Meer dan 121.000 Vietnamese arbeiders gaan in het buitenland werken

De heer Vu Truong Giang, waarnemend directeur van de afdeling Arbeidsbeheer in het buitenland (Ministerie van Binnenlandse Zaken), zei dat er in de eerste 10 maanden van 2025 121.190 werknemers (40.938 vrouwelijke werknemers) in het buitenland werkten, wat 93,2% is van het geplande aantal voor 2025.

Vietnamese arbeiders onder het EPS-programma komen Korea binnen via de luchthaven van Incheon. Foto met dank aan

Met name de belangrijkste en traditionele markten handhaven nog steeds een stabiel aantal werknemers, met de Japanse markt als koploper met 55.049 werknemers, gevolgd door de Taiwanese markt (China) met 47.135 werknemers en de Koreaanse markt met 9.996 werknemers. Het aantal Europese markten, zoals Duitsland, Roemenië, Hongarije en Rusland, blijft stabiel.

Naar verwachting zal het aantal Vietnamese werknemers dat in de periode van 5 jaar (2021-2025) in het buitenland gaat werken, tegen het einde van 2025 636.000 werknemers bedragen. Dat is 127,3% van het geplande aantal voor de periode 2021-2025 (in de periode 2021-2025 is het geplande aantal Vietnamese werknemers om op contractbasis in het buitenland te werken 500.000 werknemers).

Er werken momenteel ongeveer 860.000 Vietnamese werknemers in het buitenland, voornamelijk geconcentreerd in belangrijke markten zoals Japan, Taiwan (China), Zuid-Korea en enkele Europese landen. Naast het stabiliseren van belangrijke markten, breiden nieuwe markten zoals Duitsland, Roemenië, Hongarije, Israël en de VAE zich sterk uit.

Werknemers die in het buitenland werken, hebben een relatief stabiel inkomen dat veel hoger ligt dan werknemers die in het binnenland in hetzelfde beroep en op hetzelfde niveau werken. Gemiddeld sturen werknemers jaarlijks zo'n 6,5 tot 7 miljard dollar naar huis, wat aanzienlijk bijdraagt ​​aan de buitenlandse valutareserves van het land, de spaargelden verhoogt en het leven van werknemers en hun gezinnen verbetert.

Deze activiteit levert niet alleen een belangrijke bron van geldovermakingen op, maar draagt ​​ook bij aan de verbetering van de kwaliteit van het personeelsbestand en het verspreiden van het imago van de Vietnamezen als hardwerkend, creatief en gedisciplineerd. Bovenstaande resultaten zijn mede mogelijk gemaakt door meer dan 500 erkende dienstverlenende bedrijven, waarvan vele typische lichtpuntjes zijn geworden.

Deze ondernemingen breiden hun markten proactief uit, investeren in opleidingen, versterken de internationale samenwerking en dragen bij aan de implementatie van Resolutie 68-NQ/TW over de ontwikkeling van een dynamische, geïntegreerde en maatschappelijk verantwoorde particuliere sector.

Volgens VNA

Bron: https://baohaiphong.vn/hon-121-000-lao-dong-viet-nam-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-525091.html