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| 직업학교 관계자들이 미래 인재 양성을 위한 교육 프로그램을 공유하고 있다. 사진: T.My |
워크숍에서 농 반 중 내무부 부국장은 동나이가 역동적으로 발전하는 지역 중 하나이며 남부 핵심 경제 지역에서 중요한 역할을 담당하고 있다고 강조했습니다. 특히 국내외 기업의 투자 유치 과정에서 고도로 숙련된 인력, 전문 기술, 그리고 통합적인 사고방식에 대한 수요가 크게 증가했습니다.
엄청난 기회 외에도 이 지방은 다음과 같은 많은 과제에 직면해 있습니다. 숙련된 근로자 비율이 여전히 낮고, 첨단 산업과 지원 산업에 필요한 고품질 인력이 부족하며, 학교와 기업 간의 효과적인 연결이 부족합니다.
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| 워크숍에서 기업 대표들은 고급 인력 부족에 대한 의견을 공유했습니다. 사진: Thao My |
2030년까지 동나이 성의 발전 방향에 따르면, 가공 산업, 첨단 기술, 지원 산업, 운송, 전자상거래 등의 산업을 중심으로 신규 인력 수요가 연평균 3만 5천~4만 명에 이를 것으로 예상됩니다. 특히, 품질 수요 측면에서는 전자, 전기, 기계 엔지니어 등 전문 기술을 갖춘 인력 수요가 증가하고 있습니다. 이러한 상황을 바탕으로, 본 워크숍은 동나이성의 인적 자원 교육 및 활용 현황을 분석 및 평가하고, 새로운 환경에서의 기회와 과제를 파악하기 위해 마련되었습니다.
워크숍에서 각 부처, 지부장, 기업, 대학, 전문대학, 직업훈련기관 대표들은 도내 인력 부족 현황과 향후 인적자원 교육 방향에 대해 논의, 교류, 의견을 공유했습니다. 또한, 교육에 대한 전략적 해결책과 효과적인 모델, 기업과 직업훈련기관 간 연계 방향을 제시하고, 교육을 통한 인적자원 활용과 교육 간의 긴밀한 지원을 강화하여 도의 사회·경제적 발전에 기여했습니다.
타오미
출처: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202506/dao-tao-nguon-luc-phuc-vu-cho-phat-trien-kinh-te-xa-hoi-tren-dia-ban-dong-nai-2d3125e/
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