Voorzitter van de Commissie voor Cultuur en Samenleving Nguyen Dac Vinh ontving de delegatie van de Commissie voor Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee van Korea

Op de ochtend van 4 november ontving Nguyen Dac Vinh, lid van het Centraal Partijcomité en voorzitter van de Commissie voor Cultuur en Sociale Zaken, de delegatie van de Commissie Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee van Korea in het Huis van de Nationale Vergadering. Hij sprak met hen over de samenwerking op het gebied van arbeid tussen de twee landen.

De voorzitter van de Commissie voor Cultuur en Samenleving, Nguyen Dac Vinh, heette de delegatie van de Commissie voor Milieu en Arbeid van de Nationale Vergadering van de Republiek Korea welkom om Vietnam te bezoeken en daar te werken. Dit gebeurde precies op de dag dat de Vietnamese Nationale Vergadering haar 10e zitting hield, de laatste zitting van de 15e Nationale Vergadering, om te overwegen en te beslissen over vele belangrijke kwesties van het land.

Voorzitter van de Commissie voor Cultuur en Samenleving Nguyen Dac Vinh ontving de werkdelegatie van de Commissie voor Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee van Korea

Bij de introductie van de Commissie voor Cultuur en Samenleving zei voorzitter Nguyen Dac Vinh dat de gebieden waarvoor de commissie verantwoordelijk is, zeer breed zijn, waaronder cultuur, onderwijs , gezondheid, sociale bescherming, gendergelijkheid, gezin, religie, arbeid, werkgelegenheid, sport, toerisme, enz., met inbegrip van de gebieden arbeid, werkgelegenheid en sociale zekerheid waar de Werkgroep van de Commissie voor Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee van Korea in geïnteresseerd is en meer over wil weten.

In een bespreking van enkele specifieke onderwerpen met betrekking tot Vietnamese werknemers die in het buitenland werken op contractbasis, waaronder in Korea, zei voorzitter Nguyen Dac Vinh dat, naast de richtlijnen van de partij, de Wet op Werknemers die in het buitenland werken op contractbasis en de documenten die de implementatie van deze wet begeleiden, de basis vormen. Daarnaast zijn er ook een aantal wetten die werknemers reguleren die in het buitenland werken op contractbasis, zoals de Arbeidswet, de Wet op de Sociale Verzekeringen, enz.

Overzicht van de receptie

"Over het algemeen zijn het beleid en de wetten met betrekking tot het uitzenden van Vietnamese werknemers naar het buitenland op basis van contracten volledig afgekondigd, in lijn met de context en de ontwikkelingsomstandigheden van Vietnam, waardoor de internationale samenwerking wordt bevorderd en gunstige omstandigheden worden gecreëerd voor Vietnamese werknemers om in het algemeen in het buitenland en in het bijzonder in Korea te werken", bevestigde voorzitter Nguyen Dac Vinh.

Wat betreft de uitbreiding van de uitwisseling van personeel tussen Vietnam en Korea, hebben de twee landen, na bijna 21 jaar implementatie van het Koreaanse programma voor vergunningen voor buitenlandse werknemers (EPS-programma), vele effectieve samenwerkingsprogramma's gehad, zoals het uitzenden en ontvangen van werknemers, het uitwisselen van ervaringen op het gebied van arbeidsbeheer, sociale zekerheid en personeelsontwikkeling. Momenteel werken er bijna 100.000 Vietnamese werknemers op de Koreaanse markt via vier programma's: het programma voor vergunningen voor werknemers - EPS (E9-visum); het programma voor bemanningen van vissersboten (E10-visum); technisch en beroepspersoneel (E7-visum); en seizoensarbeiders (C4- en E8-visum).

De voorzitter van de commissie voor cultuur en samenleving, Nguyen Dac Vinh, overhandigde een souvenir aan de vicevoorzitter van de commissie voor milieu en arbeid van de Nationale Assemblee van Korea, Kim Hyeong Dong

Volgens voorzitter Nguyen Dac Vinh is het aantal Vietnamese werknemers dat het Koreaanse taalcertificaat behaalt om in Korea te werken onder het EPS-programma momenteel erg groot. De hoop is dat Korea in de komende tijd de quota voor het ontvangen van Vietnamese werknemers zal verhogen en tegelijkertijd de industrieën en beroepen zal uitbreiden die gekwalificeerde en gespecialiseerde werknemers ontvangen (zoals informatietechnologie, werktuigbouwkunde, materiaalverwerking, enz.) om het potentieel van hoogwaardige menselijke hulpbronnen in Vietnam effectiever te benutten, te voldoen aan de ontwikkelingsbehoeften van Koreaanse ondernemingen en praktische voordelen te brengen voor beide economieën .

In augustus 2025 ondertekenden het Vietnamese ministerie van Binnenlandse Zaken en het Koreaanse ministerie van Arbeid en Werkgelegenheid een verlenging van het Memorandum van Overeenstemming over het EPS-programma. Dit toont het vertrouwen en de nauwe samenwerking tussen beide regeringen op het gebied van arbeid en draagt ​​bij aan de versterking van het wettelijk kader voor het uitzenden en ontvangen van Vietnamese werknemers naar Korea, zodat zij veilig, legaal en effectief kunnen werken. "Wij beschouwen dit als de belangrijkste pijler van de arbeidssamenwerking tussen Vietnam en Korea, waarbij we de sector in stand houden en uitbreiden en de propaganda en mobilisatie voor Vietnamese werknemers versterken om illegaal verblijf te voorkomen", benadrukte directeur Nguyen Dac Vinh.

Vicevoorzitter van de Commissie Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee van Korea, Kim Hyeong Dong, overhandigde een souvenir aan de voorzitter van de Commissie Cultuur en Sociaal, Nguyen Dac Vinh

Wat betreft de ondersteuning van de herplaatsing van gerepatrieerde werknemers bij Koreaanse ondernemingen in Vietnam, bevestigde voorzitter Nguyen Dac Vinh dat Vietnam het ondersteunen van werknemers na afloop van hun contract om terug te keren naar huis en te re-integreren in de binnenlandse arbeidsmarkt als een even belangrijke politieke taak beschouwt als het sturen van werknemers naar het buitenland. De wet bevat ook regels ter ondersteuning van deze groep. Vietnam hoopt dat de Koreaanse kant beleid en ondersteuningsmechanismen zal blijven hanteren voor beroepsopleiding, Koreaanse taaltraining en werkverbindingen voor Vietnamese werknemers van wie het contract is afgelopen en die terugkeren naar huis met Koreaanse ondernemingen die in Vietnam investeren.

Met betrekking tot de socialezekerheidsovereenkomst tussen Vietnam en Korea deelde voorzitter Nguyen Dac Vinh mee dat de Vietnamese Nationale Vergadering de socialezekerheidswet nr. 41/2024/QH15 heeft aangenomen, die ingaat op 1 juli 2025. Deze wet bevat bepalingen die de naleving van de verplichtingen in de artikelen 4, 10 en 12 van de overeenkomst waarborgen (waarin wordt bepaald dat werknemers van beide landen slechts in één land socialezekerheidsbijdragen hoeven te betalen wanneer ze tussen de twee landen reizen, en dat het tijdstip van socialezekerheidsbijdragen wederzijds wordt erkend voor de berekening van pensioenen). Het Vietnamese ministerie van Buitenlandse Zaken heeft de Koreaanse kant conform de regelgeving op de hoogte gesteld van deze inhoud.

"Met de functie van toezicht houden op en deelnemen aan het perfectioneren van het juridisch beleid op het gebied van sociale zekerheid, wil de Commissie voor Cultuur en Samenleving ervaringen blijven uitwisselen en delen met de Commissie voor Milieu en Arbeid van de Koreaanse Nationale Assemblee bij het toezicht op de uitvoering van de overeenkomst", aldus voorzitter Nguyen Dac Vinh.

Afgevaardigden maken souvenirfoto's

Namens de werkgroep bedankte Kim Hyeong Dong, vicevoorzitter van de Commissie Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee van Korea, voorzitter Nguyen Dac Vinh voor het nemen van de tijd om elkaar te ontmoeten en belangrijke kwesties op het gebied van samenwerking en arbeidsuitwisseling tussen de twee landen te bespreken. De handel tussen Vietnam en Korea groeit sterk en wordt elkaars belangrijkste economische partner; meer dan 10.000 Koreaanse bedrijven zijn actief in Vietnam; meer dan 190.000 Koreanen wonen en werken in Vietnam... De heer Kim Hyeong Dong haalde deze cijfers aan om de goede relatie tussen Vietnam en Korea te bevestigen, vooral sinds de twee landen hun relatie in december 2022 hebben opgewaardeerd tot een uitgebreid strategisch partnerschap.

Over de kwestie van Vietnamese werknemers in Korea zei de heer Kim Hyeong Dong dat de Koreaanse Nationale Vergadering ook bijeen is en dat de inhoud die voorzitter Nguyen Dac Vinh heeft besproken, ook in de Nationale Vergadering wordt besproken. Het standpunt van de Koreaanse Nationale Vergadering is dat Vietnamese werknemers vrij zijn om hun beroep te kiezen en zich vrijelijk tussen bedrijven te verplaatsen.

Leden van de werkgroep bespraken ook het voorstel voor Korea om het quotum voor het ontvangen van hooggekwalificeerde Vietnamese werknemers te verhogen. Volgens hen moeten de twee regeringen een ondersteunend beleid voeren, zodat beide partijen elkaar kunnen ontmoeten, kunnen inspelen op de behoeften van zowel werknemers als werkgevers en kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van beide landen.

Bron: https://daibieunhandan.vn/chu-nhiem-uy-ban-van-hoa-va-xa-hoi-nguyen-dac-vinh-tiep-doan-uy-ban-moi-truong-va-lao-dong-quoc-hoi-han-quoc-10394322.html