Perubahan metode perhitungan pensiun bagi peserta asuransi sosial akan berlaku mulai tahun 2025.

Berdasarkan Undang-Undang Asuransi Sosial yang berlaku saat ini (2014) dan Undang-Undang Asuransi Sosial yang telah diubah (2024), pensiun bagi karyawan yang mengikuti asuransi sosial wajib berdasarkan gaji yang diatur oleh Negara (pekerja sektor negara), karyawan yang mengikuti asuransi sosial wajib berdasarkan gaji yang ditentukan oleh pemberi kerja (pekerja sektor non-negara), dan mereka yang mengikuti asuransi sosial sukarela adalah sama.

Oleh karena itu, pensiun bulanan akan sama dengan tingkat hak pensiun dikalikan dengan gaji bulanan rata-rata yang digunakan sebagai dasar untuk kontribusi jaminan sosial.

Metode perhitungan pensiun untuk pekerja adalah sama (Gambar ilustrasi: QA).

Namun, perbedaan cara perhitungan pensiun untuk pekerja sektor publik dibandingkan dengan kelompok lain terletak pada metode perhitungan gaji bulanan rata-rata yang digunakan sebagai dasar kontribusi jaminan sosial.

Karena metode penghitungan gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar iuran jaminan sosial berbeda, maka metode penghitungan pensiun untuk kelompok pekerja ini juga berbeda.

Dalam Undang-Undang Asuransi Sosial tahun 2014, metode perhitungan gaji rata-rata diatur dalam Pasal 62. Dalam Undang-Undang Asuransi Sosial tahun 2024, metode ini diatur dalam Pasal 72. Pada dasarnya, metode perhitungan dalam Undang-Undang Asuransi Sosial yang berlaku dan Undang-Undang Asuransi Sosial yang telah diubah adalah sama.

Oleh karena itu, gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar untuk iuran jaminan sosial bagi karyawan di sektor non-negara dan mereka yang berpartisipasi dalam jaminan sosial sukarela dihitung sebagai gaji bulanan rata-rata yang digunakan untuk iuran jaminan sosial selama seluruh periode partisipasi mereka dalam jaminan sosial.

Adapun untuk pegawai di sektor publik, gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar perhitungan iuran jaminan sosial dihitung sebagai rata-rata iuran jaminan sosial tahun-tahun terakhir sebelum pensiun, tergantung pada kapan mereka bergabung dengan jaminan sosial.

Secara spesifik, menurut Pasal 72 ayat 1 Undang-Undang Asuransi Sosial Tahun 2024, yaitu sebagai berikut:

Metode perhitungan ini, sebagaimana diatur dalam Pasal 62 Ayat 1 Undang-Undang Asuransi Sosial tahun 2014, juga mengikuti peta jalan yang serupa seperti yang dijelaskan di atas.

Satu-satunya perubahan pada metode perhitungan pensiun dalam waktu dekat adalah bahwa, sesuai dengan peta jalan (yang diatur dalam Undang-Undang Asuransi Sosial 2014), untuk pegawai sektor negara yang berpartisipasi dalam asuransi sosial mulai 1 Januari 2025, gaji rata-rata yang digunakan sebagai dasar untuk iuran asuransi sosial akan dihitung sebagai gaji bulanan rata-rata yang digunakan untuk iuran asuransi sosial selama seluruh periode partisipasi dalam asuransi sosial.

Metode perhitungannya sama seperti untuk karyawan di sektor non-negara dan mereka yang berpartisipasi dalam asuransi sosial sukarela.

Oleh karena itu, bagi pekerja yang berpartisipasi dalam asuransi sosial mulai 1 Januari 2025, metode perhitungan pensiun bulanan adalah sama, tanpa perbedaan antara kelompok seperti mereka yang berpartisipasi dalam asuransi sosial sebelum tahun 2025.

Sumber: https://dantri.com.vn/an-sinh/thay-doi-cach-tinh-luong-huu-cua-nguoi-tham-gia-bhxh-tu-nam-2025-20240923183810909.htm