Dak Lak eist terugvordering van miljarden aan onterecht betaalde medische toeslagen aan bijna 80 mensen

Cu M'gar District Medical Center keert 10% van de ontvangen medische voorkeursuitkering terug aan de juiste ontvangers en het volledige bedrag - Foto: TRUNG TAN

Op de ochtend van 9 oktober maakte de leider van de afdeling Volksgezondheid van Dak Lak bekend dat er verificatieresultaten waren van een geval van honderden medische medewerkers in het district Cu M'gar, van wie de voorkeursuitkeringen plotseling met 10% werden verlaagd.

Tot nu toe heeft het Cu M'gar District Medical Center 16,669 miljard VND gekregen om voorkeursuitkeringen te betalen aan 267 werknemers die in aanmerking komen voor steun op grond van decreet 05 van 5 februari 2023 van de regering.

In augustus 2024 had het Cu M'gar District Medical Center 16,205 miljard VND uitgegeven aan werknemers, het resterende bedrag was meer dan 463,4 miljoen VND.

Wat betreft de eis van Cu M'gar District Medical Center dat werknemers 10% van de daadwerkelijk ontvangen voorkeursuitkering moeten inhouden om degenen te betalen die hier geen recht op hebben, is het aantal ontvangers en het daadwerkelijk ontvangen bedrag verduidelijkt.

Op 12 juli 2023 hield deze eenheid een conferentie om overeenstemming te bereiken over financiële steun voor functionarissen die deelnemen aan de strijd tegen COVID-19, maar niet onderworpen zijn aan Besluit 05.

Financieringsbron is 10% van de voorkeursvergoedingen van 267 werknemers die onder decreet 05 vallen.

De opbrengst wordt evenredig verdeeld: de raad van bestuur ontvangt 90%, de overige functionarissen hebben er evenveel recht op.

Nadat 90% van het aanwezige personeel op de conferentie akkoord ging, ontving het Cu M'gar District Medical Center 10% van de voorkeursuitkering van 265 personeelsleden (2 personen betaalden niet), waarmee ze meer dan 1,6 miljard VND verdienden.

Tot nu toe is van het bedrag van 10% dat van ambtenaren en personeel is geïnd, meer dan 1,52 miljard VND uitgegeven aan 76 mensen die geen recht hebben op voorkeursuitkeringen volgens decreet 05.

Het is de moeite waard om te vermelden dat er zich onder hen één medisch medewerker bevond die het bedrag van ruim 78 miljoen VND niet ontving, omdat hij besefte dat hij geen recht had op de uitkering.

Volgens de afdeling Volksgezondheid van Dak Lak is het beleid van het Cu M'gar District Medical Center om 10% van de voorkeursuitkeringen van 267 werknemers te innen en deze vervolgens uit te betalen aan 76 mensen die geen recht hebben op ondersteuning op grond van Besluit 05, ongepast.

Volgens de leider van het ministerie van Volksgezondheid van Dak Lak is de informatie dat twee ambtenaren die geen 10% van de voorkeursvergoedingen betaalden, gedegradeerd zijn, onjuist. Toch werden ze allebei beoordeeld alsof ze hun taken goed hadden uitgevoerd.

Op basis van de bovenstaande verificaties en conclusies hebben de leiders van de afdeling Volksgezondheid van Dak Lak het Cu M'gar District Medical Center verzocht om de uitgaven voor functionarissen en medewerkers te controleren en op de juiste wijze en voldoende te besteden, overeenkomstig decreet 05. Het ongebruikte bedrag moet worden teruggestort in de begroting.

Het ministerie heeft ook verzocht dat dit centrum een ​​plan ontwikkelt om het geldbedrag terug te vorderen dat aan functionarissen en medewerkers is gegeven die niet onder Besluit 05 vallen, om de juiste personen en het volledige bedrag terug te betalen.

Cu M'gar District Medical Center moet een evaluatie organiseren en de verantwoordelijkheden verduidelijken van personen en groepen die betrokken zijn bij het innen van 10% van de voorkeursvergoedingen van werknemers om deze aan anderen uit te betalen.

Bron: https://tuoitre.vn/dak-lak-yeu-cau-thu-hoi-tien-ti-phu-cap-uu-dai-nghe-y-chi-sai-cho-gan-80-nguoi-20241009100258333.htm