大佐や将軍の数はわずかな割合を占める。
11月5日午前、ベトナム人民軍将校法のいくつかの条項を修正および補足する法案に関する議論で、国会議員代表のファム・チョン・ギア氏( ランソン代表団)は、法案で提案されているように将校の定年年齢を引き上げることに同意し、賛成した。
ンギア氏によれば、現役公務員の年齢を上げると、社会保険基金への拠出期間と額が増加することになる。
国会議員ファム・チョン・ギア氏(ランソン代表団)。
さらに、代表団は、軍隊内の統一と労働法における定年引き上げのロードマップとの整合性を確保するため、大佐と将軍の定年引き上げを検討・検討することも提案した。
ギア氏によると、大佐や将軍の数は少ないため、定年延長は兵士の総数に大きな影響を及ぼさないという。一方で、これは平時においてもこれらの将校の経験と資格を継続的に向上させるための仕組みである。
ギア氏は政府報告書を引用し、 国防省には現在約400人の出向将校がいると述べた。代表団は、出向任務終了時に出向将校向けの制度と政策を補完することを提案した。
トー・ヴァン・タム代表(コン・トゥム代表団)によると、上記の規定は、労働法に定められた定年年齢に達していない、あるいは超過するケースにつながる可能性がある。したがって、男性は62歳、女性は60歳を超えない範囲で定年年齢を延長する方向で決定し、具体的な規定を政府または国防大臣に委任する必要がある。
国会議員グエン・ティ・イェン・ニー氏(ベンチェ代表団)。
将校の現役年齢に関して、グエン・ティ・イェン・ニー代表(ベンチェ代表団)は、軍の階級に応じて年齢の上限を引き上げることによって、実際的な要件を満たし、組織構造と軍の人員配置が確保されると述べた。
しかし、ニ氏は、山岳地帯や島嶼部では状況が複雑で困難な場合が多いため、他の地域よりも年齢制限を低く規制することを検討する必要があり、国防大臣にこれを規制する権限を与えるべきだと指摘した。
船長の定年制度はほとんど存在しません。
ファン・ヴァン・ザン国防大臣は、中尉の階級を46歳から50歳に引き上げることについて、学校を卒業してから10~12年経った将校が大尉に昇進すると述べた。50歳になって初めて大尉に昇進するのであれば、「能力を見直さなければならない」ため、大尉の定年はそれほど長くなく、ほとんど存在しない。
ファン・ヴァン・ザン将軍 – 国防大臣。
「我々の考えは、軍隊を3年間訓練し、実際に使うのは1時間だけだということです」とジャン氏は述べ、軍隊は事態が発生した際に対処できるよう兵士を訓練しなければならないと付け加えた。もし兵士が怠慢であれば、対処は非常に困難になるだろう。
ジャン氏は、訓練の強度はますます高める必要があると述べた。強度が上がらなければ、明らかに要求を満たしていないことになる。近年の戦争は、特に専門知識と技術の面で、より高い要求を満たす必要があることを示している。
国防大臣は、軍の将軍の定年年齢を62歳に引き上げる提案に関して、軍の組織と指揮業務の特殊性を考慮し、国会が草案通り将軍の定年年齢を60歳(性別に関係なく)に維持することを承認することを期待すると述べた。
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