Kementerian Buruh, Orang Cacat dan Hal Ehwal Sosial mencadangkan bahawa pekerja yang mencapai umur persaraan dan telah membayar insurans sosial selama 15 tahun atau lebih akan layak mendapat pencen.
Pekerja yang telah membayar insurans sosial selama 15 tahun mungkin mempunyai pencen yang lebih sederhana daripada mereka yang telah membayar untuk tempoh yang lebih lama, tetapi mereka masih menerima pencen bulanan, yang diselaraskan secara berkala oleh Negara, dan menikmati insurans kesihatan .
Dalam penghujahan Kerajaan kepada Draf Undang-undang Insurans Sosial (pindaan), Kementerian Buruh, Orang Kurang Sah dan Hal Ehwal Sosial mencadangkan meminda peraturan bahawa pekerja yang mencapai umur persaraan dan telah membayar insurans sosial selama 15 tahun atau lebih akan menerima pencen bulanan.
Peraturan ini bertujuan untuk mewujudkan peluang kepada mereka yang lewat menyertai insurans sosial (bermula 45-47 tahun) atau mereka yang tidak mengambil bahagian secara berterusan, yang membawa kepada hakikat bahawa apabila mereka mencapai umur persaraan, mereka masih tidak mengumpul cukup 20 tahun caruman insurans sosial untuk menerima pencen bulanan dan bukannya perlu menerima insurans sosial secara sekali gus.
Kementerian Tenaga Kerja, Orang Kurang Upaya dan Hal Ehwal Sosial berkata, peraturan mengurangkan jumlah minimum tahun caruman insurans sosial untuk menerima pencen bulanan daripada 20 tahun kepada 15 tahun hanya terpakai kepada kes persaraan di bawah Perkara 71 dan bukan untuk kes persaraan di bawah Perkara 72 (kes persaraan awal sebelum umur yang ditetapkan). Bagi kes persaraan awal sebelum umur yang ditetapkan, setiap tahun persaraan awal akan mengurangkan kadar pencen sebanyak 2%.
Pencen bulanan pekerja yang memenuhi syarat yang dinyatakan dalam Perkara 71 dikira pada 45% daripada purata gaji bulanan untuk pembayaran insurans sosial; sepadan dengan tempoh pembayaran insurans sosial selama 20 tahun untuk pekerja lelaki, bersamaan dengan tempoh pembayaran insurans sosial selama 15 tahun untuk pekerja wanita, kemudian untuk setiap tahun tambahan pembayaran, tambahan 2% dikira, dengan maksimum 75%.
Sekiranya pekerja lelaki memenuhi syarat yang dinyatakan dalam Perkara 71 Undang-undang ini dan telah membayar insurans sosial selama 15 tahun tetapi kurang daripada 20 tahun, setiap tahun membayar insurans sosial sepadan dengan kadar pencen sebanyak 2.25%.
Sekiranya pekerja layak mendapat pencen tetapi tempoh pembayaran insurans sosial yang digunakan untuk mengira pencen adalah kurang daripada 15 tahun, setiap tahun pembayaran insurans sosial sepadan dengan kadar pencen sebanyak 2.25%.
Kementerian Tenaga Kerja, Orang Kurang Sah dan Hal Ehwal Sosial percaya bahawa, dengan peraturan di atas, tahap pencen mereka yang telah membayar insurans sosial selama 15 tahun atau lebih mungkin lebih rendah daripada mereka yang telah lama membayar jika gaji yang digunakan sebagai asas membayar insurans sosial wajib atau pendapatan yang digunakan sebagai asas untuk membayar insurans sosial sukarela adalah sama.
Walau bagaimanapun, kes-kes ini sebelum ini tidak layak untuk pencen, mereka menerima insurans sosial secara sekali gus (jika mereka tidak memilih untuk membayar secara sukarela dalam satu sekaligus untuk tempoh yang hilang), kini akan berpeluang menerima pencen bulanan.
Oleh itu, walaupun tahap pencen mungkin lebih sederhana daripada mereka yang mempunyai tempoh caruman yang panjang, dengan pencen bulanan yang stabil, diselaraskan secara berkala oleh Negara dan semasa tempoh pencen, dana insurans sosial akan membayar untuk insurans kesihatan, yang akan menyumbang kepada lebih baik memastikan kehidupan pekerja pada usia tua mereka.
Pautan sumber
Komen (0)