(단트리신문) - 남성의 경우 35년, 여성의 경우 30년 동안 사회보험료를 납부하지 않아 정년퇴직 연령에 도달한 근로자는 최대 연금을 수령할 수 있는 두 가지 방법이 있습니다.

호치민시에서 연금을 받는 사람들 (삽화 이미지: 호치민시 사회보험청).
응우옌 손 씨는 정년퇴직 연령에 도달했으며 33년간 사회보험에 가입했습니다. 그는 사회보험료 산정 기준이 되는 평균 급여의 75%에 해당하는 최대 연금 수령액을 받기 위해 앞으로 2년 더 일하며 사회보험에 가입하기를 희망합니다.
손씨는 정년퇴직 후 2년 더 일하면 사회보험료를 납부하고 최대 연금을 받을 수 있을지 확신하지 못하고 있습니다.
손씨의 질문에 대해 베트남 사회보장국은 근로자의 월 연금액은 2014년 사회보험법 제56조 2항에 규정되어 있다고 밝혔습니다.
따라서 2022년 이후 퇴직하는 남성 근로자의 월 연금은 사회 보험료 납부에 사용된 평균 월급의 45%로 계산되며, 이는 20년간의 사회 보험료 납부액에 해당합니다.
2018년 이후 퇴직하는 여성 근로자의 경우, 월 연금은 사회 보험료 납부에 사용된 평균 월급의 45%로 계산되며, 이는 15년간의 사회 보험료 납부액에 해당합니다.
그 후, 사회보험료 납부 기간이 1년 추가될 때마다 근로자는 2%의 추가 혜택을 받습니다. 최대 혜택은 75%입니다.
따라서 최대 연금 수령률인 75%를 받으려면 남성 근로자는 정년퇴직 연령에 도달하고 35년간 사회보험에 기여해야 합니다.
손씨의 경우, 정년퇴직 연령에 도달하면 사회보험료 납부 기간이 33년으로, 최대 연금 수령액에 도달하기까지 2년이 부족하게 됩니다.
베트남 사회보장청에 따르면, 손 씨가 아직 연금 신청을 하지 않았고, 고용주가 여전히 그의 서비스가 필요하여 고용 계약을 계속 체결하는 경우, 그는 여전히 의무적인 사회보험 가입 대상입니다.
이 경우, 손씨가 의무 사회보험에 2년 더 가입한 후 연금을 신청하면 최대 연금 수령률인 75%를 받을 자격이 생깁니다.
둘째로, 손 씨가 계속 일을 하지 않거나 의무 사회보험 가입 대상이 아닌 경우, 추가로 2년간 자발적 사회보험에 가입할 수 있습니다. 이 기간 또한 손 씨의 퇴직 시 최대 연금 수령액 계산을 위한 총 사회보험 가입 기간에 포함됩니다.
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출처: https://dantri.com.vn/an-sinh/2-cach-de-co-luong-huu-toi-da-khi-du-tuoi-huu-ma-chua-du-nam-dong-bhxh-20241024143643368.htm






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