Magister mengirim 60 lamaran sebulan tetapi masih menganggur, apakah gelar universitas masih berlaku?

Menurut data eksklusif dari platform rekrutmen Simplify yang dibagikan kepada Fortune , rata-rata pencari kerja mengirimkan 45 resume per bulan pada Mei 2025 — dua kali lipat dari 22 resume tahun sebelumnya. Bagi lulusan magister, jumlah tersebut berkisar antara 32 hingga 60 resume per bulan, sementara lulusan sarjana mengirimkan antara 15 dan 38 resume.

Bahkan di industri yang dulu "menjamin" gaji enam digit (setara ratusan juta per bulan) seperti Ilmu Komputer, kandidat masih harus mengirimkan 22-51 lamaran per bulan. Hal ini tidak mengherankan mengingat jumlah programmer telah turun ke level terendah sejak 1980. CEO Meta, Mark Zuckerberg, dengan terus terang mengatakan bahwa kecerdasan buatan (AI) kini dapat mengambil alih pekerjaan insinyur pemrograman tingkat menengah, membuat manusia tidak hanya bersaing satu sama lain tetapi juga dengan mesin.

"Pekerjaan hantu" membuat para kandidat marah

Persaingan yang ketat tak hanya membuat para kandidat kesulitan, tetapi juga menghadapi "pekerjaan bayangan" - posisi yang sebenarnya tidak ada atau sudah terisi. Laporan MyPerfectResume tahun 2024 menemukan bahwa 81% perusahaan mengaku memasang "pekerjaan bayangan" untuk menjaga citra mereka di platform rekrutmen, menguji deskripsi pekerjaan, atau membangun "bank personel" untuk masa depan.

Akibatnya, banyak kandidat mengirimkan ratusan, bahkan ribuan lamaran, tetapi tetap saja... tidak mendapat respons. Yang lain "digoda" - disanjung dan dipuji dalam wawancara rekrutmen, tetapi akhirnya menerima gaji rendah dan jabatan yang tidak pantas.

pengangguran master.PNG — Banyak anak muda bergelar tinggi namun masih kesulitan mencari pekerjaan yang sesuai. Foto ilustrasi: *Unsplash*

Generasi Z kehilangan kepercayaan pada gelar

Tekanan ini terutama berat bagi Gen Z. Data dari Federal Reserve Bank of St. Louis (AS) menunjukkan bahwa pada paruh pertama tahun 2025, tingkat pengangguran untuk Gen Z dengan gelar master atau lebih tinggi mencapai 5,8%, naik dari 3% pada periode yang sama tahun lalu dan lebih tinggi dari rata-rata nasional sebesar 4,1%.

"Generasi milenial semakin sulit menembus pasar kerja, terutama di masa ketidakpastian ekonomi dan AI yang mendisrupsi banyak industri," ujar Priya Rathod, pakar karier di Indeed . "Gelar tinggi pun tidak menjamin."

Situasinya begitu mengkhawatirkan sehingga 58% mahasiswa yang lulus dalam setahun terakhir belum menemukan pekerjaan pertama mereka, menurut Kickresume . Survei Indeed tahun 2025 menemukan bahwa lebih dari sepertiga lulusan menganggap gelar mereka sebagai "pemborosan uang".

Generasi Z — meskipun hanya mencakup 5% dari angkatan kerja — mengalami pengangguran yang tidak proporsional, yang berkontribusi terhadap tingginya tingkat pengangguran nasional. Lebih dari separuh (51%) Generasi Z menyesal kuliah, dibandingkan dengan 41% Generasi Milenial (mereka yang lahir antara tahun 1981 dan 1996) dan 20% generasi kakek-nenek mereka (1946-1964).

Pendidikan tinggi, utang tinggi dan kesenjangan pendapatan

Pendidikan tinggi adalah investasi yang mahal: Biaya rata-rata gelar magister di AS pada tahun 2024 adalah $62.820, menurut Education Data Initiative . Sementara itu, total utang pinjaman mahasiswa di AS telah mencapai $1,6 triliun.

Memang ditemukan bahwa 43% pekerja menolak pekerjaan karena gajinya tidak cukup untuk melunasi pinjaman mahasiswa; persentase yang sama menyerah mengejar karier karena utang.

Pengembalian investasi (ROI) juga sangat bervariasi antar disiplin ilmu: Gelar Magister Ilmu Biologi & Biomedis dari Universitas Negeri Ohio menghasilkan perkiraan nilai pendapatan seumur hidup sebesar $7,3 juta, sementara gelar Magister Divinitas dari sekolah New York hanya bernilai $1,65 juta.

Para pakar pendidikan menyarankan agar sebelum memutuskan untuk menempuh pendidikan magister, mahasiswa perlu menetapkan tujuan mereka dengan jelas – untuk meningkatkan keahlian, mengubah bidang studi, atau mengabdi pada penelitian. Selain itu, mahasiswa perlu meneliti reputasi dan kualitas program studi secara cermat, terutama program studi gabungan internasional; membandingkan biaya dan manfaat, mulai dari biaya kuliah hingga peluang kerja dan pendapatan yang diharapkan. Berkonsultasi dengan pihak industri atau mantan mahasiswa juga membantu memberikan pandangan yang lebih realistis. Langkah-langkah ini akan membantu generasi muda menghindari "jebakan gelar magister", sekaligus mengoptimalkan nilai gelar, memastikan waktu dan uang diinvestasikan dengan tepat.

Komentar (0)