꽝응아이성 여성연합회는 최근 "협동조합 유지, 확장 및 발전에 대한 경험과 지식 공유, 그리고 성내 여성 주도 협동조합 및 협동조합 그룹 모델 발전을 촉진하기 위한 해결책 모색"이라는 주제로 워크숍을 개최했습니다.
이번 워크숍에는 각 부처, 기관, 지방 자치 단체, 단위 조직, 전 단계의 여성 연합회, 그리고 해당 지역의 협동조합 및 협동조합 그룹의 여성 관리자들이 참석했습니다.
꽝응아이성에는 현재 여성이 운영하는 협동조합이 16개 있으며, 약 400명의 조합원이 있습니다. 이 중 145명이 여성 조합원이고, 48명이 여성 임원입니다. 또한 16개 협동조합 중 6개에는 소수민족 출신 조합원이 있습니다.
최근 꽝응아이성 내 각급 여성 단체들은 집단 경제 모델, 협동조합, 생산 그룹에 대한 정보 확산과 회원 및 여성들의 참여를 독려하는 데 노력을 강화하고 있습니다. 이들은 여성들의 창업 지원, 제품 홍보, 협동조합 및 생산 그룹 경영 참여 여성 역량 강화를 위한 교육 활동 등을 활발히 펼치고 있습니다.
워크숍 참석자
이번 워크숍에서는 각 부처, 지방 자치 단체, 도 협동조합 연합회, 각급 여성 연합회, 그리고 도내 협동조합 및 협동조합 그룹의 여성 경영자들이 자신들의 경험과 지식, 그리고 집단 경제 발전에 있어 여성의 역할에 대해 발표하고, 도내 경제 모델 개발을 촉진하고 여성의 경제적 역량 강화를 위한 해결책을 논의했습니다.
"2030년까지 여성 경영 협동조합 지원 및 여성 근로자 고용 창출" 사업의 실행과 당의 지침 및 국가 우대 정책의 전파에 있어 각급 부처, 기관, 지방 당 위원회 및 정부, 관련 단체, 그리고 여성 단체의 역할과 책임을 강화한다. 자원을 효율적으로 활용하여 여성 경영 협동조합 및 협동조합 그룹의 운영을 강화하고, 성내 여성 근로자를 위한 일자리를 더욱 많이 창출한다.
또한, 대표단은 재정, 전문 지식 및 직업 능력 개발을 지원하는 정책, 여성 조합원의 협동 경제 참여 증진, 협동조합 및 협동조합 그룹의 유지 및 발전을 위한 경영 기술, 협동조합 운영상의 어려움과 장애물, 협동조합 제품 판로 확보 문제 등에 대한 논의에 참여했습니다. 더불어, 여성들이 운영하는 협동조합 및 협동조합 그룹의 효율성을 향상시키는 데 기여할 수 있는 여러 해결책과 향후 방향을 제시했습니다.
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