ກະຊວງສາທາລະນະສຸກເຮັດວຽກກັບໂຮງໝໍ K ກ່ຽວກັບຂໍ້ກ່າວຫາຂອງຄົນເຈັບ “ການດູດເລືອດ”

ກະຊວງສາທາລະນະສຸກ ເຮັດວຽກກັບໂຮງໝໍ K ກ່ຽວກັບຂໍ້ກ່າວຫາຂອງຄົນເຈັບ “ການດູດເລືອດ”

ສາດສະດາຈານ, ດຣ ເຈີ່ນວັນຕວນ, ຮອງລັດຖະມົນຕີກະຊວງ ສາທາລະນະສຸກ ໄດ້ເຮັດວຽກກັບບັນດາການນໍາຂອງໂຮງໝໍ K ເພື່ອເຂົ້າໃຈສະຖານະການ ແລະ ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບຂໍ້ມູນຂ່າວສານທີ່ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນໃນເຄືອຂ່າຍສັງຄົມກ່ຽວກັບທັດສະນະຄະຕິ ແລະຈັນຍາບັນທາງການແພດຂອງພະນັກງານແພດຢູ່ທີ່ນີ້.

ກ່ຽວກັບເຫດການດັ່ງກ່າວ, ທ່ານ ສາດສະດາຈານ ເລວັນກວາງ, ຜູ້ອໍານວຍການໂຮງໝໍ K ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ທັນທີທີ່ເກີດມີເລື່ອງຮ້ອງຮຽນກ່ຽວກັບໂຮງໝໍໃນເຄືອຂ່າຍສັງຄົມ, ໂຮງໝໍ K ໄດ້ຈັດກອງປະຊຸມລະຫວ່າງຄະນະອໍານວຍການໂຮງໝໍກັບບັນດາຫົວໜ້າກົມ, ຫ້ອງການ ແລະ ມີການປະຊຸມແຍກຕ່າງຫາກກັບແຕ່ລະພະແນກ, ຫ້ອງການຕາມການມອບໝາຍເພື່ອກວດສອບຂໍ້ມູນທີ່ໄດ້ລາຍງານໃນເຄືອຂ່າຍສັງຄົມ ແລະ ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ໄດ້ເຜີຍແຜ່ ແລະ ກວດກາຄືນບັນດາລະບຽບການທີ່ວາງອອກໃນວຽກງານວິຊາສະເພາະ ແລະ ທັດສະນະຄະຕິຂອງຄົນເຈັບ.

ດຣ ຮ່າ​ນາມ​ດຶກ ກ່າວ​ຄຳ​ເຫັນ​ທີ່​ກອງ​ປະຊຸມ.

ທ່ານ ເລ​ວັນ​ກວາງ ຜູ້​ອຳ​ນວຍ​ການ​ໂຮງ​ໝໍ​ຍັງ​ໃຫ້​ຮູ້​ວ່າ: ພາຍຫຼັງ​ກວດ​ສອບ, ໂຮງ​ໝໍ​ໄດ້​ຄົ້ນ​ພົບ​ວ່າ, ໃນ​ບັນ​ດາ​ຮູບ​ພາບ​ນັ້ນ​ມີ​ຮູບ​ການ​ມອບ​ໃບ​ໃຫ້​ທ່ານ​ໝໍ​ເຊິ່ງ​ເກີດ​ຂຶ້ນ​ນັບ​ແຕ່​ປີ 2014, ພະ​ນັກ​ງານ​ແພດ​ຜູ້​ນີ້​ຖືກ​ດຳ​ເນີນ​ວິ​ໄນ ແລະ ຍົກ​ຍ້າຍ​ໄປ​ເຮັດ​ວຽກ​ອື່ນ.

ທ່ານຫົວໜ້າໂຮງໝໍ K ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ປັດຈຸບັນ, ຈຳນວນຄົນເຈັບທີ່ເຂົ້າມາຮັບການປິ່ນປົວແມ່ນມີຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍຈົນເກີນການບັນຈຸຢູ່ບ່ອນປິ່ນປົວທັງ 3 ແຫ່ງ, ໃນນັ້ນ ໜ່ວຍບໍາບັດວິທະຍຸ ເຮັດວຽກຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ 23/24 ຊົ່ວໂມງ.

ປະເຊີນກັບສະພາບການດັ່ງກ່າວ, ໂຮງຫມໍໄດ້ຮັບຮູ້ວ່າມີຄວາມສ່ຽງທີ່ຈະເກີດທາງລົບ, ດັ່ງນັ້ນໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ, ມັນໄດ້ປັບປຸງທັດສະນະຄະຕິການບໍລິການຂອງຕົນສະເຫມີ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນວຽກງານປ້ອງກັນແລະຕ້ານການກະທົບກະເທືອນ, ປະຕິບັດວິໄນຕໍ່ພະນັກງານຈໍານວນຫນຶ່ງທີ່ມີພຶດຕິກໍາແລະທັດສະນະທີ່ບໍ່ເຫມາະສົມຕໍ່ຄົນເຈັບ.

ຕາມ​ທ່ານ​ຫົວໜ້າ​ໂຮງໝໍ​ແລ້ວ, ວັນ​ທີ 19 ສິງຫາ​ນີ້, ພາຍຫຼັງ​ໄດ້​ຮັບ​ຄຳ​ແນະນຳ​ຈາກ​ການ​ນຳ​ກະຊວງ, ກົມ​ກອງ, ​ໃນ​ທັນທີ, ​ໂຮງໝໍ​ໄດ້​ສົ່ງ​ບົດ​ລາຍ​ງານ​ເຫດການ​ດັ່ງກ່າວ​ໃຫ້​ກະຊວງ​ສາທາລະນະ​ສຸກ;

ໂຮງໝໍມະໂຫສົດຍັງໄດ້ກວດກາຄືນຂະບວນການກວດກາ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດ, ປູກຝັງຈິດສຳນຶກດ້ານຈັນຍາບັນການແພດໃຫ້ພະນັກງານໂຮງໝໍທັງໝົດຢ່າງເລິກເຊິ່ງ. ພ້ອມ​ກັນ​ນັ້ນ, ​ໂຮງໝໍ​ໄດ້​ເຊີນ​ຕຳຫຼວດ ​ແລະ ອົງການ​ທີ່​ກ່ຽວຂ້ອງ​ເຂົ້າ​ກວດກາ; ປະກາດ​ແຈ້ງ​ການ​ໂທລະສັບ​ສາຍ​ດ່ວນ​ຂອງ​ທັງ 3 ສະຖານ​ທີ່...

ທີ່​ການ​ພົບ​ປະ, ທ່ານ ດຣ ຮ່າ​ແອງ​ດຶກ, ຫົວໜ້າ​ກົມ​ກວດກາ ​ແລະ ປິ່ນປົວ​ພະຍາດ, ກະຊວງ​ສາທາລະນະ​ສຸກ ​ໄດ້​ຮຽກຮ້ອງ​ບັນດາ​ໂຮງໝໍ​ຄວນ​ເຂົ້າ​ໃຈ​ຢ່າງ​ລະອຽດ​ກ່ຽວ​ກັບ​ລະບຽບ​ການ, ປັບປຸງ​ຄວາມ​ຮັບຜິດຊອບ​ໃນ​ການ​ປະຕິບັດ​ໜ້າ​ທີ່​ສາທາລະນະ, ລະບຽບ​ການ​ວິຊາ​ຊີບ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ແພດ;

ພ້ອມ​ກັນ​ນັ້ນ, ກໍ່​ສ້າງ​ຄວາມ​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ໃຫ້​ແກ່​ການຈັດ​ຕັ້ງ​ຝຶກ​ອົບຮົມ​ທັກ​ສະ​ສື່ສານ, ພຶດຕິ​ກຳ, ວິຊາ​ຊີບ ​ແລະ ວິຊາ​ສະ​ເພາະ; ປະຕິບັດ​ຄຳ​ຂວັນ “ເອົາ​ຄົນ​ເຈັບ​ເປັນ​ໃຈກາງ” ດ້ວຍ​ຈິດ​ໃຈ​ຮັບ​ຟັງ ​ແລະ ຮັບ​ຮູ້​ໃນ​ການ​ເບິ່ງ​ແຍງ ​ແລະ ປິ່ນປົວ​ຄົນ​ເຈັບ;

ກວດກາ​ຄືນ, ສ້າງ​ແຜນການ ​ແລະ ກວດກາ​ການຈັດ​ຕັ້ງ ​ແລະ ການຈັດ​ຕັ້ງ​ປະຕິບັດ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ​ຄຸນ​ນະພາ​ບການ​ບໍລິການ​ກວດ​ແລະ​ປິ່ນປົວ​ພະຍາດ; ຍູ້​ແຮງ​ການ​ຫັນ​ເປັນ​ດິຈິ​ຕອນ​ຂອງ​ການ​ຮັກສາ​ສຸຂະພາບ​ໃນ​ການ​ປະຕິບັດ​ຂັ້ນຕອນ​ການກວດ ​ແລະ ປິ່ນປົວ​ພະຍາດ...

ຕາມ​ທ່ານ​ຮອງ​ລັດຖະມົນຕີ​ກະຊວງ​ສາທາລະນະ​ສຸກ ​ເຈີ່ນ​ວັນ​ທ້ວນ ​ແລ້ວ, ຫວ່າງ​ມໍ່ໆ​ມາ​ນີ້, ​ຄລິບ​ທີ່​ກ່ຽວຂ້ອງ​ເຖິງ​ພຶດຕິ​ກຳ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ແພດ​ໝໍ​ຢູ່​ໂຮງໝໍ K ​ໄດ້​ປະກົດ​ຢູ່​ໃນ​ເຄືອ​ຂ່າຍ​ສັງຄົມ. ພາຍຫຼັງ​ໄດ້​ຮັບ​ຂໍ້​ມູນ​ແລ້ວ, ທາງ​ໂຮງໝໍ​ກໍ​ໄດ້​ລາຍ​ງານ​ແລະ​ຊີ້​ນຳ​ບັນດາ​ການ​ນຳ​ຂອງ​ກະຊວງ​ໃຫ້​ທັນ​ການ.

ທ່ານ​ສາດສະດາຈານ Tran Van Thuan ​ເນັ້ນ​ໜັກ​ວ່າ: ຈິດ​ໃຈ​ຂອງ​ກະຊວງ​ສາທາລະນະ​ສຸກ​ແມ່ນ​ຊີ້​ແຈ້ງ, ​ໂຄສະນາ​ເຜີຍ​ແຜ່ ​ແລະ ​ເຂັ້ມ​ງວດ “ບໍ່​ມີ​ເຂດ​ຕ້ອງ​ຫ້າມ” ຖ້າ​ຫາກ​ພົບ​ເຫັນ​ຄວາມ​ຂັດ​ແຍ່ງ.

ຕາມ​ທ່ານ​ຮອງ​ລັດຖະມົນຕີ Tran Van Thuan ​ແລ້ວ, ຈຳນວນ​ຜູ້​ເປັນ​ພະຍາດ​ມະ​ເຮັງ​ໄດ້​ເພີ່ມ​ຂຶ້ນ​ຢ່າງ​ວ່ອງ​ໄວ, ​ເຖິງ​ວ່າ​ຂັ້ນ​ສູນ​ກາງ​ໄດ້​ລົງທຶນ​ກໍ່ສ້າງ 3 ສະຖານ​ທີ່​ກໍ່ຕາມ, ​ແຕ່​ຍັງ​ບໍ່​ພຽງພໍ​ກັບ​ຄວາມ​ຕ້ອງການ.

​ເພື່ອ​ຮັບ​ໃຊ້​ຄົນ​ເຈັບ, ​ໂຮງໝໍ​ໄດ້​ຈັດ​ແບ່ງ​ຄະນະ​ກວດກາ ​ແລະ ປິ່ນປົວ​ພະຍາດ... ດ້ວຍ​ເຫດ​ນີ້​ສະ​ແດງ​ໃຫ້​ເຫັນ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ ​ແລະ ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ແພດ​ທົ່ວ​ໄປ ​ແລະ ທ່ານ​ໝໍ​ຢູ່​ໂຮງໝໍ K ​ເວົ້າ​ສະ​ເພາະ.

ກ່ຽວ​ກັບ​ເຫດການ​ດັ່ງກ່າວ​ເມື່ອ​ບໍ່​ດົນ​ມາ​ນີ້, ທ່ານ​ຮອງ​ລັດຖະມົນຕີ ​ໄດ້​ຊີ້​ນຳ​ໂຮງໝໍ​ມະ​ໂຫສົດ​ໃຫ້​ຕິດຕາມ​ກວດກາ​ຢ່າງ​ໃກ້ຊິດ​ເພື່ອ​ຊີ້​ແຈ້ງ ​ແລະ ​ແຈ້ງ​ຂ່າວ​ໃຫ້​ຮູ້​ທັນ​ການ​ທັນ​ການ.

ແຕ່ລະໄລຍະເກັບກໍາຄວາມຄິດເຫັນຈາກຄົນເຈັບ, ຄອບຄົວຂອງຄົນເຈັບ, ແລະພະນັກງານແພດເພື່ອແກ້ໄຂທັນທີທັນໃດແລະຈໍາກັດຂໍ້ບົກຜ່ອງໃນຂະບວນການກວດແລະການປິ່ນປົວທາງການແພດ, ການສື່ສານ, ພຶດຕິກໍາ, ແລະອື່ນໆ.

​ເພີ່ມ​ທະວີ​ການ​ກວດກາ, ຕິດຕາມ​ກວດກາ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ໃນ​ການ​ປະຕິບັດ​ໜ້າ​ທີ່, ​ແກ້​ໄຂ​ບັນດາ​ການ​ກະທຳ​ລະ​ເມີດ​ຢ່າງ​ເຂັ້ມ​ງວດ (ຖ້າ​ມີ). ໂຮງໝໍຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຊີວິດຂອງພະນັກງານແພດ ດ້ວຍການເພີ່ມລາຍຮັບທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍ.

ທົບທວນຄືນຂັ້ນຕອນການກວດ ແລະ ການປິ່ນປົວ; ຫຼຸດຜ່ອນລະບຽບການບໍລິຫານ; ເພີ່ມທະວີການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານເຂົ້າໃນວຽກງານກວດ ແລະປິ່ນປົວພະຍາດ; ​ເພີ່ມ​ທະວີ​ການ​ຝຶກ​ອົບຮົມ, ຊີ້​ນຳ​ຂັ້ນ​ຮາກ​ຖານ ​ແລະ ປຶກສາ​ຫາລື​ຫ່າງ​ໄກ​ສອກຫຼີກ ​ເພື່ອ​ຫລຸດຜ່ອນ​ພາລະ​ໜ້າ​ທີ່​ດ້ານ​ການ​ແພດ​ຂັ້ນ​ເທິງ;

​ເພີ່ມ​ທະວີ​ການ​ຈັດ​ຊື້ ​ແລະ ການ​ປະມູນ ​ເພື່ອ​ຮັບປະກັນ​ບໍ່​ໃຫ້​ມີ​ການ​ຂາດ​ແຄນ​ຢາ ​ແລະ ອຸປະກອນ​ການ​ແພດ ​ໃນ​ການ​ກວດກາ ​ແລະ ປິ່ນປົວ; ຮີບ​ເຮັ່ງ​ໃຫ້​ສຳ​ເລັດ​ໂຄງການ​ກໍ່ສ້າງ​ສະຖານ​ທີ່​ສີ່​ແຫ່ງ​ໃຫ້​ກະຊວງ​ສາທາລະນະ​ສຸກ; ລາງວັນ ແລະລົງໂທດຢ່າງເຂັ້ມງວດ;

ໂຄສະນາຫາເບີສາຍດ່ວນເພື່ອຮັບຄໍາຄິດເຫັນຈາກປະຊາຊົນໂດຍໄວ; ເສີມ​ສ້າງ​ວຽກ​ງານ​ວິຊາ​ສະ​ເພາະ, ສະໜອງ​ການ​ຝຶກ​ອົບຮົມ​ເພີ່ມ​ເຕີມ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ສື່ສານ ​ແລະ ພຶດຕິ​ກຳ​ຕໍ່​ຄົນ​ເຈັບ, ​ເຖິງ​ແມ່ນ​ກຳລັງ​ປ້ອງ​ກັນ​ຄວາມ​ສະຫງົບ.

ສາດສະດາຈານ, ດຣ ເລວັນກວາງ, ຜູ້ອໍານວຍການໂຮງໝໍ K ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຖ້າໂຮງໝໍໄດ້ຮັບການຕອບຮັບຈາກຄົນເຈັບກ່ຽວກັບທັດສະນະທີ່ບໍ່ເໝາະສົມຂອງພະນັກງານແພດ, ເຂົາເຈົ້າຈະໂຈະການເຮັດວຽກເປັນເວລາ 1-2 ອາທິດເພື່ອກວດກາ ແລະ ຊີ້ແຈງ. ຖ້າພົບວ່າພະນັກງານແພດມີອາການລົບ, ຈະຖືກປະຕິບັດວິໄນ.

ເນື່ອງຈາກຈໍານວນຄົນເຈັບຈໍານວນຫຼວງຫຼາຍແລະສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກຈໍາກັດ, ທ່ານ ໝໍ ຕ້ອງໄດ້ແບ່ງອອກເປັນການປ່ຽນແປງເພື່ອເບິ່ງແຍງຄົນເຈັບ.

ດັ່ງນັ້ນ, ຜູ້ອໍານວຍການໂຮງຫມໍຫວັງວ່າຄົນເຈັບຈະປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບແລະຫຼີກເວັ້ນການ "ຕັດໃນ" ເພື່ອຫຼີກເວັ້ນຜົນກະທົບທາງລົບເຊັ່ນຄວາມບໍ່ເປັນລະບຽບ, ຄວາມປອດໄພແລະຄວາມປອດໄພໃນພື້ນທີ່ໂຮງຫມໍເພື່ອຮັບປະກັນເງື່ອນໄຂທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບທີມແພດໃນການກວດສອບແລະປິ່ນປົວຄົນເຈັບ.

​ໃນ​ໄລຍະ​ຈະ​ມາ​ເຖິງ, ​ເພື່ອ​ຕອບ​ສະໜອງ​ຄວາມ​ຕ້ອງການ​ດ້ານ​ການກວດ ​ແລະ ປິ່ນປົວ​ພະຍາດ, ​ໂຮງໝໍ​ດັ່ງກ່າວ​ມີ​ແຜນ​ຈະ​ຈັດ​ຊື້​ເຄື່ອງ​ໃຊ້​ວິທະຍຸ​ປິ່ນປົວ​ຕື່ມ​ອີກ 4 ​ເຄື່ອງ. ໂຮງໝໍມະໂຫສົດຍັງສົ່ງເສີມການເສີມສ້າງໂຮງໝໍຂັ້ນລຸ່ມ ເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນພາລະຂອງໂຮງໝໍ ແລະ ຫຼີກລ່ຽງເຫດການທາງລົບ.

ທ່ານຜູ້ອຳນວຍການໂຮງໝໍ K ຍັງໄດ້ຢືນຢັນວ່າ, ບົນຈິດໃຈເປີດກ້ວາງ, ພວກເຮົາຈະປະຕິບັດຢ່າງເຂັ້ມງວດຕໍ່ບັນດາການລະເມີດໃນການເຄື່ອນໄຫວກວດກາ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດ (ຖ້າມີ) ແລະ ເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະ, ໂປ່ງໃສ ແລະ ແຈ້ງຕໍ່ສື່ມວນຊົນ.

ກ່ອນໜ້ານີ້, ບັນຊີ Tiktok DTT ໄດ້ໂພສເນື້ອໃນກ່ຽວກັບຄົນເຈັບທີ່ເປັນມະເຮັງ ເຈັບໜັກ ໃນຂະນະທີ່ກຳລັງປິ່ນປົວຢູ່ໂຮງໝໍ K ສາຂາ 2. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ເມື່ອຄົນເຈັບມາທີ່ນີ້, ເຂົາເຈົ້າ “ດູດ” ຫຼຽນສຸດທ້າຍ, ໃຊ້ຄ່າບໍລິການໃດກໍ່ໄດ້, ຢາກໄດ້ຄ່າປິ່ນປົວດ້ວຍລັງສີ 200,000 ດົ່ງ.

ເມື່ອເບິ່ງຄລິບແລ້ວ ມີບາງຄຳຄິດເຫັນໃນແງ່ລົບກ່ຽວກັບພຶດຕິກຳຂອງແພດໝໍ ແລະ ພະນັກງານແພດຢູ່ບ່ອນນີ້ ໂດຍບອກວ່າເຄີຍປະສົບກັບເວລາເບິ່ງແຍງສະມາຊິກຄອບຄົວທີ່ເຈັບປ່ວຍຢູ່ທີ່ນີ້.

ຕໍ່ກັບການກ່າວຫາດັ່ງກ່າວຂອງບຸກຄົນທີ່ມີຊື່ຂ້າງເທິງນັ້ນ, ໃນຖະແຫຼງການຂ່າວຂອງໂຮງໝໍ K ສະບັບວັນທີ 20 ສິງຫາ ຜ່ານມານີ້ ໄດ້ຢືນຢັນວ່າ ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້, ໃນເວທີສື່ສັງຄົມອອນລາຍຈຳນວນໜຶ່ງ ໄດ້ມີ ວິດີໂອ ຈຳນວນຫຼາຍປະກົດຂຶ້ນພາຍໃຕ້ຊື່ບັນຊີ Tiktok DTT (ID: @xx.thanh.xx) ແລະ ອີກຈຳນວນໜຶ່ງທີ່ມີການບິດເບືອນ, ໝິ່ນປະໝາດ ແລະ ເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນຊື່ສັດຂອງໂຮງໝໍ K.

ທາງໂຮງໝໍຢືນຢັນວ່າໄດ້ນຳເອົາຄະດີດັ່ງກ່າວມາໃຫ້ຕຳຫຼວດສືບສວນ ແລະ ຊີ້ແຈງ. ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ກ່ອນການປະກາດຂອງໂຮງໝໍ K, ຊຸມຊົນຍັງສືບຕໍ່ມີຄວາມຄິດເຫັນທີ່ປະຕິເສດບໍ່ໄດ້ວ່າແພດໝໍຂອງໂຮງໝໍແຫ່ງນີ້ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້ມີພຶດຕິກຳທີ່ບໍ່ເໝາະສົມຫຼາຍຢ່າງຕໍ່ຄົນເຈັບ ແລະ ຄອບຄົວ.

ບາງຄວາມຄິດເຫັນສະແດງຄວາມບໍ່ເຫັນດີກັບວິທີທີ່ໂຮງໝໍແຫ່ງນີ້ຈັດການສະຖານະການໂດຍການ “ຍູ້” ຄວາມຮັບຜິດຊອບທັງໝົດໃສ່ຜູ້ແຈ້ງຂ່າວ, ໃນຂະນະທີ່ຄະດີຍັງຢູ່ໃນການຊີ້ແຈງຈາກເຈົ້າໜ້າທີ່ ແລະ ຍັງບໍ່ທັນມີຂໍ້ສະຫຼຸບເທື່ອ.

ຄວາມຄິດເຫັນຂອງປະຊາຊົນເຊື່ອວ່າໃນຂະນະທີ່ລໍຖ້າອໍານາດການປົກທົບທວນແລະສະຫຼຸບ, ໂຮງຫມໍ K ຍັງຕ້ອງໄດ້ທົບທວນຄືນເຫດການທັງຫມົດ, ພິຈາລະນາແລະແກ້ໄຂທັດສະນະຄະຕິການເຮັດວຽກທີ່ບໍ່ເຫມາະສົມ (ຖ້າມີ) ຂອງກະຊວງ, ທ່ານຫມໍແລະພະນັກງານແພດເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບຂອງການກວດສອບແລະການປິ່ນປົວ.

ທີ່ມາ: https://baodautu.vn/bo-y-te-lam-viec-voi-benh-vien-k-ve-to-cao-hut-mau-benh-nhan-d223183.html