労働組合制度における腐敗と無駄につながる「抜け穴」を克服する

したがって、ベトナム労働総連合は、あらゆるレベルの労働組合に対し、人事業務、財務管理と運用、労働組合の経済活動に関する規制を見直し、修正し、補足し、腐敗や浪費につながりやすい「抜け穴」を制限し、克服することを要求している。

あらゆるレベルの労働組合は、土地管理に関する法律や政策など、政策草案や腐敗や浪費が生じやすい分野について意見や社会的批判を行うことに参加することで、意識、責任、能力、有効性を高めます。人事業務機関、組織、個人間の責任の割り当て、分散、決定のメカニズムに関連する規制：公的行政手続き。財政…

ベトナム労働総連合は、2025年に労働組合の財務活動の検査を強化すると発表した。

あらゆるレベルの労働組合は、人々や企業に嫌がらせや迷惑をかける腐敗、浪費、悪質行為を防止し、これらと戦うために、常設委員会に報告し、定期的および不定期の監視活動を組織する計画を作成します。

同時に、各レベルの労働組合は労働組合の財政、資産、職業経済活動の管理に対する検査を強化し、労働組合幹部の活動を検査する必要がある。ベトナム労働組合組織に送られた苦情、告発、フィードバックをタイムリーに処理します。各レベルの労働組合は、受け取ったフィードバック情報に基づいて、責任機関に速やかに解決を勧告し、結果を公表しなければなりません。

出典: https://cand.com.vn/Xa-hoi/khac-phuc-nhung-khe-ho-dan-den-tham-nhung-lang-phi-trong-he-thong-cong-doan--i763079/