ຜູ້ຊອກວຽກຫຼາຍຄົນທີ່ມາຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບຕະຫຼາດແຮງງານໄດ້ໃຫ້ຄວາມເຫັນວ່ານີ້ແມ່ນກິດຈະກໍາທີ່ມີປະສິດທິພາບ, ມີຄວາມໝາຍ, ມີການຈັດຕັ້ງທີ່ດີ ແລະ ເປັນມືອາຊີບ.
ເງື່ອນໄຂການຮັບສະໝັກທີ່ຫຼາກຫຼາຍ
ຕາມທ່ານ ຫງວຽນເຕຍນາມ, ຮອງຫົວໜ້າກົມພາຍໃນ ຮ່າໂນ້ຍ , ການຈັດງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ວັນໃຫ້ຄຳປຶກສາຢູ່ເມືອງອຽນຮວ່າ ແມ່ນໜຶ່ງໃນວິທີແກ້ໄຂເພື່ອສົ່ງເສີມການພັດທະນາຕະຫຼາດແຮງງານ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການສະໜັບສະໜູນທຸລະກິດ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນພື້ນທີ່ ແລະ ບໍລິເວນອ້ອມຂ້າງ. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນໂອກາດທີ່ຈະເຊື່ອມຕໍ່ຜູ້ອອກແຮງງານກັບທຸລະກິດ, ສະຖານທີ່ຜະລິດ ແລະ ການຄ້າ, ແລະ ສະຖາບັນຝຶກອົບຮົມເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນໂອກາດທີ່ດີສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານໜຸ່ມໃນການເຂົ້າເຖິງຕະຫຼາດແຮງງານ, ໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນຂ່າວສານຕະຫຼາດແຮງງານ, ແລະ ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງຮຽນຮູ້, ມີທັກສະ ແລະ ຄວາມຮູ້ພື້ນຖານ, ປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງຂອງຕະຫຼາດແຮງງານ, ແລະ ໄດ້ຮັບປະສົບການເມື່ອເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດແຮງງານ.

ນອກເໜືອໄປຈາກການບໍລິການຈັດຫາວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ການສຳພາດວຽກໂດຍກົງລະຫວ່າງທຸລະກິດ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານແລ້ວ, ຄະນະກຳມະການຈັດຕັ້ງຍັງໃຫ້ການໃຫ້ຄຳປຶກສາ ແລະ ຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບຕະຫຼາດແຮງງານ, ການຈ້າງງານຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ການຝຶກອົບຮົມວິຊາຊີບ, ທັກສະການຊອກວຽກເຮັດງານທຳ, ທັກສະສຳລັບການເຂົ້າຮ່ວມຕະຫຼາດແຮງງານ, ແລະ ແບ່ງປັນຂໍ້ມູນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບນະໂຍບາຍ ແລະ ກົດໝາຍສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານ.
ຕາມທ່ານ ຫງວຽນມິງເກື່ອງ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນເມືອງອຽນຮວ່າ: ງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ວັນໃຫ້ຄຳປຶກສາດ້ານອາຊີບເມືອງອຽນຮວ່າ 2025 ຈະມີ 30 ຫົວໜ່ວຍ ແລະ ທຸລະກິດເຂົ້າຮ່ວມ, ເຊິ່ງສະເໜີໂອກາດວຽກເຮັດງານທຳ 1,035 ຕຳແໜ່ງ. ເປົ້າໝາຍການຮັບສະໝັກກວມເອົາຫຼາຍລະດັບທັກສະ, ຕັ້ງແຕ່ແຮງງານທີ່ບໍ່ມີທັກສະຈົນເຖິງຜູ້ທີ່ຮຽນຈົບມະຫາວິທະຍາໄລ, ສ້າງຂົວເຊື່ອມຕໍ່ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ແຮງງານທີ່ບໍ່ມີທັກສະ ແລະ ນັກສຶກສາໄດ້ຮັບການໃຫ້ຄຳປຶກສາ, ການຮັບສະໝັກ ແລະ ໂອກາດວຽກເຮັດງານທຳ. ນີ້ແມ່ນໂອກາດທີ່ດີສຳລັບແຮງງານໜຸ່ມທີ່ຈະໄດ້ຮັບທັກສະ ແລະ ຄວາມຮູ້ພື້ນຖານ, ແລະ ໄດ້ຮັບປະສົບການຫຼາຍຂຶ້ນເມື່ອເຂົ້າສູ່ຕະຫຼາດແຮງງານ.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິເຟືອງແອງ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການພັດທະນາລູກຄ້າສ່ວນບຸກຄົນ ທີ່ທະນາຄານການຄ້າທາງທະເລຫວຽດນາມ (MSB), ກ່າວວ່າ: “ໃນງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ວັນໃຫ້ຄຳປຶກສາດ້ານອາຊີບ ທີ່ເມືອງອຽນຮວ່າ, ທະນາຄານ MSB ກຳລັງຮັບສະໝັກພະນັກງານໃນຕຳແໜ່ງຕໍ່ໄປນີ້: ພະນັກງານເກັບເງິນ; ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການພັດທະນາລູກຄ້າສ່ວນບຸກຄົນ; ແລະ ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານສາຍພົວພັນລູກຄ້າທີ່ມີບູລິມະສິດ. ໃນລະຫວ່າງງານວາງສະແດງ, ຫຼາຍຄົນສະແດງຄວາມສົນໃຈທີ່ຈະຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບຕຳແໜ່ງເຫຼົ່ານີ້, ແລະ ພວກເຮົາໄດ້ໃຫ້ຄຳແນະນຳຢ່າງລະອຽດ ແລະ ລະອຽດແກ່ພວກເຂົາ.”
ອີງຕາມທ່ານນາງ ຫງວຽນ ຖູຍ ລິງ, ຫົວໜ້າຝ່າຍສື່ສານຂອງບໍລິສັດ ທ່ອງທ່ຽວ ແລະ ການຄ້າ Song Hong ຈຳກັດ, ບໍລິສັດກຳລັງຮັບສະໝັກພະນັກງານ 53 ຕຳແໜ່ງ, ລວມທັງພະນັກງານແຮງງານໂດຍກົງ 40 ຕຳແໜ່ງ (ຄົນຂັບລົດ, ຊ່າງກົນຈັກ); ແລະ ຫຼາຍກວ່າ 10 ຕຳແໜ່ງໃນຫ້ອງການ, ລວມທັງຜູ້ຈັດການ 2 ຄົນ. ເງິນເດືອນສຳລັບຕຳແໜ່ງເຫຼົ່ານີ້ຢູ່ໃນລະຫວ່າງ 9 ຫາ 20 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ.
“ງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳໄດ້ສະໜອງໂອກາດຫຼາຍຢ່າງໃຫ້ບໍລິສັດໄດ້ພົບປະກັບຜູ້ສະໝັກ ແລະ ໄດ້ກຳນົດຜູ້ສະໝັກທີ່ມີທ່າແຮງຫຼາຍຄົນທີ່ມີຄຸນສົມບັດກົງກັບເງື່ອນໄຂການຮັບສະໝັກຂອງພວກເຮົາ. ຫຼັງຈາກໄດ້ຮັບການຈ້າງງານແລ້ວ, ພະນັກງານຈະໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມທັກສະວິຊາຊີບ ແລະ ທັກສະທີ່ອ່ອນໂຍນຈາກບໍລິສັດ, ແລະ ຈະຖືກວາງໄວ້ໃນຕຳແໜ່ງທີ່ເໝາະສົມ, ຮັບປະກັນບຸກຄົນທີ່ເໝາະສົມສຳລັບວຽກທີ່ເໝາະສົມ ເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສາມາດເພີ່ມທ່າແຮງຂອງເຂົາເຈົ້າໃຫ້ສູງສຸດ,” ທ່ານນາງ ຫງວຽນ ຖູຍ ລິງ ແບ່ງປັນ.
ເປີດໂອກາດວຽກເຮັດງານທຳຫຼາຍຢ່າງ.
ທ້າວ ຫງວຽນວັນຕຸ່ງ, ນັກສຶກສາປີສຸດທ້າຍຢູ່ວິທະຍາໄລວິຊາຊີບອຸດສາຫະກຳຮ່າໂນ້ຍ, ກ່າວວ່າ: “ອາຈານສອນຢູ່ໂຮງຮຽນໄດ້ແນະນຳຂ້ອຍໃຫ້ຮູ້ຈັກກັບງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ວັນໃຫ້ຄຳປຶກສາດ້ານອາຊີບຂອງຫວອດອຽນຮວ່າ, ສະນັ້ນຂ້ອຍຈຶ່ງມາຮຽນຮູ້ເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບເສັ້ນທາງອາຊີບໃນອະນາຄົດຂອງຂ້ອຍຫຼັງຈາກຮຽນຈົບ. ຂ້ອຍສົນໃຈຕຳແໜ່ງງານຂາຍ, ແລະ ບໍລິສັດຫຼາຍແຫ່ງໄດ້ອະທິບາຍຢ່າງຊັດເຈນກ່ຽວກັບຄວາມຕ້ອງການຮັບສະໝັກ ແລະ ຂໍ້ກຳນົດສະເພາະສຳລັບພະນັກງານໃນດ້ານໜ້າທີ່ ແລະ ຄຸນວຸດທິ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ຂ້ອຍມີຄວາມໝັ້ນໃຈຫຼາຍຂຶ້ນໃນໂອກາດວຽກຂອງຂ້ອຍ.”
ທ່ານນາງ ຫງວຽນ ທິ ແຮ້ງ, ອາຈານສອນຢູ່ພະແນກຄຸ້ມຄອງການຝຶກອົບຮົມ (ວິທະຍາໄລຊຸມຊົນຮ່າໂນ້ຍ) - ຜູ້ທີ່ໄດ້ນຳພານັກສຶກສາທີ່ຈົບການສຶກສາ 20 ຄົນມາຮ່ວມງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ວັນໃຫ້ຄຳປຶກສາດ້ານອາຊີບຢູ່ບ້ານອຽນຮວ່າ - ໄດ້ແບ່ງປັນໂດຍກົງວ່າ: “ຂ້າພະເຈົ້າເຫັນວ່າອົງກອນດັ່ງກ່າວມີຄວາມເປັນມືອາຊີບ, ເໝາະສົມ, ມີຄວາມໝາຍ, ແລະ ໃຊ້ໄດ້ຈິງສຳລັບຜູ້ຊອກວຽກ, ໂດຍສະເພາະນັກສຶກສາ, ເພາະວ່າເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບຄຳແນະນຳຢ່າງເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບຂົງເຂດຕ່າງໆ. ໂຮງຮຽນຂອງຂ້າພະເຈົ້າມັກພານັກສຶກສາມາຮ່ວມງານເຫຼົ່ານີ້ເປັນປະຈຳ ເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສາມາດເຊື່ອມຕໍ່, ຮຽນຮູ້, ແລະ ປັບປຸງຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບອາຊີບຕ່າງໆ. ນັກສຶກສາທີ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນງານຍັງມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນຫຼາຍ, ມັກສະແດງຄວາມສົນໃຈໃນຂົງເຂດຕ່າງໆເຊັ່ນ: ວິສະວະກຳໄຟຟ້າ, ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ການບໍລິຫານທຸລະກິດ, ແລະ ການບັນຊີ…”

ທ່ານນາງ ເຈືອງເກີມຈາງ, ອາໄສຢູ່ບ້ານລອງບຽນ, ຜູ້ທີ່ມາລົງທະບຽນເຂົ້າຮ່ວມຂະບວນການຮັບສະໝັກພະນັກງານ, ກ່າວວ່າ: “ປະຈຸບັນຂ້ອຍມີວຽກເຮັດງານທຳ ແຕ່ຢາກປ່ຽນສະພາບແວດລ້ອມ, ສະນັ້ນຂ້ອຍຈຶ່ງມາທີ່ນີ້ດ້ວຍຄວາມຫວັງວ່າຈະຫາວຽກເຮັດງານທຳໃນຫ້ອງການທີ່ມີເງິນເດືອນປະມານ 10-12 ລ້ານດົ່ງ. ຂ້ອຍເຫັນບໍລິສັດຮັບສະໝັກພະນັກງານຫຼາຍແຫ່ງ, ພວກເຂົາເປັນມິດ ແລະ ຕ້ອນຮັບດີ, ພ້ອມທີ່ຈະໃຫ້ຄຳແນະນຳ, ແລະ ຂ້ອຍຮູ້ສຶກວ່າການມາທີ່ນີ້ຂ້ອຍເຫັນໂອກາດວຽກຫຼາຍຢ່າງ.”

ຕາມຜູ້ຈັດງານ, ງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳມີຄວາມໝາຍຫຼາຍ, ແຕ່ມັນບໍ່ແມ່ນໂອກາດດຽວສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານໃນການຊອກຫາວຽກທີ່ເໝາະສົມ. ທີ່ສູນບໍລິການຈັດຫາງານຮ່າໂນ້ຍ (215 ຖະໜົນຈຸງກິງ, ຕາແສງອຽນຮວ່າ, ຮ່າໂນ້ຍ), ງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳໄດ້ຈັດຂຶ້ນທຸກໆມື້, ແລະ ສູນດັ່ງກ່າວຈັດງານວາງສະແດງ 250-260 ຄັ້ງຕໍ່ປີ. ງານວາງສະແດງເຫຼົ່ານີ້ລວມມີການສຳພາດທາງອອນລາຍກັບສະຖານທີ່ແລກປ່ຽນວຽກເຮັດງານທຳທົ່ວເມືອງ, ແລະ ບາງງານຍັງເຊື່ອມຕໍ່ ແລະ ດຳເນີນການສຳພາດທາງອອນລາຍກັບແຂວງ ແລະ ນະຄອນໃນເຂດທົ່ງພຽງແມ່ນ້ຳແດງ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ໃນໄລຍະຕໍ່ໄປ, ບັນດາຕາແສງ ແລະ ຄຸ້ມບ້ານອື່ນໆໃນນະຄອນຈະສືບຕໍ່ຈັດງານວາງສະແດງວຽກເຮັດງານທຳເຄື່ອນທີ່, ສ້າງໂອກາດວຽກເຮັດງານທຳຫຼາຍຂຶ້ນໃຫ້ແກ່ຜູ້ອອກແຮງງານ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://hanoimoi.vn/co-hoi-tot-cho-nhan-luc-tre-tiep-can-thi-truong-lao-dong-719499.html






(0)