Bakat digital yang bekerja di Vietnam akan mempunyai gaji yang tinggi mengikut piawaian dunia.

Encik Nguyen Khac Lich - Pengarah Jabatan Industri Teknologi Maklumat, menegaskan bahawa Undang-undang Industri Teknologi Digital akan mempunyai dasar untuk menarik bakat, dengan gaji yang kompetitif setanding dengan negara lain di dunia.

Undang-undang Industri Teknologi Digital mempunyai dasar untuk menarik bakat, dengan gaji yang tinggi setanding dengan mereka di negara lain di seluruh dunia - Foto ilustrasi

Pada petang 7 Julai, pada sidang akhbar untuk memaklumkan tentang 5 undang-undang dalam bidang sains dan teknologi, inovasi dan transformasi digital, Encik Nguyen Khac Lich - Pengarah Jabatan Industri Teknologi Maklumat ( Kementerian Sains dan Teknologi ) - menilai bahawa Undang-undang Industri Teknologi Digital akan membawa koridor undang-undang perintis untuk industri teknologi digital.

Undang-undang ini, yang diluluskan oleh Dewan Negara baru-baru ini, akan berkuat kuasa mulai 1 Januari 2026.

Dengan insentif yang cemerlang untuk membangunkan industri; mempromosikan produk inovatif, pembuatan dan reka bentuk di Vietnam; pembangunan mampan perusahaan teknologi digital dan terutamanya pembangunan sumber manusia teknologi digital berkualiti tinggi.

Pengarah Nguyen Khac Lich menegaskan bahawa "bakat teknologi digital menikmati gaji khas dan mekanisme bonus, bersaing secara adil dengan negara di seluruh dunia, menerima sokongan perumahan, ruang kediaman..., dan diberi penghormatan dan ganjaran mengikut peruntukan undang-undang".

Dalam proses membangunkan sumber manusia industri teknologi digital, Negeri mempunyai dasar untuk menyokong pelajar dan sumber manusia industri teknologi digital yang bekerja di perusahaan atau pusat industri teknologi digital tertumpu.

Negeri mempunyai dasar sokongan kewangan untuk latihan tambahan dan lanjutan, bukan sahaja dari kementerian dan cawangan, tetapi juga dari lokaliti.

Encik Nguyen Khac Lich, Pengarah Jabatan Industri Teknologi Maklumat (Kementerian Sains dan Teknologi) - Foto: HOA BINH

Encik Lich menilai bahawa dasar baharu itu mempunyai banyak kejayaan apabila rakyat Vietnam di luar negara, atau warga asing di Vietnam, juga layak untuk tertarik.

Warga asing diberikan kad kediaman sementara yang sah selama 5 tahun, boleh diperbaharui mengikut undang-undang; sekiranya warga asing mempunyai isteri, suami atau anak di bawah umur 18 tahun, sokongan yang sama juga disediakan.

Sumber manusia industri teknologi berkualiti tinggi disokong dengan pengecualian cukai pendapatan peribadi selama 5 tahun.

Dalam organisasi perniagaan atau warga Vietnam yang memenuhi kriteria untuk sumber manusia berkualiti tinggi, diterima sebagai penjawat awam dan kakitangan awam dan dipertimbangkan untuk jawatan kepimpinan dan pengurusan, tanpa perlu memenuhi syarat masa bekerja atau perancangan.

Di samping itu, penjawat awam dan kakitangan awam berkualiti tinggi yang telah bekerja dalam organisasi dan perusahaan dan ingin kembali ke agensi pengurusan negeri akan dipertimbangkan dan diberikan pekerjaan.

Ditugaskan jawatan kerja yang sesuai dengan kepakaran dan profesion anda, nikmati gaji, elaun, pangkat kakitangan awam/pangkat gelaran profesional dan faedah dan polisi lain yang setara atau lebih tinggi daripada faedah dan polisi yang dinikmati sebelum ini.

Kes-kes ini akan dianggap sebagai kes khas apabila melantik jawatan kepimpinan dan pengurusan jika agensi atau unit memerlukan.

KEAMANAN

Sumber: https://tuoitre.vn/nhan-tai-cong-nghe-so-lam-viec-o-viet-nam-se-co-luong-cao-theo-muc-the-gioi-20250707185752821.htm