Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Ekspor tenaga kerja terus menunjukkan momentum pertumbuhan.

(Chinhphu.vn) - Juli 2025 menyaksikan lebih dari 11.000 pekerja Vietnam pergi bekerja ke luar negeri, sehingga jumlah total pekerja yang pergi ke luar negeri dalam tujuh bulan pertama tahun ini mencapai lebih dari 85.700 orang, atau hampir 66% dari target tahunan.

Báo Chính PhủBáo Chính Phủ05/08/2025

Xuất khẩu lao động giữ đà tăng trưởng- Ảnh 1.

Sebanyak 85.781 pekerja Vietnam pergi bekerja ke luar negeri dalam 7 bulan pertama tahun 2025 - Foto ilustrasi

Menurut Departemen Manajemen Tenaga Kerja Luar Negeri ( Kementerian Dalam Negeri ), pada Juli 2025, sebanyak 11.090 pekerja Vietnam berangkat ke luar negeri untuk bekerja berdasarkan kontrak, termasuk 3.374 pekerja perempuan.

Dalam tujuh bulan pertama tahun 2025, seluruh negeri mengirimkan 85.781 pekerja Vietnam untuk bekerja di luar negeri berdasarkan kontrak, termasuk 28.991 pekerja perempuan, mencapai 65,9% dari rencana tahunan (target tahunan adalah 130.000 pekerja).

Pasar-pasar utama terus menyumbang sebagian besar dari total jumlah pekerja migran. Secara spesifik, Jepang menerima 39.558 pekerja; Taiwan (China): 32.471 pekerja; dan Korea Selatan: 7.340 pekerja.

Selain itu, pasar seperti China, Singapura, Rumania, dan Hungaria juga telah berkontribusi pada peningkatan jumlah total pekerja yang pergi ke luar negeri, menunjukkan upaya perusahaan ekspor tenaga kerja untuk memperluas pasar mereka dan pendekatan proaktif para pekerja dalam mengakses peluang kerja internasional.

Bernegosiasi secara proaktif, memperluas pasar, dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia.

Departemen Manajemen Tenaga Kerja Luar Negeri menyatakan bahwa, akhir-akhir ini, lembaga tersebut secara aktif meneliti peraturan hukum dan kebijakan negara penerima tenaga kerja untuk secara proaktif memberikan saran kepada otoritas yang berwenang mengenai solusi untuk menyesuaikan kebijakan dan peraturan agar sesuai dengan realitas praktis dan perkembangan internasional.

Selain itu, usulan untuk mengubah peraturan perundang-undangan, termasuk mendesentralisasikan pengelolaan tenaga kerja luar negeri kepada pemerintah daerah, juga sedang dipelajari untuk memenuhi persyaratan reformasi struktur pemerintahan daerah dua tingkat dan reorganisasi unit administrasi.

Yang perlu diperhatikan, Departemen Manajemen Tenaga Kerja Luar Negeri juga berkoordinasi dengan kementerian dan lembaga terkait untuk mengembangkan strategi pengiriman pekerja Vietnam ke luar negeri dalam periode mendatang, memastikan strategi tersebut selaras dengan tren migrasi tenaga kerja global dan kebutuhan untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia.

Dalam periode mendatang, upaya untuk mempromosikan, menegosiasikan, dan menandatangani perjanjian kerja sama ketenagakerjaan dengan negara-negara seperti Israel, Thailand, Jepang, Korea Selatan, Kanada, dan Federasi Rusia akan terus diintensifkan. Ini adalah pasar dengan permintaan tenaga kerja yang tinggi, pendapatan yang baik, dan potensi jangka panjang.

Selain mempertahankan pasar tradisional, Vietnam juga memperluas pasarnya di Eropa, dengan fokus pada industri baru yang menawarkan lapangan kerja stabil dan pendapatan tinggi. Hal ini berkontribusi pada diversifikasi pilihan bagi para pekerja dan mengurangi risiko ketergantungan pada beberapa pasar besar.

Untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia, Departemen Manajemen Tenaga Kerja Luar Negeri mengkoordinasikan dan mempromosikan pendidikan kejuruan serta menghubungkan lembaga pelatihan kejuruan dengan perusahaan ekspor tenaga kerja. Melalui hal ini, para pekerja dibekali dengan keterampilan kejuruan yang dibutuhkan, kemampuan berbahasa asing, dan pengetahuan hukum, sehingga membantu mereka berintegrasi dengan cepat ke lingkungan kerja internasional.

Pencapaian dalam tujuh bulan pertama tahun 2025 merupakan fondasi penting untuk lebih memperluas pasar tenaga kerja luar negeri, meningkatkan kualitas tenaga kerja, dan memastikan hak dan kepentingan sah para pekerja Vietnam yang bekerja di luar negeri, serta berkontribusi pada keberhasilan pelaksanaan tujuan dan rencana yang telah ditetapkan untuk sepanjang tahun.

Thu Giang


Sumber: https://baochinhphu.vn/xuat-khau-lao-dong-giu-da-tang-truong-102250805112349071.htm


Komentar (0)

Silakan tinggalkan komentar untuk berbagi perasaan Anda!

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Tempat hiburan Natal yang menggemparkan anak muda di Kota Ho Chi Minh dengan pohon pinus setinggi 7 meter
Apa yang ada di gang 100m yang menyebabkan kehebohan saat Natal?
Terkesima dengan pernikahan super yang diselenggarakan selama 7 hari 7 malam di Phu Quoc
Parade Kostum Kuno: Kegembiraan Seratus Bunga

Dari penulis yang sama

Warisan

Angka

Bisnis

Vietnam adalah Destinasi Warisan Dunia terkemuka pada tahun 2025

Peristiwa terkini

Sistem Politik

Lokal

Produk