ຮ່າງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຕຸລາການ (ສະບັບປັບປຸງ), ສະເໜີປັບປຸງ ແລະ ປັບປຸງກົດໝາຍຂອງລັດຖະບານ (ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຕຸລາການ ສະບັບປັບປຸງ 2012) ຫາກໍ່ສະເໜີໃຫ້ ກະຊວງຍຸຕິທຳ ເພື່ອຕີລາຄາ.
ຫນຶ່ງໃນຈຸດໃຫມ່ທີ່ສໍາຄັນທີ່ສຸດຂອງຮ່າງນີ້ແມ່ນການຂະຫຍາຍຂອບເຂດຂອງສັງຄົມຂອງກິດຈະກໍາການປະເມີນຕຸລາການ.
ໃນຂະນະທີ່ກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຕຸລາການ 2012 ພຽງແຕ່ອະນຸຍາດໃຫ້ສ້າງຕັ້ງຫ້ອງການຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຕຸລາການ (ອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ບໍ່ແມ່ນສາທາລະນະ) ໃນສາມສາຂາ: forensic Medicine, forensic psychiatry ແລະການປະເມີນມູນຄ່າຊັບສິນ, ຮ່າງກົດຫມາຍໄດ້ສະເຫນີໃຫ້ຂະຫຍາຍການສ້າງຕັ້ງຫ້ອງການຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຕຸລາການໄປສູ່ຫຼາຍສາຂາວິຊາພິເສດທີ່ມີຄວາມຕ້ອງການທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ແລະລັກສະນະສະເພາະເຊັ່ນ: ຫຼັກຖານທາງດ້ານວັດທະນະທໍາ, ຂໍ້ມູນດິຈິຕອນແລະເອເລັກໂຕຣນິກ. ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການການປະເມີນຄວາມຫຼາກຫຼາຍຂອງສັງຄົມໃຫ້ດີຂຶ້ນ. ຫ້ອງການຊ່ຽວຊານຕຸລາການແມ່ນສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໃນຮູບແບບວິສາຫະກິດເອກະຊົນຫຼືຄູ່ຮ່ວມງານຕາມຂໍ້ກໍານົດຂອງກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍວິສາຫະກິດ.
ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ຮ່າງກົດໝາຍເພີ່ມທະວີບັນດາລະບຽບການກ່ຽວກັບປະສົບການດ້ານວິຊາຊີບ. ຜູ້ປະເມີນ Forensic ຕ້ອງມີປະສົບການດ້ານວິຊາຊີບຢ່າງຫນ້ອຍ 5 ປີໃນດ້ານການຝຶກອົບຮົມຫຼັງຈາກຈົບການສຶກສາຈາກມະຫາວິທະຍາໄລ. ສຳລັບຜູ້ປະເມີນດ້ານນິຕິກຳຕາມກໍລະນີ, ຄວາມຕ້ອງການປະສົບການແມ່ນຢ່າງໜ້ອຍ 3 ປີ.
ສິດ ແລະ ພັນທະຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານນິຕິສາດຕາມກໍລະນີແຕ່ລະກໍລະນີຍັງໄດ້ຮັບການເສີມ; ຕາມຄວາມເຫມາະສົມ, ຂໍ້ກໍານົດກ່ຽວກັບການຍົກເວັ້ນຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງດ້ານກົດຫມາຍສໍາລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານ forensic ແລະອົງການຈັດຕັ້ງ forensic ໄດ້ຖືກເພີ່ມໃນກໍລະນີທີ່ການສະຫລຸບ forensic ບໍ່ຖືກຕ້ອງເນື່ອງຈາກຄວາມຜິດພາດຂອງຈຸດປະສົງແລະບໍ່ແມ່ນຄວາມຜິດຂອງພວກເຂົາ (ຍົກເວັ້ນໃນກໍລະນີທີ່ມີການລະເມີດໂດຍເຈດຕະນາ).
ຄາດວ່າບັນດາລະບຽບການໃໝ່ນີ້ຈະເປັນບາດກ້າວບຸກທະລຸໃນການປະຕິຮູບລະບຽບການບໍລິຫານ ແລະ ເຮັດໃຫ້ຂະບວນການຕີລາຄາງ່າຍຂຶ້ນ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ຂັ້ນຕອນການແຕ່ງຕັ້ງ, ຍົກເລີກ, ຍົກເລີກການປະເມີນຜົນຂອງສານ; ການສ້າງຕັ້ງ ແລະ ຍຸບເລີກອົງການປະເມີນຕຸລາການ ຫຼື ຫ້ອງການປະເມີນຕຸລາການແມ່ນງ່າຍດາຍ.
ເວລາໃນການດຳເນີນການກວດກາທາງວິຊາການແມ່ນກຳນົດສະເພາະແຕ່ລະກໍລະນີ (ສູງສຸດ 2 ເດືອນສຳລັບກໍລະນີທຳມະດາ, 3 ເດືອນສຳລັບກໍລະນີທີ່ສັບສົນ ຫຼືຫຼາຍກໍລະນີ)...
ທີ່ມາ: https://www.sggp.org.vn/to-chuc-ngoai-cong-lap-du-kien-duoc-cap-phep-giam-dinh-adn-post807376.html
(0)