Dopo essersi laureata in inglese presso l'Accademia di Sicurezza Popolare e aver ottenuto un impiego nel suo settore all'interno delle forze di polizia, Nguyen Thi Ha Linh (nata nel 1996 nel quartiere di Thanh Sen) ha deciso di cambiare strada anziché accontentarsi della stabilità, spinta dalle sue passioni e aspirazioni personali. Sfruttando le sue competenze linguistiche in inglese e la sua passione per l'insegnamento, la signora Ha Linh ha aperto il centro linguistico Launch Pad IELTS e collabora anche con il Ministero degli Affari Esteri per attività di traduzione.

Questa decisione ha permesso a Ha Linh di coltivare la sua passione per l'insegnamento dell'inglese ai giovani, migliorando al contempo il proprio reddito. Per lei, cambiare lavoro non è stata una decisione impulsiva, ma una scelta ponderata, frutto di un piano ben definito e di un'attenta preparazione. Secondo Ha Linh, cambiare lavoro è un modo per trovare un ambiente più adatto a sviluppare le proprie capacità, perseguire la propria passione e creare opportunità di crescita personale.
Avendo cambiato lavoro diverse volte prima di avviare la propria attività, la signora Hoang Kim Oanh (nata nel 1991 nella comune di Viet Xuyen) ritiene che la scelta di un lavoro non sia legata solo al reddito, ma dipenda anche da quanto bene si adatti alla propria personalità e alla vita familiare.
Dopo essersi laureata in Economia Aziendale presso l'Università del Commercio Estero (nel 2014), la signora Oanh ha lavorato in un ufficio di un'azienda, per poi trasferirsi in una banca ad Ha Tinh . Nonostante un lavoro stabile con un buon stipendio, la signora Oanh riteneva che l'ambiente lavorativo fosse troppo restrittivo, offrendo poche opportunità di creatività e non abbastanza tempo per la famiglia. Dopo un'attenta riflessione, ha deciso di avviare un'attività in proprio con il marito.

La signora Kim Oanh ha raccontato: “Sia io che mio marito abbiamo studiato nello stesso campo e abbiamo svolto diversi lavori, quindi quando abbiamo deciso di dedicarci all'imprenditoria, abbiamo valutato attentamente ogni aspetto. Inizialmente, abbiamo investito nell'apertura di una stazione di servizio nella zona, per poi espanderci nel settore del commercio e dei servizi. Quando è stato realizzato il Parco Industriale VSIP di Ha Tinh, io e mio marito abbiamo continuato aprendo una catena di supermercati e punti di ristoro per cogliere l'opportunità di crescita. Nonostante le difficoltà, siamo entrambi determinati a perseverare e convinti di essere più portati per il nostro lavoro attuale.”

In un mercato del lavoro volatile, molti giovani sono alla ricerca attiva di nuove opportunità di sviluppo. Molti sono disposti a lasciare lavori stabili per cimentarsi in altri settori, anche non correlati alla loro formazione.
Il percorso professionale di Phan Van Chuong (nato nel 1991), titolare della Indochina International Trade, Service and Cooperation Company Limited, offre anche uno spaccato del cambiamento nelle scelte di carriera dei giovani di oggi. Dopo aver cambiato lavoro diverse volte, passando dall'ingegneria all'insegnamento del giapponese fino al suo attuale impiego presso una società di cooperazione internazionale, ogni tappa gli ha portato nuove esperienze e opportunità.
Il signor Chuong ha affermato: "Ogni lavoro che ho svolto mi ha offerto maggiore esperienza e nuove opportunità. La cosa più importante è avere il coraggio di cambiare, di provare cose nuove per prendere le decisioni giuste ed essere soddisfatto del lavoro che ho scelto."

È evidente che sempre più giovani non esitano a cambiare lavoro alla ricerca di un ambiente più in linea con le proprie capacità, interessi e aspettative di reddito. Questa tendenza è piuttosto diffusa, soprattutto tra i neolaureati che stanno definendo il proprio percorso professionale. Anche per i giovani che già lavorano, il passaggio a un nuovo ambiente è visto come un modo per mettersi alla prova, affermare le proprie competenze e trovare valori più congeniali. Ciò dimostra che la mentalità dei giovani in ambito lavorativo sta diventando sempre più aperta, proattiva e flessibile di fronte ai cambiamenti del mercato del lavoro.
Il concetto di un lavoro stabile e a lungo termine non è più una priorità per molti giovani di oggi. Molti sono disposti a cambiare lavoro frequentemente per trovare un ambiente più adatto, opportunità di crescita o un reddito migliore. Tuttavia, questa tendenza ha sempre due facce. Se ponderato attentamente e con una chiara visione, cambiare lavoro può aiutare i giovani ad accumulare esperienza, competenze e ad ampliare le proprie opportunità di carriera. Al contrario, un eccessivo cambio di lavoro senza un piano può compromettere il percorso professionale e rendere difficile costruire solide basi per il futuro. Pertanto, ogni decisione di cambiare lavoro deve essere valutata in base alle proprie capacità, ai propri obiettivi e alla propria visione a lungo termine.
Fonte: https://baohatinh.vn/nhay-viec-cach-nguoi-tre-mo-duong-phat-trien-ban-than-post311571.html







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