Kinhtedothi - "Het ministerie van Binnenlandse Zaken van Hanoi heeft veel belangrijke taken volbracht en daarmee bijgedragen aan het algehele succes van de stad. Namens het stadsbestuur wil ik het ministerie feliciteren met de zeer positieve en alomvattende resultaten die het in 2024 heeft behaald," aldus Tran Sy Thanh, voorzitter van het Volkscomité van Hanoi .
Vanmorgen, 7 januari, hield het Volkscomité van Hanoi een online conferentie om de werkzaamheden van de sector Binnenlandse Zaken in 2024 samen te vatten en de taken voor 2025 vast te stellen.
Tran Sy Thanh, lid van het Centraal Comité van de Partij, vice-secretaris van het partijcomité van Hanoi en voorzitter van het Volkscomité van Hanoi, zat de conferentie voor.
Aan de conferentie namen deel: Pham Qui Tien, vicevoorzitter van de gemeenteraad; Nguyen Minh Long, adjunct-hoofd van de afdeling Organisatie van het stadscomité van de partij; en leiders van het ministerie van Binnenlandse Zaken en andere afdelingen, instanties, districten en gemeenten van de stad.
Een mentaliteit van innovatie, wetenschap , kwaliteit en efficiëntie.
Volgens de leiding van het ministerie van Binnenlandse Zaken van Hanoi heeft de sector in 2024 proactief taken uitgevoerd en georganiseerd met een focus op innovatie, wetenschap, kwaliteit en efficiëntie, en daarmee bijgedragen aan het behalen van de sociaaleconomische ontwikkelingsdoelstellingen van de stad voor 2024.
Ondanks een aanzienlijk toegenomen werkdruk en talrijke nieuwe en uitdagende taken, heeft het Departement van Binnenlandse Zaken van Ho Chi Minh-stad, door proactieve inspanningen, nauwgezette naleving van richtlijnen van ministeries en agentschappen, aanwijzingen van het stadscomité van de Partij en het Volkscomité, en de toewijding van zijn personeel, effectief advies gegeven over en belangrijke taken tijdig uitgevoerd. Dit heeft het prestige en de positie van het Departement van Binnenlandse Zaken van Ho Chi Minh-stad verder versterkt.
Het is opmerkelijk dat de sector de beoordeling en goedkeuring van vacatureplannen voor agentschappen en eenheden onder de stad heeft afgerond; het wervingsproces voor ambtenaren heeft hervormd met de nadruk op de kwaliteit van kandidaten op instapniveau; het plan voor de herstructurering van administratieve eenheden voor de periode 2020-2025 heeft voltooid; en advies heeft gegeven over de tijdige en adequate ontwikkeling van besluiten van de stadsraad ter ondersteuning van de uitvoering van de Wet op de Hoofdstad.
Tegelijkertijd heeft de sector het afgelopen jaar zijn opleidings- en professionele ontwikkelingsprogramma's ingrijpend hervormd, met de nadruk op meer decentralisatie en het concentreren van opleidingen op gebieden zoals digitale transformatie, stadsplanning en transport; het snel samenvatten van de implementatie van Resolutie 18-NQ/TW van het Centraal Comité en het voorstellen van een alomvattend plan voor het stroomlijnen van de organisatiestructuur om efficiëntie te waarborgen en overlappingen te voorkomen; en het evalueren en voorleggen aan het Stadsbestuur van Volksvertegenwoordigers van de stad van regelgeving betreffende de functies en taken van departementen en agentschappen voor vaststelling.
Tegelijkertijd zullen we de beoordeling en puntentelling van indicatoren voor administratieve hervormingen krachtig vernieuwen en de twee sets indicatoren voor administratieve hervormingen voor openbare diensten en gezamenlijke beheereenheden effectief implementeren om de kwaliteit van de dienstverlening aan de bevolking te verbeteren; de effectiviteit en rol van inspectie en toezicht op de openbare dienst blijven versterken in samenwerking met de implementatie van Richtlijn 24 van het Stadscomité van de Partij betreffende administratieve discipline en orde; en vele voorbeeldacties en evenementen lanceren en uitvoeren ter herdenking van de 70e verjaardag van de bevrijding van Hanoi.
Door een aantal bestaande tekortkomingen en beperkingen die snel verholpen moeten worden direct aan te pakken, heeft het ministerie van Binnenlandse Zaken van Hanoi in 2025 negen belangrijke taakgroepen en tien werkgroepen op diverse gebieden geïdentificeerd waarop het zich zal richten.
Concreet zal de afdeling de stad adviseren over plannen voor de organisatie van de structuur en de personeelsbezetting van afdelingen en gelijkwaardige eenheden, openbare diensten onder het stadsbestuur en afdelingen en eenheden onder de districtsbesturen, in overeenstemming met de richtlijnen van het stuurcomité voor de samenvatting van resolutie 18-NQ/TW van 25 oktober 2017 van het 12e Centraal Comité; en adviseren over de ontwikkeling van resoluties van de stadsraad en besluiten van het stadsbestuur om de Wet op de Hoofdstad te concretiseren en uit te voeren volgens het plan voor 2025.
Tegelijkertijd dient de commissie de ontwikkeling en goedkeuring van functieomschrijvingen voor departementen en gelijkwaardige instanties, districts-, provincie- en gemeentelijke volkscomités en openbare diensten onder het stadsbestuur die een herstructurering doorvoeren, te beoordelen en te begeleiden, conform de richtlijnen van de stuurgroep voor de samenvatting van Resolutie 18-NQ/TW; de commissie dient te blijven innoveren en de effectiviteit van training en professionele ontwikkeling voor ambtenaren en overheidsmedewerkers in de overheidssector te verbeteren, met de nadruk op diepgaande professionele inhoud om te voldoen aan de eisen van de nieuwe ontwikkelingsfase; en adviseert over het wijzigen van regelgeving, voorschriften en werkprocedures om ervoor te zorgen dat het nieuwe organisatiemodel na de herstructurering soepel, effectief en efficiënt functioneert.
Begin een 'revolutie', te beginnen bij bewustwording en denkwijze.
Tijdens de conferentie verklaarde de voorzitter van het Volkscomité van Hanoi, Tran Sy Thanh, dat de stad in 2024, dankzij de vastberaden en effectieve deelname van het gehele politieke systeem, samen met de steun en samenwerking van het bedrijfsleven en de inwoners van Hanoi, belangrijke en alomvattende resultaten op diverse gebieden heeft behaald. "Een van de belangrijkste prestaties van de stad in 2024 is de bijdrage van het Departement van Binnenlandse Zaken van Hanoi, met name op het gebied van advisering en het oplossen van problemen, en de methoden voor het beheren en uitvoeren van taken. De coördinatie tussen het Departement van Binnenlandse Zaken en andere instanties en afdelingen is innovatiever en inhoudelijker geworden, waardoor resoluties, conclusies en richtlijnen van het Permanent Comité en het Permanent Bestuur van het Stadscomité van de Partij sneller en effectiever kunnen worden uitgevoerd," aldus de voorzitter van het Volkscomité.
De voorzitter van het Volkscomité van Ho Chi Minh-stad merkte ook op dat het Ministerie van Binnenlandse Zaken goed samenwerkt met andere ministeries, instanties, de Volkscomités van districten, steden en gemeenten, en andere eenheden onder het gezag van de stad. Hierdoor ontstaat eenheid en samenwerking bij de uitvoering van beleid op het gebied van organisatorische herstructurering, personeelsbezetting, personeelszaken, het oplossen van beleidsvraagstukken, werving, opleiding en ontwikkeling, religie, voorbeeldgedrag en lofbetuigingen, enzovoort.
"Het ministerie van Binnenlandse Zaken van Hanoi heeft veel belangrijke taken volbracht en daarmee bijgedragen aan het succes van de stad. Namens het stadsbestuur wil ik het ministerie feliciteren met de zeer positieve en alomvattende resultaten die in 2024 zijn behaald", aldus de voorzitter van het Volkscomité van Hanoi.
In overeenstemming met de negen kerntaken die in het werkplan voor 2025 zijn uiteengezet, heeft de voorzitter van het Volkscomité van Ho Chi Minh-stad alle sectoren verzocht om in de komende periode aandacht te besteden aan een aantal specifieke kwesties.
In deze context identificeert de sector duidelijk de oorzaken van de behaalde resultaten, evenals enkele tekortkomingen en beperkingen die zijn gesignaleerd, om samen voort te bouwen op de resultaten en effectieve oplossingen te vinden om de tekortkomingen te overbruggen. Volgens de voorzitter van het Volkscomité van Hanoi kampt Hanoi met een grote werkdruk en een beperkt aantal medewerkers. Daarom moet het Ministerie van Binnenlandse Zaken adviseren over oplossingen om overbelasting van ambtenaren te voorkomen door middel van het verbeteren van vaardigheden, het toepassen van digitale transformatie en het stimuleren van innovatie en creativiteit. Met een oppervlakte van 30 districten, gemeenten en steden, meer dan 500 stadsdelen, wijken en townships, meer dan 10 miljoen inwoners en ongeveer 400.000 bedrijven, vereist Hanoi een andere aanpak van sociaal bestuur dan andere provincies en steden, met als doel de hoogst mogelijke efficiëntie en groei te realiseren in 2025. Dit is een grote uitdaging voor het Ministerie van Binnenlandse Zaken en de departementen en instanties van de stad.
“Het bestuursstelsel van Hanoi moet absoluut anders zijn dan dat van andere provincies en steden; belangrijker nog, het moet aansluiten op de specifieke behoeften van de hoofdstad. Het doel is om het systeem soepel en efficiënt te laten functioneren, diverse sectoren te stimuleren en dit jaar een zo hoog mogelijk groeipercentage te behalen. Om dit te bereiken, is het allereerst essentieel dat de denkwijze en het bewustzijn van de ambtenaren in de sector ‘revolutionair’ zijn; interne processen en coördinatieprocedures moeten worden gedefinieerd, verantwoordelijkheden, taken en tijdlijnen moeten duidelijk zijn, terwijl verspilling wordt bestreden, obstakels worden weggenomen en het werk snel en soepel verloopt”, aldus de voorzitter van het Volkscomité van Hanoi.
Met betrekking tot specifieke taken zoals organisatorische herstructurering merkte de voorzitter van het Volkscomité van Ho Chi Minh-stad op dat het Ministerie van Binnenlandse Zaken en de gemeentelijke dienst de stad moeten adviseren over de beste oplossingen voor de uitvoering, met name door te zorgen voor een evenwicht tussen de belangen, het stabiliseren van het moreel van ambtenaren en overheidsfunctionarissen, en het afstemmen op de algehele ontwikkeling.
De voorzitter van het Volkscomité van Hanoi benadrukte dat 2025 een jaar van vele belangrijke gebeurtenissen zal zijn voor het land en de hoofdstad, en verzocht het Ministerie van Binnenlandse Zaken om aandacht te besteden aan het effectief, inhoudelijk en grondig adviseren over en implementeren van voorbeeldinitiatieven. "Met een nieuwe mentaliteit, nieuwe omstandigheden en nieuwe situatie, maar met de traditie van eenheid, toewijding, verantwoordelijkheid en de vastberaden inzet van het managementteam en de medewerkers, hebben we er alle vertrouwen in dat het Ministerie van Binnenlandse Zaken van Hanoi in 2025 en de daaropvolgende jaren nog grotere successen zal behalen en een waardevolle bijdrage zal leveren aan de opbouw en ontwikkeling van de hoofdstad en het land", aldus de voorzitter van het Volkscomité van Hanoi.
In zijn reactie op de richtlijnen van de voorzitter van het Volkscomité van Hanoi, bevestigde Tran Dinh Canh, directeur van het Departement Binnenlandse Zaken van Hanoi, dat het departement zijn werkplan voor 2025 grondig zal aanvullen en verfijnen. Concreet zal het departement zich dit jaar intensief richten op het adviseren over de reorganisatie van het bestuursapparaat en de stroomlijning van het personeel, conform de richtlijnen van Resolutie 18-NQ/TW, waarbij ervoor gezorgd wordt dat dit de uitvoering van de politieke taken van de stad niet belemmert.
Het ministerie van Binnenlandse Zaken streeft ernaar om uiterlijk 25 januari 2025 een plan voor de reorganisatie van departementen en ondergeschikte eenheden, alsmede de departementen van het ministerie van Hanoi zelf, in te dienen bij het stuurcomité van het Volkscomité van Hanoi. Momenteel wordt een richtlijn opgesteld met de principes en criteria voor de reorganisatie van departementen, evenals de toewijzing van afdelingshoofden, plaatsvervangende afdelingshoofden en ambtenaren na de reorganisatie. Tegelijkertijd zal het ministerie het Volkscomité van Hanoi adviseren over de ontwikkeling van een resolutie van de Volksraad van Hanoi ter concretisering van decreet nr. 178/CP betreffende de afhandeling van overtollig personeel als gevolg van organisatorische herstructurering, waarbij Hanoi enkele specifieke regels hanteert.
"Het Departement van Binnenlandse Zaken van de stad Hanoi zal zijn aanpak blijven vernieuwen en nauw samenwerken met andere departementen en instanties om zijn taken uit te voeren, in de geest van het zo goed mogelijk voldoen aan de praktische eisen voor het gemeenschappelijke doel om een gecultiveerde, beschaafde en moderne hoofdstad te bouwen," benadrukte de directeur van het Departement van Binnenlandse Zaken.
Bron: https://kinhtedothi.vn/chu-tich-ubnd-tp-nganh-noi-vu-thu-do-da-lam-duoc-nhieu-viec-lon-quan-trong.html
![[Foto] Twee vliegtuigen zijn succesvol geland en opgestegen op de luchthaven van Long Thanh.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2025%2F12%2F15%2F1765808718882_ndo_br_img-8897-resize-5807-jpg.webp&w=3840&q=75)
Reactie (0)