
Momenteel zijn er in de wijk Ha Dong meer dan 200 vakbondsorganisaties op lokaal niveau. De afgelopen jaren heeft het personeelsbestand van ambtenaren, overheidspersoneel en arbeiders in de wijk zich zowel kwantitatief als kwalitatief voortdurend ontwikkeld. De beroepsbevolking in bedrijven is jong, snel betrokken bij en beheerst moderne wetenschap en technologie, heeft een sterke politieke houding, beschikt over het opleidingsniveau en de professionele expertise om aan de eisen van de taak te voldoen en zich aan te passen aan het marktmechanisme.

In de periode 2025-2030 besloot de vakbond Ha Dong Ward de inhoud en de werkwijze te vernieuwen om te voldoen aan de eisen van de nieuwe situatie. Ze wilde op een effectieve manier haar taken uitvoeren, namelijk zorgen voor levens en de legitieme rechten en belangen van vakbondsleden en werknemers vertegenwoordigen en beschermen. Ze wilde de effectiviteit van het verzamelen en mobiliseren van vakbondsleden en werknemers om zich bij de vakbondsorganisatie aan te sluiten, vernieuwen en verbeteren. Ze wilde een team opbouwen van professionele vakbondsfunctionarissen met voldoende kwaliteiten en capaciteiten en digitale transformatie doorvoeren.
Naast het stellen van specifieke doelen keurde het congres ook zes belangrijke taken en oplossingen en drie doorbraken goed, waaronder: het samenstellen van een team van vakbondsfunctionarissen met intelligentie, moed, enthousiasme, verantwoordelijkheidsgevoel, innovatief denken, flexibiliteit, creativiteit en het toepassen van digitale transformatie om aan de eisen van de taken te voldoen. Het bevorderen van dialoog en collectieve onderhandelingen, met de nadruk op werkgelegenheid, lonen en veiligheid en hygiëne op het werk. Het versterken van de bijeenkomst en mobilisatie van werknemers om zich bij de vakbond aan te sluiten; het opbouwen van een sterke vakbond in de wijk Ha Dong, een betrouwbare ondersteuning voor werknemers.
Le Dinh Hung, permanent vicevoorzitter van de vakbondsfederatie van de stad Hanoi, hield een toespraak en stelde voor dat de vakbond van de wijk direct na het congres propaganda zou moeten inzetten en een actieprogramma zou moeten ontwikkelen om de congresresolutie ten uitvoer te leggen, in samenhang met de uitvoering van de resolutie van het partijcongres en het congres van het Vietnamese Vaderlandsfront van de wijk. De vakbond zou de functie van vertegenwoordiging, zorg en bescherming van de legitieme en wettelijke rechten en belangen van vakbondsleden en werknemers goed moeten vervullen.
Daarnaast bevordert de Ward Union digitale transformatie in haar activiteiten, is ze een pionier op het gebied van propaganda en begrijpt ze de gedachten en ambities van vakbondsleden. Ze neemt proactief deel aan de verkiezing van afgevaardigden voor de 16e Nationale Vergadering en Volksraden op alle niveaus voor de termijn van 2026-2031.
Sprekend op het congres stelde de vaste adjunct-secretaris van het partijcomité van de wijk Ha Dong, Doan Thi Hoa, voor dat het uitvoerend comité van de wijkvakbond doorgaat met het bevorderen van de werkzaamheden van het adviseren van het partijcomité en de overheid bij het leiden, aansturen en organiseren van de uitvoering van taken; de inhoud en werkwijzen te vernieuwen; regelmatig dicht bij de basis te blijven en de situatie van vakbondsleden, werknemers, ambtenaren en arbeiders te begrijpen...

Tijdens het congres werd het besluit bekendgemaakt om het Uitvoerend Comité, het Permanent Comité, de Inspectiecommissie en de functies van functionarissen van de vakbond Ha Dong Ward voor de eerste keer te benoemen, voor de periode 2025-2030. Kameraad Nguyen Duc Chi werd benoemd tot voorzitter van de vakbond Ha Dong Ward.
Bron: https://hanoimoi.vn/cong-doan-la-cho-dua-tin-cay-cua-nguoi-lao-dong-phuong-ha-dong-720441.html
Reactie (0)