Bandar Ho Chi Minh: Dengan setiap tahun kerja disokong dengan 0.8 bulan gaji, jumlah tertinggi yang diterima oleh pekerja Pouyuen yang diberhentikan ialah 475 juta VND, yang terendah ialah 15 juta VND.
Pada pagi 20 Mei, Pouyuen Vietnam Co., Ltd. di Daerah Binh Tan menjalankan fasa pertama perjanjian dengan 4,430 pekerja, yang secara rasmi akan berhenti kerja pada 24 Jun.
Tahap sokongan tertinggi diberikan kepada pekerja yang mempunyai kekananan lebih daripada 20 tahun dan dalam jawatan pengurusan. Pekerja baru, bekerja kurang daripada 5 tahun, menerima subsidi 15-30 juta VND. Purata sokongan untuk setiap orang ialah hampir 130 juta VND. Oleh itu, perniagaan akan membelanjakan kira-kira 570 bilion VND untuk menyokong pekerja yang terjejas akibat pemberhentian pusingan pertama.
Dalam kumpulan pekerja yang diberhentikan, pekerja dengan kekananan lebih 20 tahun menyumbang 14.9%. Pekerja dengan 10 hingga 20 tahun pengalaman menyumbang 68.3%, 5-10 tahun menyumbang 12.7%, dan hanya 4.1% adalah pekerja baru yang kurang daripada 5 tahun pengalaman.
Pekerja di Syarikat PouYuen, Daerah Binh Tan selepas bekerja, 2021. Foto: Quynh Tran
Mulai sekarang sehingga 24 Jun, pekerja tidak perlu pergi bekerja di kilang tetapi masih menerima gaji penuh dan caruman insurans sosial penuh. Syarikat akan menukar wang untuk membayar hari cuti tahunan yang tidak digunakan kepada pekerja. Dijangka pada 30 Jun, mereka akan menerima bayaran sokongan melalui akaun bank.
Selepas fasa ini, Pouyuen Vietnam akan terus berunding untuk menamatkan kontrak lebih 1,200 pekerja dengan dasar sokongan yang sama. Jumlah pekerja yang dikurangkan dalam dua fasa itu ialah kira-kira 5,700 orang. Sebelum ini, pada Februari, Pouyuen telah memotong 2,358 orang kerana pesanan yang sukar. Pada Jun 2020, lebih 2,800 orang di syarikat itu telah diberhentikan kerja.
Pouyuen Vietnam Co., Ltd. ialah ahli Kumpulan Antarabangsa Pou Chen Taiwan, sebuah syarikat pembuatan kasut. Beroperasi di Ho Chi Minh City sejak 1996, Pouyuen ialah majikan terbesar di bandar itu, dengan kemuncak hampir 90,000 pekerja. Pada masa ini, jumlah ini melebihi 46,000.
Menurut Encik Nguyen Van Lam, Timbalan Pengarah Jabatan Buruh, Orang Invalid Perang dan Hal Ehwal Sosial Ho Chi Minh City, tahap sokongan 0.8 bulan gaji untuk setiap tahun bekerja adalah lebih tinggi daripada peruntukan undang-undang mengenai gaji pemberhentian. Sehubungan itu, apabila menamatkan kontrak buruh, perusahaan mesti membayar pekerja untuk masa bekerja dari 2009 dan sebelum ini, dengan setiap tahun adalah purata gaji setengah bulan daripada 6 bulan berturut-turut sebelum cuti.
Sebagai tambahan kepada sokongan syarikat, pekerja yang diberhentikan juga menerima faedah insurans pengangguran untuk masa bekerja mereka dari 2009 hingga sekarang. Bagi setiap tahun bekerja, pekerja menerima satu bulan faedah dan tidak lebih daripada 12 bulan. Manfaat dikira pada 60% daripada purata gaji bulanan untuk caruman insurans pengangguran selama 6 bulan berturut-turut sebelum keluar. Pekerja akan menerima insurans pengangguran setiap bulan sehingga mereka mendapat pekerjaan baharu.
Le Tuyet
Pautan sumber






Komen (0)