialog dan pertukaran dengan perusahaan secara umum, khususnya perusahaan dengan organisasi partai akar rumput, serikat pekerja, dan serikat pemuda. Dengan demikian, dengarkan secara berkala pemikiran dan aspirasi, serta selesaikan kesulitan yang ada di dalam kewenangan yang dapat diselesaikan oleh kota. Dari sana, bangunlah jembatan antara perusahaan dan pemerintah serta para pemimpin kota, untuk segera memahami dan menyelesaikan kesulitan tersebut dalam praktik.

Sumber: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-nang-cao-chat-luong-to-chuc-co-so-dang-trong-doanh-nghiep-ngoai-nha-nuoc.html