Timbalan Perhimpunan Nasional Negeri Sebab Mengapa Banyak Perniagaan "Mengelakkan" Membayar Insurans Sosial untuk Pekerja

Pihak berkuasa yang kompeten untuk menyediakan fail untuk mengesyorkan pendakwaan

Pada sebelah petang 2 November, Perhimpunan Kebangsaan membincangkan secara berkumpulan draf Undang-undang Insurans Sosial (pindaan), draf undang-undang itu menambah peraturan mengenai tanggungjawab agensi dalam mengenal pasti dan mengurus subjek yang layak menyertai insurans sosial (Perkara 29); pada masa yang sama, banyak langkah dan sekatan untuk mengendalikan pembayaran lewat dan pengelakan pembayaran insurans sosial telah dipinda dan ditambah (Perkara 36 dan 37).

Secara khusus mengawal selia tindakan berikut: Pembayaran lewat insurans sosial dan pengelakan insurans sosial; mengawal selia pembayaran amaun bersamaan 0.03%/hari yang dikira pada jumlah pembayaran lewat dan pengelakan (seperti dalam medan cukai).

Peraturan mengenai keputusan berhenti menggunakan invois bagi majikan yang lewat membayar atau mengelak pembayaran insurans sosial selama 6 bulan atau lebih, telah menggunakan sekatan pentadbiran tetapi masih tidak membayar atau tidak membayar jumlah penuh insurans sosial wajib.

Agensi Insurans Sosial mempunyai hak untuk memulakan tuntutan mahkamah dan mencadangkan pendakwaan dalam kes yang menunjukkan tanda-tanda jenayah mengelak pembayaran insurans sosial mengikut peruntukan Kanun Keseksaan.

Di samping itu, untuk memastikan hak pekerja, draf undang-undang telah menambah tanggungjawab majikan untuk memberi pampasan kepada pekerja jika mereka tidak mengambil bahagian atau tidak mengambil bahagian sepenuhnya dan segera dalam insurans sosial wajib, menyebabkan kerosakan kepada hak dan kepentingan sah pekerja.

Dialog - Timbalan Dewan Negara menyatakan sebab mengapa banyak perniagaan — Adegan sesi perbincangan kumpulan.

Bercakap pada kumpulan itu, perwakilan Nguyen Thi Yen ( delegasi Ba Ria - Vung Tau ) berkata bahawa ciri-ciri pekerja Vietnam dalam ekonomi mempunyai banyak faktor berbeza berbanding negara lain di rantau ini, terutamanya dalam bidang industri berintensif buruh tinggi dengan jangka hayat kerja yang singkat. Boleh dikatakan apabila pekerja wanita mencecah 40 tahun, peluang pekerjaan mereka semakin sempit atau terpaksa bertukar kerja.

Perwakilan itu menyebut bahawa pekerja tekstil, kasut, pemprosesan makanan laut dan pemasangan elektrik dan elektronik merupakan jumlah yang besar. Apabila mereka mencapai umur 40-50 tahun, amat sukar bagi pekerja ini untuk terus bekerja.

Pada masa itu, walaupun umur bekerja mereka telah tamat, umur persaraan mereka masih belum tiba, jadi golongan ini perlu menarik balik insurans mereka dengan segera kerana mereka tidak boleh menunggu lagi 5, 10 tahun atau lebih. Selain itu, mereka juga tidak mempunyai syarat untuk terus membayar insurans. Oleh itu, perwakilan mencadangkan peraturan yang lebih fleksibel untuk pekerja yang bekerja dalam bidang di atas.

Mengenai pengendalian pelanggaran pembayaran lewat dan pengelakan pembayaran insurans sosial wajib, perwakilan mencadangkan menambah agensi yang kompeten untuk menyediakan fail untuk mencadangkan pendakwaan mengikut peruntukan undang-undang.

Khususnya, perwakilan mencadangkan untuk menambah bahawa kesatuan sekerja mempunyai hak untuk mencadangkan pendakwaan atau bahawa organisasi hadapan dan sosio -politik, melalui penyeliaan, juga mempunyai hak untuk mencadangkan pendakwaan, bukan hanya satu unit insurans sosial.

Sangat sedikit kes pengelakan insurans sosial didakwa.

Mengenai tindakan mengelak dan menangguhkan pembayaran insurans sosial, perwakilan Huynh Thi Phuc (Ba Ria - delegasi Vung Tau) berkata bahawa draf undang-undang masih belum meletakkan tanggungjawab agensi pengurusan Negeri dalam bidang insurans sosial.

Adalah perlu untuk mengukur tanggungjawab agensi dan agensi pengurusan Negeri yang melaksanakan polisi insurans sosial supaya situasi pengelakan dan pembayaran lewat dapat dikurangkan dan tidak boleh meningkat pada kadar yang sama seperti dahulu.

Menurut perwakilan, banyak perusahaan FDI, selain lewat membayar, juga mengelak membayar apabila perusahaan menghadapi kesukaran dalam pengeluaran, menyebabkan ratusan ribu pekerja bergelut untuk menikmati cuti sakit dan polisi bersalin.

Mengenai pengendalian, perwakilan berkata dengan situasi semasa, draf undang-undang tidak sepatutnya menetapkan bahawa jika pembayaran insurans sosial dielakkan selama 6 bulan atau lebih, penggunaan invois mesti dihentikan.

Kerana apabila anda telah mengelak daripada membayar insurans, undang-undang jenayah mesti digunakan, dan berhenti pada tahap penggantungan invois tidak akan mencukupi untuk menghalang dan menjejaskan perniagaan. Penggantungan invois hanya terpakai apabila anda lewat membayar insurans wajib.

Bercakap, Setiausaha Parti Bandaraya Hai Phong Le Tien Chau menyatakan bahawa tindakan mengelak pembayaran insurans sosial adalah melanggar undang-undang jenayah. Walau bagaimanapun, sehingga kini, bilangan pendakwaan, penyiasatan, dakwaan dan perbicaraan hampir sifar. Jadi bagaimana akta ini dikawal dalam amalan? Di manakah kesesakan? Mengapakah terdapat peraturan tetapi tiada tindakan diambil sedangkan pengelakan adalah perkara biasa?

Perwakilan Nguyen Thanh Hai - Ketua Pendakwa Perolehan Rakyat Tinggi di Hanoi, delegasi Thua Thien Hue menunjukkan hakikat bahawa banyak perniagaan memintas undang-undang untuk "mengelakkan" membayar insurans sosial untuk pekerja.

"Kami juga melihat bahawa perniagaan yang membayar insurans sosial untuk pekerja menelan kos kira-kira 25% daripada kos pengeluaran, jumlah yang sangat mempengaruhi kos perniagaan. Jadi perniagaan akan mencari jalan untuk mengelakkannya," kata Encik Hai, sambil menambah bahawa mereka mengelaknya dengan memberi pekerja subsidi dan menerima faedah tambahan, tidak termasuk mereka dalam gaji mereka.

Tambahan pula, apabila perniagaan dengan sengaja gagal membayar insurans sosial, kini ada undang-undang, Kanun Keseksaan telah ditetapkan. Namun menurut En Hai, dahulu kes pengendalian sangat sedikit, jika ada kes pengendalian adalah kes jenayah terhadap entiti undang-undang, bukan kes pengendalian individu.

"Ini juga merupakan isu untuk diuruskan oleh agensi-agensi Negeri. Perlu ada dasar untuk menguruskan dengan betul peraturan perniagaan yang memintas undang-undang," En. Hai menekankan .

Sumber