호치민시 인민위원회는 조직 개편을 시행함에 있어 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자(이하 '공무원'이라 함)를 위한 정책과 제도를 이행하기 위해 각 부서, 지부, 군에 문서를 보냈습니다.
이에 따라 호치민시 인민위원회는 각 기관 및 단위에 배정된 예산을 적극적으로 사용하여 조직 개편을 시행하는 공무원들의 정책과 제도에 신속하게 비용을 지불할 것을 요구합니다.
규정된 재원을 활용한 후, 부족한 부분이 있을 경우 정책 및 제도 이행을 위한 예산안을 사전에 적극적으로 작성하고, 이를 즉시 재무부에 송부하여 종합하고, 관계 기관에 보고하여 심의를 요청하며, 규정에 따라 이행 예산을 보충한다.
내무부는 정기적으로 실제 상황을 파악하고, 각 기관, 조직, 단위의 어려움, 문제점, 권고사항, 반성사항(있는 경우)을 종합하여, 권한에 따라 지도를 제공하거나, 유관기관에 보고하여 검토 및 처리를 맡습니다.
동시에 재무부와 관련 기관, 조직, 단위와 협력하여 정책 및 제도 시행을 위한 주제 및 예산 목록을 평가하고, 이를 관련 기관에 제출하여 심의 및 결정을 받도록 한다.
호치민시 인민위원회는 또한 재정부에 충분한 예산 재원을 균형 있게 조정하고, 유관 기관에 보고하여 검토하고, 2025년 국가 예산 추산을 보완하여 기관, 조직, 단위에 자금을 배정하는 기초로 삼는 업무를 맡겼습니다.
동시에 재무부는 호치민시 인민위원회를 주재하고, 2025년 국가 예산 수입을 추산치의 15% 이상 늘리고 지출 업무를 수행하기 위한 자원을 확보하기 위해 다른 법적 자원을 동원하기 위한 대책과 해결책에 대해 조언할 것입니다.
호치민시는 2025년에 52조 VND 이상의 예산 수입 목표를 설정했습니다. 이로써 매출 목표는 목표치를 15% 초과 달성, 78조 VND가 넘는 성과를 달성했습니다.
호치민시 인민위원회의 통계에 따르면, 2025년에 이 지역에서 예산으로 급여를 받는 사람이 188,000명이 넘을 것으로 예상됩니다. 이 중 해당 부문에는 공무원 6,823명, 공공 직원 32,189명, 노동자 4,087명, 근로자 24,052명이 근무하고 있어 총 67,151명입니다.
지구와 군 블록에는 4,946개의 공무원 자리와 95,613개의 공공 직원이 있어 총 100,559명이 있습니다. 구, 자치단체, 읍, 면 단위에는 자치단체 공무원이 11,342명, 시간제 근로자가 9,732명으로 총 21,074명이 근무하고 있습니다.
최근 호치민시 인민위원회는 15개의 전문기관을 조직하고 통합했습니다. 호치민시는 가까운 미래에 군 단위를 폐지하고 구와 읍을 통합할 때 예산으로 급여를 받는 직원의 4%를 감축할 계획입니다. 2025년에는 9,700명 이상의 파트타임 근로자가 직장을 그만둘 예정이다.
출처: https://ttbc-hcm.gov.vn/tp-hcm-phan-dau-thu-ngan-sach-them-78-000-ti-de-ho-tro-cong-chuc-nghi-viec-1018775.html
댓글 (0)