ສະພາແຫ່ງຊາດເຫັນດີເພີ່ມອາຍຸບຳນານຂອງນາຍທະຫານ.

ຂະບວນແຫ່ເພື່ອສະເຫຼີມສະຫຼອງ 70 ປີແຫ່ງວັນໄຊຊະນະ ດ້ຽນບຽນ ຝູ

ໂດຍສະເພາະ, ສໍາລັບນາຍຮ້ອຍ, ອາຍຸການຮັບໃຊ້ແມ່ນ 50 ປີ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 4 ປີເມື່ອທຽບໃສ່ກັບກົດລະບຽບໃນປະຈຸບັນ. ສ່ວນອັນດັບອື່ນໆຍັງຈະໄດ້ປັບຂຶ້ນຄື: ນາຍຮ້ອຍ 52 (ເພີ່ມຂຶ້ນ 4 ປີ), ຮ້ອຍໂທ 54 (ເພີ່ມຂຶ້ນ 3 ປີ), ນາຍຮ້ອຍ 56 (ເພີ່ມຂຶ້ນ 2 ປີ), ແລະ ພັນໂທ 58 (ເພີ່ມຂຶ້ນ 1 ປີ ສໍາລັບຜູ້ຊາຍ ແລະ 3 ປີ ສໍາລັບແມ່ຍິງ). ອັນດັບທົ່ວໄປຍັງຈະຮັກສາອາຍຸການບໍລິການຂອງ 60 ສໍາລັບຜູ້ຊາຍແລະເພີ່ມຂຶ້ນ 5 ປີເປັນ 60 ສໍາລັບແມ່ຍິງ.

ອາຍຸການບໍານານຂອງພະນັກງານສໍາຮອງໄດ້ຖືກປັບຂຶ້ນ. ໂດຍສະເພາະ, ອາຍຸການບໍານານຂອງນາຍທະຫານສໍາຮອງຈະເພີ່ມຂຶ້ນຈາກ 51 ເປັນ 53 ປີ, ນາຍພົນຈາກ 53 ເປັນ 55, ພັນໂທຈາກ 56 ເປັນ 57 ປີ, ພັນໂທຈາກ 57 ເປັນ 59 ປີ, ແລະນາຍພົນຈາກ 60 ເປັນ 61. ອາຍຸການບໍານານຂອງນາຍພົນຈະຍັງຄົງຢູ່ທີ່ 63. ສໍາລັບຄໍາສັ່ງ ຂອງທະຫານ , ລະດັບການບັງຄັບບັນຊາການແຮງງານ. ລະຫັດ.

ຈຸດສຳຄັນຂອງກົດໝາຍສະບັບປັບປຸງແມ່ນລະບຽບການໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ສາມາດຂະຫຍາຍເວລາຮັບໃຊ້ໄດ້ບໍ່ເກີນ 5 ປີ ຖ້າມີຄຸນສົມບັດທາງດ້ານການເມືອງ, ຈັນຍາບັນ, ຄວາມສາມາດ, ສຸຂະພາບດີ ແລະ ມີຄວາມສະໝັກໃຈຢ່າງພຽງພໍ. ໃນບາງກໍລະນີພິເສດ, ລັດຖະມົນຕີ ວ່າການກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດ ສາມາດຕັດສິນໃຈຕໍ່ເວລາການບໍລິການເກີນ 5 ປີ.

ຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ ເຊື່ອໝັ້ນວ່າ ການຍົກອາຍຸການຮັບໃຊ້ແມ່ນເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງກອງທັບ, ຊ່ວຍບຳລຸງສ້າງພະນັກງານທີ່ມີຄວາມກ້າຫານ, ຄວາມສາມາດ ແລະ ປະສົບການ. ສິ່ງດັ່ງກ່າວໄດ້ຄົ້ນຄວ້າ, ຄິດໄລ່ຕາມວິທະຍາສາດຂອງຄະນະພັກການທະຫານສູນກາງ ແລະ ກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດ, ຕີລາຄາຢ່າງຮອບຄອບເຖິງຈຸດໄດ້ປຽບ, ຂໍ້ຈຳກັດຂອງຫຼາຍທາງເລືອກ, ມີຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຈາກບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍໃນທົ່ວກອງທັບ, ສອດຄ່ອງກັບລັກສະນະ ແລະ ໜ້າທີ່ຂອງກອງທັບເປັນຂະແໜງແຮງງານພິເສດ, ແຮງງານ “ເລືອດ ແລະກະດູກ”.

ນອກຈາກນັ້ນ, ການເພີ່ມອາຍຸຕາມຕໍາແໜ່ງພະນັກງານແມ່ນເໝາະສົມກັບການເຮັດວຽກໃນຫຼາຍສາຂາວິຊາສະເພາະເຊັ່ນ: ນັກບິນ, ເຮືອດຳນ້ຳ, ກອງກຳລັງພິເສດ, ເຄມີ ແລະ ຕ້ອງໄດ້ບັນຊາໂດຍກົງ, ຄຸ້ມຄອງ, ຝຶກຊ້ອມ, ກຽມພ້ອມສູ້ຮົບ ແລະ ສູ້ຮົບຢ່າງເປັນປົກກະຕິ.

ຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດຍັງອະທິບາຍວ່າການເພີ່ມອາຍຸບໍານານຂອງນາຍທະຫານໃຫ້ໃກ້ຊິດກັບລະບຽບກົດໝາຍແຮງງານ ແລະ ເທົ່າກັບການປະກັນສາທາລະນະຂອງປະຊາຊົນແມ່ນບໍ່ເໝາະສົມ. ຖ້າອາຍຸບໍານານເພີ່ມຂຶ້ນໃນລະດັບດຽວກັນກັບຂະແຫນງການອື່ນໆ, "ມັນຈະບໍ່ຮັບປະກັນຄວາມພ້ອມໃນການຕໍ່ສູ້ແລະສຸຂະພາບທີ່ດີເພື່ອເຮັດສໍາເລັດພາລະກິດ."

ພັດທະນາເຮືອນຢູ່ສັງຄົມໃຫ້ນາຍທະຫານ

ກົດໝາຍຍັງອະນຸຍາດໃຫ້ຈັດສັນທຶນທີ່ດິນເພື່ອພັດທະນາເຮືອນຢູ່ສັງຄົມໃຫ້ນາຍທະຫານ. ກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດຈະເປັນເຈົ້າການຕັດສິນນະໂຍບາຍລົງທຶນ ແລະ ຄັດເລືອກຜູ້ລົງທຶນເພື່ອປະຕິບັດບັນດາໂຄງການເຮືອນຢູ່ສັງຄົມເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງທະຫານ.

ນີ້ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດານະໂຍບາຍທີ່ສຳຄັນເພື່ອດຶງດູດ ແລະ ນຳໃຊ້ບັນດາພອນສະຫວັນໃນການຮັບໃຊ້ກອງທັບ, ພ້ອມທັງຫຼຸດຜ່ອນຄວາມຫຍຸ້ງຍາກດ້ານເຮືອນຢູ່ຂອງທະຫານ. ນະໂຍບາຍນີ້ຍັງໄດ້ກຳນົດທິດທາງຂອງກອງເລຂາກ່ຽວກັບການພັດທະນາເຮືອນຢູ່ສັງຄົມໃຫ້ແກ່ຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ກອງທັບປະຊາຊົນ. ກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດ ເປັນເຈົ້າການສົມທົບກັບບັນດາກະຊວງ, ສາຂາ ແລະ ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ເພື່ອວາງແຜນພັດທະນາທີ່ຢູ່ອາໄສໃຫ້ບັນດາກຳລັງປະກອບອາວຸດ.

ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມບາງມາດຕາຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍພະນັກງານກອງທັບປະຊາຊົນຫວຽດນາມ ຈະມີຜົນສັກສິດແຕ່ວັນທີ 1/12/2024.

TH (ອີງຕາມ VnExpress)

ທີ່ມາ: https://baohaiduong.vn/quoc-hoi-thong-nhat-tang-tuoi-nghi-huu-cua-si-quan-quan-doi-399121.html