ຕາແສງບິ່ງແທ່ງ: ມີຄວາມຄືບໜ້າຢ່າງແຂງແຮງໃນດ້ານຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍຫຼັງຈາກການລວມຕົວ

ຫຼັງຈາກການລວມເຂດແດນດ້ານການບໍລິຫານ, ຕາແສງບິ່ງແທ່ງ ໃນແຂວງດົ່ງທາບ ໄດ້ປະເຊີນກັບຄວາມເປັນຈິງທີ່ມີພື້ນທີ່ກວ້າງຂວາງ ແຕ່ມີພະນັກງານຍິງຈຳກັດ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຄວາມພະຍາຍາມດ້ານຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງ-ຊາຍຍັງຄົງໄດ້ຮັບການຮັກສາ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ສ້າງການປ່ຽນແປງທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ໃນທາງບວກໃນຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ການກະທຳຂອງປະຊາຊົນທ້ອງຖິ່ນ.

ທ່ານນາງ ຫວໍທິຖູຍລິງ, ຫົວໜ້າພະແນກ ວັດທະນະທຳ ແລະ ສັງຄົມ ຂອງຕາແສງບິ່ງແທ່ງ, ໄດ້ແບ່ງປັນກ່ຽວກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນເບື້ອງຕົ້ນວ່າ: "ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດສຳລັບຕາແສງແມ່ນການຂາດແຄນຊັບພະຍາກອນ. ເນື່ອງຈາກວ່າຕາແສງຫາກໍ່ລວມເຂົ້າກັນບໍ່ດົນມານີ້, ພວກເຮົາຍັງບໍ່ມີພະນັກງານທີ່ອຸທິດຕົນເພື່ອປະຕິບັດວຽກງານຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍ."

ພະນັກງານຈາກສະຫະພັນແມ່ຍິງຕາແສງບິ່ງແທ່ງ ໄດ້ໄປຢ້ຽມຢາມແຕ່ລະຄົວເຮືອນຢ່າງຫ້າວຫັນເພື່ອເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍ ແລະ ການປ້ອງກັນ ແລະ ຄວບຄຸມຄວາມຮຸນແຮງໃນຄອບຄົວ.

ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ເງິນທຶນທີ່ຈຳກັດຍັງເປັນອຸປະສັກໃນຂະບວນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ດ້ວຍການເອົາຊະນະສິ່ງທ້າທາຍດ້ານບຸກຄະລາກອນ ແລະ ທຶນຮອນ, ວຽກງານຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍໃນແຂວງບິ່ງແທ່ງໄດ້ບັນລຸຄວາມຄືບໜ້າທີ່ດີ. ກຸນແຈສຳຄັນແມ່ນຢູ່ໃນຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ການເຊື່ອມໂຍງກິດຈະກຳສ້າງຄວາມຮັບຮູ້.

ຮູບແບບການສື່ສານຕາມຫົວຂໍ້ກ່ຽວກັບຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍແມ່ນຖືກຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ບວກກັບການຮັກສາກິດຈະກຳຂອງສະໂມສອນຄອບຄົວທີ່ມີຄວາມສຸກ - ສູນຊຸມຊົນ.

ກິດຈະກຳເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ໃຫ້ຄວາມຮູ້ເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງສ້າງພື້ນທີ່ໃຫ້ແມ່ຍິງ ແລະ ຜູ້ຊາຍໄດ້ສົນທະນາ ແລະ ແລກປ່ຽນຄວາມຄິດເຫັນເຊິ່ງກັນແລະກັນ. ສິ່ງນີ້, ໃນທາງກັບກັນ, ເປັນການປະກອບສ່ວນທີ່ເປັນປະໂຫຍດໃນການເສີມຂະຫຍາຍສະຖານະພາບ ແລະ ສຽງຂອງແມ່ຍິງໃນຄອບຄົວ ແລະ ສັງຄົມ.

ສະຫະພັນແມ່ຍິງຕາແສງບິ່ງແທ່ງກໍ່ໄດ້ນຳໃຊ້ການປ່ຽນແປງວິທີການສື່ສານຂອງຕົນຢ່າງມີຄວາມຍືດຫຍຸ່ນ. ທ່ານນາງ ຟານທິກາມກຸ້ຍ, ຮອງປະທານສະຫະພັນແມ່ຍິງຕາແສງບິ່ງແທ່ງ, ໄດ້ແບ່ງປັນກ່ຽວກັບວິທີການທີ່ທັນສະໄໝວ່າ: "ວິທີການສື່ສານໃນຍຸກດິຈິຕອລໃຊ້ຮູບປະກອບ, ມີຄວາມກະທັດຮັດ, ແຕ່ແມ່ຍິງເຂົ້າໃຈ."

ແມ່ຍິງໃນຕາແສງບິ່ງແທ່ງ ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມຝຶກອົບຮົມພິເສດກ່ຽວກັບຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຂອງເຂົາເຈົ້າໃນຄອບຄົວ ແລະ ສັງຄົມ.

ໃນໄລຍະຜ່ານມາ, ສະຫະພັນແມ່ຍິງຂອງແຂວງຍັງໄດ້ປະຕິບັດຕາມນະໂຍບາຍຂອງແຂວງໃນການສ້າງຮູບແບບດິຈິຕອນເຊັ່ນ: "ສາຂາດິຈິຕອນ" ແລະ "ຄອບຄົວດິຈິຕອນ".

ການເຊື່ອມໂຍງການໂຄສະນາສ້າງຈິດສຳນຶກກ່ຽວກັບສິດທິເດັກ ແລະ ຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍເຂົ້າໃນຮູບແບບດິຈິຕອນໄດ້ຊ່ວຍໃຫ້ແມ່ຍິງເຂົ້າໃຈດີຂຶ້ນກ່ຽວກັບວິທີການສ້າງຄອບຄົວທີ່ບໍ່ມີຄວາມຮຸນແຮງ, ລ້ຽງດູລູກໃຫ້ດີ ແລະ ພັດທະນາ ເສດຖະກິດ .

ປະຈຸບັນ, ປະມານ 80% ຂອງແມ່ຍິງສາມາດເຂົ້າເຖິງ ເຕັກໂນໂລຊີດີຈີຕອນ , ເຊິ່ງຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ ແລະ ເຂົ້າໃຈຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງເຂົາເຈົ້າໃນການສ້າງຄອບຄົວທີ່ສະເໝີພາບ, ຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ ແລະ ມີຄວາມສຸກໄດ້ງ່າຍ.

ການແຜ່ຂະຫຍາຍຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍໃນແຂວງບິ່ງແທ່ງໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງຜ່ານຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງທຸກຊັ້ນຄົນຂອງປະຊາຊົນ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນໄວໜຸ່ມ.

ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິຟຸກຂຽນ, ຕາງໜ້າໃຫ້ສະມາຊິກສະຫະພັນຊາວໜຸ່ມຫຼັກຂອງຕາແສງບິ່ງແທ່ງ, ໄດ້ແບ່ງປັນວ່າ: “ໃນຍຸກດິຈິຕອນ, ຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນຄຳຂວັນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນຄວາມຕ້ອງການອັນຮີບດ່ວນເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມເຄົາລົບ ແລະ ຄວາມປອດໄພ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນສຳລັບເດັກຍິງ. ສະມາຊິກສະຫະພັນຊາວໜຸ່ມຫຼາຍຄົນໃນພື້ນທີ່ໄດ້ໃຫ້ຄຳໝັ້ນສັນຍາທີ່ຈະສ້າງສັງຄົມທີ່ມີອາລະຍະທຳ, ສະເໝີພາບ ແລະ ບໍ່ມີຄວາມຮຸນແຮງ.”

ການປ່ຽນແປງດັ່ງກ່າວບໍ່ພຽງແຕ່ມາຈາກເຈົ້າໜ້າທີ່ເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງຝັງເລິກຢູ່ໃນຄວາມຮັບຮູ້ຂອງປະຊາຊົນອີກດ້ວຍ. ທ່ານ ໂດ ວັນຄິດ, ອາໄສຢູ່ບ້ານບິ່ງແຈ໋ງ, ຕາແສງບິ່ງແທ່ງ, ຫຼັງຈາກເຂົ້າຮ່ວມຫຼັກສູດຝຶກອົບຮົມ, ມີຄວາມເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍ: "ຕົວຂ້າພະເຈົ້າເອງໄດ້ຮັບຄວາມຮັບຮູ້ບາງຢ່າງກ່ຽວກັບຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍ, ແລະຈາກນັ້ນຂ້າພະເຈົ້າສາມາດນຳພາ ແລະ ຈັດແຈງໃຫ້ພໍ່ແມ່ ແລະ ລູກໆຮ່ວມມືກັນເພື່ອຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍໃນຄອບຄົວ."

"ກ່ອນໜ້ານີ້, ພວກເຮົາປະຕິບັດຕາມຮີດຄອງປະເພນີເກົ່າ, ແຕ່ດຽວນີ້ພວກມັນບໍ່ມີຢູ່ແລ້ວ. ພວກເຮົາກຳລັງສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ແກ່ການດຳລົງຊີວິດທີ່ກົມກຽວກັນຕັ້ງແຕ່ເທິງລົງລຸ່ມ." ໃນທຳນອງດຽວກັນ, ທ່ານ ເລືອງວັນຮອຍ, ອາໄສຢູ່ບ້ານເລກທີ 2, ຕາແສງບິ່ງແທ່ງ, ໄດ້ເນັ້ນໜັກວ່າ: "ຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍໝາຍເຖິງການດຳລົງຊີວິດທີ່ກົມກຽວກັນ. ພວກເຮົາຕ້ອງເຂົ້າໃຈສິ່ງນີ້ດ້ວຍຕົວເອງ ແລະ ປູກຝັງມັນໄວ້ໃນຄອບຄົວຂອງພວກເຮົາ, ແລະ ເຜີຍແຜ່ມັນໃນບັນດາຍາດພີ່ນ້ອງ ແລະ ຕະກຸນຂອງພວກເຮົາ."

ໂດຍສະເພາະ, ເລື່ອງຂອງນາງເຈິ່ນທິແອງຫງວຽດ, ຫົວໜ້າສະມາຄົມແມ່ຍິງໃນບ້ານບິ່ງຈຸງ, ເປັນຕົວຢ່າງທີ່ຊັດເຈນຂອງການປ່ຽນແປງແນວຄິດ. ນາງມີຫລານແປດຄົນ (ຍິງຫົກຄົນ ແລະ ຊາຍສອງຄົນ), ແລະ ນາງຢືນຢັນວ່າ: "ບໍ່ວ່າເຂົາເຈົ້າຈະເປັນຍິງຫຼືຊາຍ; ເຂົາເຈົ້າທຸກຄົນລ້ວນແຕ່ໄດ້ຮັບຄວາມຮັກໂດຍບໍ່ມີການຈຳແນກ. ບໍ່ວ່າເຂົາເຈົ້າຢາກຮຽນສາຂາໃດກໍຕາມ, ພວກເຮົາປ່ອຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຮຽນ; ພວກເຮົາບໍ່ບັງຄັບເຂົາເຈົ້າ." ໃນຄອບຄົວຂອງນາງ, ລູກໄພ້ ແລະ ລູກຊາຍໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງເທົ່າທຽມກັນ, ແລະ ສາມີ ແລະ ພັນລະຍາເຮັດວຽກບ້ານຮ່ວມກັນ.

ສະຫາຍ ຫງວຽນແທ່ງກົງ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງບິ່ງແທ່ງ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ, ໃນປີທີ່ຜ່ານມາ, ວຽກງານຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງຊາຍໃນຕາແສງບິ່ງແທ່ງ ບັນລຸໄດ້ຜົນງານທີ່ໂດດເດັ່ນຫຼາຍຢ່າງ ຍ້ອນພື້ນຖານເສດຖະກິດ-ສັງຄົມທີ່ໝັ້ນຄົງ ແລະ ການເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຈິງຈັງຂອງທຸກຂັ້ນ.

ຄວາມຮັບຮູ້ຂອງປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການຍົກສູງຂຶ້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຜ່ານການສື່ສານຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງກ່ຽວກັບການປ້ອງກັນຄວາມຮຸນແຮງ ແລະ ຄວາມປອດໄພດ້ານດິຈິຕອນ.

ເພື່ອສ້າງຕໍ່ຍອດຜົນສຳເລັດໃນທາງບວກເຫຼົ່ານີ້, ໃນພິທີເປີດຕົວເດືອນປະຕິບັດງານເພື່ອຄວາມສະເໝີພາບລະຫວ່າງຍິງ-ຊາຍ ປີ 2025 ທີ່ຈັດຂຶ້ນໃນວັນທີ 8 ທັນວາ 2025, ທ່ານ ຫງວຽນແທ່ງກົງ ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ພົນລະເມືອງທຸກຄົນ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຜູ້ຊາຍ, ເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນເດືອນປະຕິບັດງານປີ 2025, ກວດພົບ ແລະ ແກ້ໄຂຄວາມຮຸນແຮງຢ່າງທັນການ, ແລະ ຮ່ວມມືກັນເພື່ອສ້າງຄອບຄົວ ແລະ ຊຸມຊົນທີ່ສະເໝີພາບ, ອາລະຍະທຳ ແລະ ມີຄວາມສຸກ.

NYMPH

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baodongthap.vn/xa-binh-thanh-buoc-tien-manh-me-ve-binh-dang-gioi-sau-sap-nhap-a233997.html