(HG O) - 省社会保険局 (SI) は、省内の従業員の社会保険、健康保険 (HI)、失業保険への加入義務について企業との対話会議を開催した。
省社会保険副局長のブイ・バオ・クオック氏が会議の議長を務め、 省労働傷病兵社会局、省税務局、省警察の代表者が参加した。
会議において、企業代表らは契約や社会保険に関する不明確な問題を提起した。
ここで、企業は保険の種類への参加に関連する質問をしました。従業員が複数の労働契約を結んでいる場合、社会保険、雇用保険、労災保険、健康保険にはどのように加入すればよいですか?倒産した会社を退職する場合、社会保険台帳をどう閉鎖するか、サポートを受けるために社会保険機関にどこに連絡すればよいか…企業の疑問や不明点に部門や支社が回答し、徹底的に指導します。
省社会保険局、省労働傷病兵社会問題局、省税務局、省警察は、労働、賃金、労働契約、労働契約締結の責任に関する法的規制を周知させます。強制社会保険、健康保険、失業保険の加入者、加入額、加入方法、申請書類に関する規定。社会保険料、健康保険、失業保険料は個人所得税から控除されます。違反行為や禁止行為は、2015年刑法第214条、第215条、第216条に従って処理されなければなりません。
会議風景。
ニュースと写真:ホンディエム
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