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NCB는 정관자본을 19조2,800억 동으로 증액했습니다.

내셔널 시티즌 상업 주식회사(NCB, 증권 코드 NVB)는 자본금을 19조 2,800억 VND로 늘리고 재무 역량을 강화하기 위해 7억 5천만 주의 사적 발행을 공식 승인했습니다.

Báo Đầu tưBáo Đầu tư29/12/2024

자본금 증가는 NCB가 점진적으로 구조 조정 계획을 완료하고 베트남의 선도적인 현대 디지털 은행이 되기 위한 새로운 전략을 실행하는 데 도움이 될 것입니다.

도전적인 목표를 설정하고 큰 움직임에 대비하세요  

에프
NCB는 4년 연속으로 3번째로 자본금을 증자하여 승인된 구조조정 계획을 예정보다 앞서 완료하겠다는 결의를 입증했습니다.

2024년 6월, NCB는 은행 구조조정 분야에서 세계 4대 명문 컨설팅 회사 중 하나인 Ernst & Young(E&Y) LLC와 시장에서 선도적인 경험과 명망을 갖춘 컨설팅 파트너인 KPMG의 자문을 받아 구조조정 계획의 수립 및 승인을 완료한 최초의 신용기관이 되었습니다.

구조 조정 계획 의 로드맵에 따라 솔루션을 동시에 구현한 덕분에 NCB는 불과 6개월 만에 긍정적인 성과를 달성했습니다. 미수 자산을 회수하고 처리하여 구조 조정 계획 목표의 130%를 달성했고, 2024년 12월에 약 11조 8,000억 VND로 자본금을 증자한 직후 발생한 이자의 충당 및 처분을 완료했으며, 구조 조정 전 이익은 계획보다 높았습니다.

구조조정 계획 실행과 더불어, 은행은 세계 최고의 전략 컨설팅 파트너와 협력하여 엘리트 계층을 위한 최고의 금융 서비스와 솔루션을 제공하는 은행이 되겠다는 장기적인 비전과 포부를 담은 새로운 전략을 수립하고 강력하게 실행했습니다. 혁신적이고 창의적인 사고를 통해 탁월한 금융 경험을 제공하고, 금융 서비스 혁신의 중심이 되며, 최첨단 기술 플랫폼을 기반으로 상품과 서비스를 개발하는 선구자 역할을 수행하는 새로운 NCB는 사회적 책임을 다하는 은행으로 자리매김하여 NCB가 서비스를 제공하는 지역 사회의 지속 가능한 발전에 기여합니다. 전체 시스템의 적극적인 참여 덕분에 NCB는 새로운 전략 실행 첫해에 긍정적인 성과를 거두었습니다.

2025년을 맞이하며, 제품, 서비스, 프로세스 개선과 사업 방향 혁신에 대한 의지를 바탕으로 NCB는 상반기부터 눈부신 성장을 이루었습니다. 2025년 상반기 NCB의 세후 이익은 4,620억 동(VND)을 넘어섰으며, 이는 2024년 동기 60억 동(VND) 대비 크게 증가한 수치입니다.

2025년 6월 30일 기준 총자산은 144조 540억 동을 넘어섰으며, 이는 2024년 말 대비 21.6% 증가한 수치이며, 2025년 계획인 135조 5000억 동 대비 6.3% 증가한 수치입니다. 3월 말 주주총회에서 승인된 2025년 계획과 비교했을 때, 상반기 고객대출은 목표치인 94%에 근접하고 있으며, 총자본조달 규모는 계획 대비 약 1.4% 상회하고 있습니다. 부실채권 비율이 2024년 말 대비 크게 감소했으며, 은행은 고객에게 빠르고 간편하며 매우 편리한 경험을 제공하기 위해 신용 활동에 디지털화를 적용하고 있습니다.

종합역량 강화, 새로운 시대의 다양한 가치 창출  

이번 증자는 NCB가 4년 연속(2022년부터 2025년까지) 세 번째 증자를 단행한 것으로 알려졌습니다. 규모는 작지만 강한 은행이었던 NCB는 꾸준히 자본금을 "대폭" 증액하여 정관 자본금 기준 여러 대형 은행을 앞지르고 있습니다. 이는 안전하고 효율적인 운영과 지속 가능한 발전을 위해 재무 역량을 강화하려는 NCB의 확고한 의지를 보여줍니다. 동시에 NCB의 전략, 개발 로드맵, 그리고 밝은 미래에 대한 투자자들의 신뢰를 보여줍니다.

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NCB은행은 지난 4년간 전면적인 재건과 내부 역량 강화를 통해 많은 뛰어난 성과를 달성했습니다.

이번 증자는 NCB의 변혁 여정 4주년을 기념하는 의미이기도 합니다. 풍부한 경험, 헌신, 비전, 그리고 재능을 갖춘 새로운 경영진과 임원진의 참여를 통해 은행은 내부 역량을 전면적으로 재구축하고 강화했습니다. 이를 통해 NCB는 경영 및 실행 역량 측면에서 강력한 변혁을 이루고 새롭고 효과적이며 날카로운 운영 방향과 전략을 구축할 수 있었습니다. 변혁 이후 단 2년 만에 NCB는 금융-뱅킹 시장에서 풍부한 경험, 전문성, 그리고 경영 역량을 갖춘 고위 인력을 중심으로 한 인적 자원을 보유한 은행 중 하나로 평가받았으며, 2023년부터 2024년까지 2년 연속 HRAA 어워드 "아시아 최고의 직장"에 선정되었습니다.

지난 4년간 NCB는 종합적인 디지털화 역량을 강화하기 위해 인프라 및 기술 솔루션에 지속적으로 막대한 투자를 해왔으며, 이를 통해 우수하고 안전한 디지털 경험을 제공해 왔습니다. 일련의 핵심 기술 및 디지털 혁신 프로젝트가 신속하고 효과적으로 실행되어, 은행은 중요 데이터의 무결성을 사고 위험으로부터 보호하고, 정보 시스템 보안 및 안전 확보 역량을 강화하며, 사이버 보안 위험으로부터 고객을 보호하는 역량을 강화했습니다.

NCB는 기술 지원을 바탕으로 제품 및 서비스 솔루션과 고객 경험의 "혁신"을 통해 고객에게 깊은 인상을 남겼습니다. 그 덕분에 고객으로부터 더욱 신뢰받는 기업이 되었으며, 이는 수년간 꾸준히 놀라운 고객 성장과 사업 성장 수치를 통해 입증되었습니다. 또한, NCB는 하노이 중심부의 최적의 위치로 새 본사를 이전하고, 네트워크를 최적화하며, 고객의 편의를 위해 시설을 업그레이드했습니다.

Mibrand Vietnam의 평가에 따르면, 긍정적인 변화로 인해 고객들에게 점점 더 사랑받는 새로운 버전의 NCB가 탄생했고, NCB 브랜드는 브랜드 인지도가 지속적으로 성장하고 있습니다.

NCB는 재정 능력을 지속적으로 개선함으로써, 국가 성장 시대에 획기적인 차별성, 혁신, 창의성을 창출하고자 하는 끊임없는 업그레이드에 대한 강력한 의지를 보여주고 있습니다.

출처: https://baodautu.vn/ncb-tang-von-dieu-le-len-19280-ty-dong-d343341.html


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