
Saat ini, Bank Kebijakan Sosial, Cabang Provinsi Dien Bien, menyediakan pinjaman untuk bekerja di luar negeri sesuai dengan Keputusan Pemerintah No. 61/2015/ND-CP tanggal 7 Mei 2015. Pinjaman ini merupakan saluran kredit untuk membantu rumah tangga miskin, rumah tangga kebijakan, dan rumah tangga yang tinggal di wilayah miskin, terutama mereka yang merupakan etnis minoritas, untuk meningkatkan taraf hidup, keluar dari kemiskinan, dan meningkatkan kualifikasi mereka. Pinjaman ini diterima dengan sangat positif oleh masyarakat, memberikan kontribusi yang signifikan terhadap program penanggulangan kemiskinan lokal khususnya dan Program Target Nasional Penanggulangan Kemiskinan secara umum.
Hingga akhir September 2023, Bank Kebijakan Sosial Cabang Provinsi Dien Bien telah menyalurkan pinjaman kepada 99 rumah tangga miskin untuk bekerja di luar negeri dengan total pinjaman terutang hampir 7,6 miliar VND.
Ibu Nguyen Thi Thuy, Kepala Perencanaan - Departemen Kredit Kebijakan Sosial, Bank Kebijakan Sosial, Cabang Dien Bien, mengatakan: "Badan Kebijakan Sosial Provinsi Dien Bien belakangan ini telah mempromosikan perannya sebagai jembatan untuk membantu rumah tangga miskin dan penerima manfaat kebijakan lainnya mendapatkan kesempatan mengakses modal kredit preferensial guna meningkatkan produksi, mengembangkan ekonomi , dan mengentaskan kemiskinan secara berkelanjutan. Khususnya, program kredit preferensial untuk ekspor tenaga kerja telah berjalan efektif. Bank Kebijakan Sosial, cabang provinsi, telah menginstruksikan Kantor Transaksi Bank Kebijakan Sosial di tingkat kabupaten untuk berkoordinasi erat dengan komite, otoritas, lembaga, dan organisasi Partai setempat guna mempromosikan dan menyebarluaskan kebijakan Partai, kebijakan negara, dan undang-undang tentang ekspor tenaga kerja, membantu masyarakat untuk mengetahui dan memahami informasi tentang pasar tenaga kerja asing. Pada saat yang sama, Bank Kebijakan Sosial memberikan saran dan arahan kepada rumah tangga dan individu yang membutuhkan pinjaman modal untuk bekerja di luar negeri. Melalui pemantauan, modal preferensial untuk ekspor tenaga kerja digunakan untuk tujuan yang tepat, utang dibayar tepat waktu, dan tidak ada utang yang jatuh tempo atau utang yang dibekukan.
Sebelumnya, keluarga Quang Van Tung merupakan keluarga miskin di Desa Bo, Kelurahan Na Son (Kecamatan Dien Bien Dong). Karena kondisi keluarga yang sulit, setelah lulus SMA, Quang Van Tung memutuskan untuk tinggal di rumah dan bekerja untuk mendapatkan penghasilan guna menghidupi keluarganya. Meskipun ia bekerja keras dan melakukan berbagai pekerjaan, kehidupan keluarganya tetap tak lepas dari lingkaran setan kemiskinan. Pada tahun 2020, Tung memutuskan untuk mendaftar bekerja di Jepang. Selama proses pengurusan dokumen dan prosedur, Tung mendapatkan dukungan dari Dinas Tenaga Kerja - Penyandang Disabilitas dan Sosial Kabupaten, terhubung dengan perusahaan-perusahaan terkemuka, dan menerima pinjaman sebesar 100 juta VND dari Kantor Transaksi Bank Kebijakan Sosial Kabupaten Dien Bien Dong untuk melaksanakan rencana ekspor tenaga kerja.
Bapak Quàng Văn Tùng berkata: Modal preferensial dari Bank Kebijakan Sosial telah membantu saya membayar biaya awal. Selama bekerja di Jepang, saya menerima gaji 30-35 juta VND/bulan. Setelah 3 tahun bekerja di luar negeri, saya telah melunasi semua utang bank, membantu keluarga saya merenovasi rumah, membeli banyak kebutuhan, dan telah mengumpulkan modal sekembalinya ke kampung halaman. Saat ini, saya sedang menerapkan model peternakan besar, mengembangkan model ekonomi rumah tangga.
Dien Bien Dong adalah kabupaten dengan kinerja ekspor tenaga kerja paling efektif di provinsi ini. Sejak tahun 2022 hingga saat ini, kabupaten ini telah berhasil mengirimkan 170 tenaga kerja ke luar negeri. Dari jumlah tersebut, dalam 9 bulan pertama tahun 2023, 100 orang telah bekerja di luar negeri. Pasar tenaga kerja utama adalah Jepang, Taiwan, dan Korea. Pendapatan rata-rata tenaga kerja di pasar Taiwan berkisar antara 18-25 juta VND/bulan; Jepang 25-35 juta VND/bulan; dan Korea 30-40 juta VND/bulan.
Bapak Nguyen Van Tien, Kepala Dinas Tenaga Kerja - Penyandang Disabilitas dan Sosial Kabupaten Dien Bien Dong, mengatakan, "Kabupaten telah mengintensifkan propaganda dan menyebarluaskan pedoman, kebijakan, dan undang-undang Partai tentang kegiatan ekspor tenaga kerja; membantu para pekerja untuk menyadari dan memahami informasi tentang pasar tenaga kerja luar negeri. Khususnya, Komite Rakyat Kabupaten berkoordinasi erat dengan Bank Kebijakan Sosial, cabang Provinsi Dien Bien, untuk mendukung dan menciptakan kondisi bagi para pekerja untuk mengakses dan meminjam pinjaman preferensial untuk bekerja di luar negeri. Statistik hingga akhir September 2023 menunjukkan bahwa seluruh kabupaten memiliki 87 pekerja yang meminjam modal untuk ekspor tenaga kerja dengan total utang lebih dari 6,6 miliar VND. Diperkirakan pada bulan-bulan terakhir tahun ini, Kabupaten Dien Bien Dong akan memiliki sekitar 30 pekerja lagi yang pergi ke luar negeri, sehingga jumlah total pekerja yang pergi ke luar negeri pada tahun 2023 menjadi 130 pekerja. Berkat tenaga kerja di luar negeri, banyak rumah tangga yang berhasil keluar dari kemiskinan secara berkelanjutan, para pekerja yang kembali ke daerah asal mereka memiliki pekerjaan, penghasilan yang stabil, dan secara aktif berkontribusi terhadap pelaksanaan tugas-tugas pembangunan sosial-ekonomi setempat.
Sumber
Komentar (0)