ក្រុមហ៊ុន ព្រូដិនសល វៀតណាម ឈរក្បែរនាយកការិយាល័យទីភ្នាក់ងារទូទៅ

នៅក្នុងបរិបទនៃទីផ្សារដែលមានការប្រែប្រួលឥតឈប់ឈរ ក្រុមហ៊ុនធានារ៉ាប់រងបានចាប់យកឱកាសយ៉ាងឆាប់រហ័ស ដោយប្រែក្លាយបញ្ហាប្រឈមទៅជាកត្តាជំរុញនៃការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាព។ ជាពិសេស ក្រុមហ៊ុន Prudential Vietnam បានឈរเคียงข้างនាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅរបស់ខ្លួន ដើម្បីជម្នះឧបសគ្គទីផ្សារ ដោយសង្កត់ធ្ងន់លើស្មារតីនៃការផ្លាស់ប្តូរសម្រាប់ភាពជោគជ័យ។

ក្រុមហ៊ុន Prudential Vietnam ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យដ៏ត្រួសត្រាយរបស់ខ្លួន មិនត្រឹមតែយកឈ្នះលើបញ្ហាប្រឈមរយៈពេលខ្លីប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងប្រែក្លាយវាទៅជាឱកាសសម្រាប់ការរីកចម្រើនបន្ថែមទៀតផងដែរ។ ជាមួយនឹងគំរូការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅថ្មីរបស់ខ្លួន ក្រុមហ៊ុន Prudential បញ្ជាក់ពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ខ្លួនក្នុងការវិនិយោគយ៉ាងច្រើនលើបុគ្គលិករបស់ខ្លួន ជាពិសេសអ្នកគ្រប់គ្រងការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅ - អ្នកដឹកនាំដែលមានភាពបត់បែន។

ការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពនេះ ស្ថិតនៅលើការកែលម្អជំនាញវិជ្ជាជីវៈជាបន្តបន្ទាប់ និងការពង្រឹងកម្លាំងពលកម្មគ្រប់កម្រិត។ ជាពិសេស នាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ ដោយជួយការិយាល័យនេះយកឈ្នះលើឧបសគ្គទីផ្សារ និងបង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះរឹងមាំដើម្បីដឹកនាំក្រុមអ្នកប្រឹក្សាយោបល់ដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈ និងសមត្ថភាពកាន់តែខ្លាំងឡើង។

ភាពជោគជ័យរបស់នាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅមិនត្រឹមតែត្រូវបានបង្ហាញតាមរយៈការអនុវត្តអាជីវកម្មដ៏លេចធ្លោ ឬជំនាញគ្រប់គ្រងដ៏ល្អឥតខ្ចោះប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងតាមរយៈចក្ខុវិស័យយុទ្ធសាស្ត្រទូលំទូលាយ សមត្ថភាពប្រតិបត្តិការដ៏ទូលំទូលាយ និងសមត្ថភាពក្នុងការដឹកនាំអាជីវកម្មផងដែរ។ ការក្លាយជា "នាយកប្រតិបត្តិ" នៃការិយាល័យដ៏រឹងមាំមួយ មិនត្រឹមតែតម្រូវឱ្យមានការវិនិយោគដំបូងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងជំនាញវិជ្ជាជីវៈដ៏ទូលំទូលាយ និងផ្នត់គំនិត "ការផ្លាស់ប្តូរសម្រាប់ភាពជោគជ័យ" ផងដែរ។ កត្តាទាំងនេះបង្កើតជាមូលដ្ឋានសម្រាប់នាយកការិយាល័យ ដែលអាចបន្តដឹកនាំអាជីវកម្មទៅកាន់កម្ពស់ថ្មី។

ក្នុងនាមជាដៃគូដែលគួរឱ្យទុកចិត្តរបស់នាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅ ក្រុមហ៊ុន Prudential ថ្មីៗនេះបានសហការជាមួយវិទ្យាស្ថាន FSB ដើម្បីអនុវត្តកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលស្តីពី "ការបង្កើនសមត្ថភាពគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម" សម្រាប់នាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅ ដែលជាដៃគូដ៏សំខាន់ក្នុងការនាំយកដំណោះស្រាយធានារ៉ាប់រងឱ្យកាន់តែខិតជិតអតិថិជន។ ក្រុមហ៊ុន Prudential វៀតណាមជឿជាក់ថា កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលនេះនឹងជួយបើកឱកាសដើម្បីកែលម្អគុណភាពនៃបណ្តាញចែកចាយ បំពេញតាមការរំពឹងទុករបស់អតិថិជនទាក់ទងនឹងផលិតផល និងសេវាកម្ម និងធានាបាននូវតម្លៃដ៏ល្អបំផុត។

កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលនេះត្រូវបានបែងចែកជាបីដំណាក់កាល ដោយធ្វើឡើងនៅបរិវេណសាកលវិទ្យាល័យFPT ចំនួនបីផ្សេងគ្នានៅទីក្រុងហូជីមិញ ដាណាំង និងហាណូយ ហើយនឹងបន្តពង្រីកនៅពេលអនាគត។ កម្មវិធីនេះផ្តោតលើការផ្តល់ចំណេះដឹងជាក់ស្តែង និងការអនុវត្តជាក់ស្តែង ដើម្បីជួយអភិវឌ្ឍផ្នត់គំនិតរបស់អ្នកដឹកនាំពហុមុខងារ ការកសាងយុទ្ធសាស្ត្រ និងផែនការសម្រាប់អាជីវកម្មឱ្យរីកចម្រើនក្នុងការប្រឈមមុខនឹងការប្រែប្រួលទីផ្សារ។

នៅពេលសួរអំពីអារម្មណ៍របស់គាត់បន្ទាប់ពី «ថ្ងៃដំបូងនៃការចូលរៀនវិញ» អ្នកស្រី លឿង ធី ធូ ហាំង នាយិកាការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅនៃក្រុមហ៊ុន Prudential ទីក្រុងហាណូយ ក៏បានបង្ហាញពីការរំភើបរបស់គាត់ផងដែរ ដោយមានអារម្មណ៍ថាគាត់កំពុង «រំលឹកឡើងវិញនូវសម័យកាលសិក្សារបស់គាត់»។ គាត់បាននិយាយថា ជាមួយនឹងបទពិសោធន៍ 24 ឆ្នាំក្នុងវិស័យធានារ៉ាប់រង គាត់បានដឹងថាមានចំណេះដឹងជាច្រើនដែលត្រូវការធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពជាប្រចាំ។ គាត់បានបន្ថែមថា «ដោយសារលក្ខណៈនៃវិជ្ជាជីវៈ និងការផ្លាស់ប្តូរឥតឈប់ឈរនៅក្នុងទីផ្សារ ខ្ញុំ និងសហការីរបស់ខ្ញុំត្រូវបំពាក់ខ្លួនយើងជាមួយនឹងចំណេះដឹងស៊ីជម្រៅ និងទូលំទូលាយគ្រប់គ្រាន់ ដើម្បីក្លាយជាអ្នកប្រឹក្សាយោបល់អាជីព ដែលនាំមកនូវសន្តិភាពផ្លូវចិត្ត និងទំនុកចិត្តរយៈពេលវែងដល់អតិថិជនរបស់យើង»។

ពេញមួយរយៈពេល 7 ឆ្នាំនៃភាពជាដៃគូជាមួយក្រុមហ៊ុន Prudential លោក Nguyen Vu Phong នាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅរបស់ក្រុមហ៊ុន Prudential Bac Lieu បានថ្លែងថា លោកតែងតែមានអារម្មណ៍ជឿជាក់ក្នុងការដើរជាមួយក្រុមហ៊ុន Prudential ក្នុងដំណើររបស់ខ្លួនដើម្បីឈ្នះចិត្តអតិថិជន។ លោកបានចែករំលែកអារម្មណ៍របស់លោកបន្ទាប់ពីវគ្គបើកថា "ការចូលរួមវគ្គសិក្សានេះ ខ្ញុំមានការរំភើបក្នុងការពង្រីក និងពង្រឹងចំណេះដឹងរបស់ខ្ញុំអំពីការគ្រប់គ្រងអាជីវកម្មតាមរយៈការចែករំលែកពីមិត្តរួមការងារ និងវាគ្មិនដែលមានបទពិសោធន៍។ ដោយមានចំណេះដឹងនេះ ខ្ញុំសង្ឃឹមថានឹងជួយប្រព័ន្ធនេះឱ្យអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពជាងមុន និងដោយហេតុនេះផ្តល់នូវតម្លៃស្នូលដល់អតិថិជននៅពេលដែលពួកគេត្រូវការយើងបំផុត"។

មិនត្រឹមតែលោក Phong ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងលោកស្រី Hoang Thi Nga នាយិកាការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅទីក្រុងហូជីមិញ របស់ក្រុមហ៊ុន Prudential ផងដែរ បានដាក់ការរំពឹងទុកខ្ពស់លើសកម្មភាពដែលក្រុមហ៊ុន Prudential បានអនុវត្ត ដើម្បីពង្រឹងយុទ្ធសាស្ត្ររបស់ខ្លួនក្នុងការវិនិយោគលើធនធានមនុស្សតាមរយៈកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល។ ដោយមានស្មារតីត្រៀមខ្លួនរួចជាស្រេចក្នុងការផ្លាស់ប្តូរដើម្បីទទួលបានជោគជ័យ និងភាពជាដៃគូដែលអាចទុកចិត្តបានរបស់ក្រុមហ៊ុន Prudential ហើយលើសពីនេះទៅទៀត ការរក្សា និងបន្តគោរពគោលការណ៍ណែនាំរបស់ក្រុមហ៊ុន Prudential ក្នុងការយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះអតិថិជនជាមុន ការផ្តល់ភាពស្ងប់សុខដល់អតិថិជននៅពេលស្វែងរកការធានារ៉ាប់រងអាយុជីវិត យើងមានទំនុកចិត្តថាយើងនឹងសម្របខ្លួនបានយ៉ាងងាយស្រួល និងនៅតែរឹងមាំទោះបីជាមានការប្រែប្រួលទីផ្សារក៏ដោយ ដោយមានគោលដៅផ្តល់តម្លៃល្អបំផុតដល់អតិថិជនរបស់យើង។

ការរៀនសូត្រមិនត្រឹមតែជាការរៀបចំដ៏សំខាន់ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែវាក៏ជាពន្លឺណែនាំសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពផងដែរ។ កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល "ការកសាងសមត្ថភាពគ្រប់គ្រង" គ្រាន់តែជាវគ្គសិក្សាដំបូងប៉ុណ្ណោះ។ ក្រុមហ៊ុន Prudential នឹងបន្តស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍវគ្គសិក្សាបន្ថែមទៀតសម្រាប់នាយកការិយាល័យភ្នាក់ងារទូទៅដែលមានគំនិតដូចគ្នា។ ដោយមិនគិតពីព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ ឬជំហរក្នុងដំណើរឆ្ពោះទៅរកភាពជោគជ័យនោះទេ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការត្រៀមខ្លួនជានិច្ចក្នុងការផ្លាស់ប្តូរ និងសម្របខ្លួនទៅនឹងស្ថានភាពណាមួយ ហើយកុំឱ្យឧបសគ្គបណ្តោះអាសន្នរារាំងដល់វឌ្ឍនភាពរបស់អ្នក។

ប្រភព៖ Prudential វៀតណាម

ប្រភព៖ https://phunuvietnam.vn/prudential-viet-nam-sat-canh-cung-cac-giam-doc-van-phong-tong-dai-ly-vuot-qua-con-gio-nguoc-cua-thi-truong-20240924154706004.htm