Berapakah gaji semasa guru di semua peringkat?

Mengikut jadual gaji baharu yang dipohon mulai 1 Julai (selepas menaikkan gaji pokok daripada 1.8 kepada 2.34 juta VND/bulan), guru prasekolah gred III pada masa ini merupakan kumpulan yang menerima gaji paling rendah, daripada kira-kira 4.9 hingga 11.4 juta VND/bulan, bergantung pada tahap (tidak termasuk elaun dan kekananan).

Guru sekolah rendah, menengah dan sekolah menengah gred I menerima gaji tertinggi. Antaranya, mereka yang mempunyai pekali gaji 6.78 menerima gaji hampir 16 juta VND/bulan (tidak termasuk elaun dan kekananan).

Gaji semasa guru di semua peringkat adalah secara khusus seperti berikut:

Formula pengiraan pendapatan am guru: Tahap pendapatan = Gaji pokok x pekali gaji + elaun + kekananan.

Bagi guru, bergantung kepada jawatan dan tempat kerja mereka, setiap orang boleh menerima satu atau beberapa elaun: elaun kekananan (5% selepas 5 tahun bekerja, ditambah 1% setiap tahun), insentif kerjaya (25-50%), elaun jawatan, elaun kekananan melebihi kerangka kerja, elaun khas untuk guru yang menjadi tukang, guru orang kurang upaya, guru yang bekerja di kawasan yang mengalami kesukaran terutamanya.

Dalam Draf Undang-undang Perguruan yang akan dibentangkan dan diulas pada sidang Dewan Negara akan datang, Kementerian Pendidikan dan Latihan mencadangkan supaya gaji guru diletakkan pada kedudukan tertinggi dalam sistem tangga gaji pentadbiran dan kerjaya. Kementerian juga bercadang untuk menaikkan gaji guru sebanyak satu tahap apabila membuat penarafan gaji permulaan.

Menjelaskan demikian, wakil Kementerian Pendidikan dan Latihan berkata, menurut tinjauan, dalam kalangan guru yang berhenti kerja baru-baru ini, sehingga 61% berumur bawah 35 tahun dan antara punca keadaan ini adalah pendapatan rendah, tidak mencukupi untuk menampung keperluan hidup. Sementara itu, golongan muda mempunyai banyak perkara yang perlu dibimbangkan seperti menyara diri, menjaga anak, dan keperluan belajar untuk meningkatkan kelayakan mereka.

Pada masa yang sama, gaji guru yang berpengalaman kurang dari 5 tahun pada masa ini amat rendah. Sebab itulah Kementerian Pendidikan dan Latihan mencadangkan kenaikan gaji permulaan guru sebanyak 1 peringkat, bagi menggalakkan golongan muda menceburi profesion perguruan. Ini juga sebahagian daripada merealisasikan matlamat gaji tertinggi guru dalam tangga gaji.

Kim Nhung

Sumber: https://vtcnews.vn/luong-giao-vien-cac-cap-hien-nay-the-nao-ar902476.html