Suara pegawai dan penjawat awam: Pergi lebih jauh, buat kerja lebih, pendapatan tetap sama

Pegawai dan penjawat awam di banyak kawasan, terutamanya di peringkat akar umbi, perlu bekerja lebih jauh dan melakukan lebih banyak kerja, tetapi pendapatan mereka masih… tidak lebih baik.

Perwakilan Tran Quoc Tuan ( wilayah Vinh Long ) - Foto: GIA HAN

Itulah kebimbangan perwakilan Dewan Negara Tran Quoc Tuan (Vinh Long) ketika berucap pada sesi perbincangan mengenai sosioekonomi pada pagi 29 Oktober.

Pegawai dan penjawat awam bekerja lebih jauh, lebih banyak kerja tetapi pendapatan mereka tidak lebih baik.

Perwakilan Tran Quoc Tuan berkongsi: "Selepas hampir 4 bulan, sejak melaksanakan model kerajaan tempatan dua peringkat secara rasmi, aparatus pentadbiran kita menjadi lebih ringan dari segi titik fokus, tetapi lebih berat dari segi kerja. Kader dan penjawat awam di banyak lokaliti, terutama di peringkat akar umbi, perlu bekerja lebih jauh, melakukan lebih banyak kerja, tetapi pendapatan mereka masih tidak lebih baik."

Perwakilan memetik data daripada laporan yang meringkaskan cadangan pengundi yang dihantar ke sesi itu. Pengundi di banyak kawasan seperti Quang Tri, Binh Thuan , dan Vinh Long mencerminkan bahawa selepas penggabungan unit pentadbiran, ramai pegawai komune terpaksa melakukan perjalanan lebih jauh, di beberapa tempat dari 10 hingga 15km untuk sampai ke ibu pejabat baharu, manakala elaun perjalanan dan elaun perkhidmatan awam belum diselaraskan.

Pengundi di wilayah Nghe An, Lam Dong, dan Dong Thap meminta Kerajaan mempunyai dasar untuk menyokong dan menggalakkan pegawai di wilayah yang digabungkan, kerana kehidupan sukar, perjalanan, perumahan, dan perbelanjaan sara hidup meningkat, menyebabkan pendapatan sebenar berkurangan sebanyak 10-12% berbanding sebelum ini.

Di samping itu, banyak lokaliti seperti Bac Kan, Can Tho dan beberapa wilayah di Delta Mekong juga menggambarkan situasi bahawa kader akar umbi terpaksa memikul lebih banyak kerja kerana menyelaraskan senarai gaji, tetapi pendapatan mereka tidak bertambah baik, menjejaskan psikologi, motivasi dan kecekapan kerja mereka.

Menganalisis lebih lanjut, Tuan Tuan berkata bahawa renungan pengundi bukan sekadar angka atau cadangan teknikal, tetapi suara penjawat awam dan kakitangan awam akar umbi - mereka yang memikul tugas paling berat aparat negeri.

“Jika nyawa mereka tidak terjamin, keberkesanan pelaksanaan dasar juga akan sukar untuk memenuhi keperluan,” tegas Encik Tuan.

Ramai penjawat awam muda terpaksa bergantung kepada kepercayaan dan mee segera untuk gaji mereka dalam 10 hari terakhir bulan itu.

Perhimpunan Negara membincangkan isu sosio-ekonomi di dewan - Foto: GIA HAN

Menurut perwakilan Tran Quoc Tuan, laporan Kerajaan dan laporan pengesahan Jawatankuasa Perhimpunan Kebangsaan, purata indeks harga pengguna (CPI) dalam 9 bulan pertama 2025 meningkat kira-kira 3.27% berbanding tempoh yang sama tahun lepas.

Harga banyak barangan keperluan seperti makanan, perumahan, elektrik, air, tuisyen, petrol dan sewa semuanya telah meningkat, memberi tekanan besar kepada kehidupan orang ramai.

Secara khususnya, pendapatan sebenar kader, penjawat awam dan kakitangan awam telah terjejas dengan ketara, kerana gaji pokok tidak diselaraskan dengan sewajarnya, manakala perbelanjaan sara hidup dan perjalanan meningkat selepas penyusunan semula aparat kerajaan tempatan dua peringkat.

Walaupun belum membimbangkan, ia secara langsung memberi kesan kepada pendapatan penjawat awam yang memikul kerja rakyat yang semakin hari semakin susut.

Perwakilan berkata bahawa gaji pokok sebanyak 2.34 juta VND/bulan telah digunakan sejak 1 Julai 2024, dan berbanding dengan kos sara hidup semasa, ia jelas tidak lagi sesuai.

Secara purata, perbelanjaan sara hidup minimum sahaja (makanan, pengangkutan, bil elektrik dan air, tuisyen kanak-kanak) di kawasan bandar melebihi 4.5-5 juta VND/orang/bulan.

"Dengan gaji pokok 2.34 juta VND, walaupun didarabkan dengan pekali yang lebih tinggi, pendapatan sebenar ramai penjawat awam muda hanya mencukupi... "dari awal bulan hingga 20 hari", dan 10 hari terakhir bulan itu mesti "berjalan atas iman dan mee segera", kongsi Tuan Tuan.

Tuan Tuan sekali lagi memetik laporan Jawatankuasa Pusat Barisan Tanah Air Vietnam yang mensintesis pendapat pengundi, dengan menyatakan: "Kehidupan sejumlah kader, penjawat awam, kakitangan awam, dan pekerja di sektor negeri masih menghadapi banyak kesukaran, terutamanya selepas proses menyelaraskan senarai gaji dan penggabungan lokaliti, sementara harga dan kos sara hidup meningkat."

Menurutnya: "Kata-kata ini bukan sahaja renungan, tetapi juga laungan hati jutaan rakyat yang masih berusaha setiap hari untuk mengekalkan akidah dan mengekalkan profesion perkhidmatan awam mereka dengan harapan dapat berkhidmat kepada rakyat dengan lebih baik setiap hari."

Mengakhiri ucapan bernasnya, perwakilan dari wilayah Vinh Long berkongsi: "Kita semua bersetuju bahawa meningkatkan kehidupan pegawai bermakna meningkatkan kualiti peralatan. Oleh itu, saya bersungguh-sungguh mengesyorkan agar Dewan Negara dan Kerajaan mempertimbangkan untuk melaraskan kenaikan gaji pokok mulai 1 Januari 2026 - tidak menunggu sehingga pertengahan tahun seperti tempoh sebelumnya."

Menurut perwakilan itu: "Ini bukan hanya cerita tentang gaji, tetapi mesej daripada rakyat, degupan jantung biasa aparat yang perlu ditenagakan. Hanya apabila pegawai mempunyai cukup sara hidup barulah mereka berasa selamat dalam berkhidmat; hanya apabila penjawat awam tidak dibebani dengan makanan, pakaian, dan wang, mereka boleh berasa bebas untuk menyumbang."

Tuoitre.vn

Sumber: https://tuoitre.vn/tieng-long-cua-can-bo-cong-chuc-di-xa-hon-lam-nhieu-viec-hon-thu-nhap-van-the-20251029093148082.htm#content-1