Werknemers zijn van onschatbare waarde voor de onderneming.

Kameraad Le Minh Khai, secretaris van het Centraal Comité van de Partij, vicepremier en afgevaardigden woonden de ceremonie bij ter ere van "Outstanding Enterprises for Workers 2023". Foto: VGP

Op de avond van 29 oktober was kameraad Le Minh Khai, secretaris van het Centraal Comité van de partij en vicepremier , aanwezig bij de huldigingsceremonie van "Outstanding Enterprises for Workers 2023" en hield daar een toespraak.

Het opbouwen van een sterke en alomvattende Vietnamese vakbond, een betrouwbare ondersteuning voor vakbondsleden en werknemers

Vicepremier Le Minh Khai gaf uiting aan zijn vreugde over het bijwonen van de ceremonie ter ere van ondernemingen die zich inzetten voor de zorg en bescherming van werknemers in het kader van het programma "Outstanding Enterprises for Workers" in 2023. Namens de premier feliciteerde en prees hij de 64 ondernemingen die vandaag werden gehuldigd. Deze ondernemingen vertegenwoordigen het Vietnamese bedrijfsleven en de werknemers en dragen bij aan de ontwikkeling van de gemeenschap en het hele land.

Volgens vicepremier Le Minh Khai: Dit zijn typische ondernemingen die vele ondernemingen vertegenwoordigen in alle sectoren, in alle regio's en plaatsen in het hele land, die er voortdurend naar hebben gestreefd moeilijkheden te overwinnen, innovaties hebben doorgevoerd in productie en bedrijfsactiviteiten, een stabiele groei hebben gehandhaafd en behouden in de moeilijke economische context na de COVID-19-pandemie, en tegelijkertijd goed werk hebben geleverd door te zorgen voor het materiële en spirituele leven van werknemers; op harmonieuze wijze de belangen van ondernemingen combineren met de rechten van werknemers, en positieve waarden voor de samenleving creëren.

Vicepremier Le Minh Khai verklaarde: De gebeurtenis van vandaag vindt plaats op een bijzonder belangrijk moment, nu de vakbondscongressen op alle niveaus voor de termijn 2023-2028 met spoed worden afgerond en we op weg zijn naar het 13e congres van de Vietnamese vakbond aan het eind van dit jaar. Hiermee luiden we een ontwikkelingsperiode in een nieuwe context in, bouwen we aan een alomvattend sterke Vietnamese vakbond, een betrouwbare ondersteuning voor vakbondsleden en -werkers, een solide politieke en sociale basis voor de partij en de staat en dragen we actief bij aan de succesvolle implementatie van resolutie 02-NQ/TW van 12 juni 2021 van het Politbureau over innovatie van de organisatie en werking van Vietnamese vakbonden in de nieuwe situatie.

Kameraad Le Minh Khai: Zorgen voor, beschermen en het creëren van welzijn op de lange termijn voor werknemers, en het opbouwen van stabiele, duurzame en vooruitstrevende arbeidsrelaties zijn ook factoren die bedrijven helpen zich duurzaam te ontwikkelen. Foto: VGP

Zorgen voor en bescherming van werknemers helpt bedrijven om zich duurzaam te ontwikkelen.

Vicepremier Le Minh Khai benadrukte: "In het groei- en ontwikkelingsproces van elke onderneming zijn werknemers de productiemiddelen, de belangrijkste factor die de onderneming beïnvloedt. Werknemers zijn de directe drijvende kracht achter het creëren van economische waarde, het stimuleren van de bedrijfscultuur en het bijdragen aan de algehele groei en ontwikkeling van de onderneming. Werknemers zijn ook een drijvende kracht achter innovatie en creëren concurrentievoordelen voor ondernemingen."

Daarom zijn de zorg voor, bescherming van en het creëren van langetermijnvoordelen voor werknemers en het opbouwen van stabiele, duurzame en vooruitstrevende arbeidsrelaties ook factoren die bedrijven helpen zich duurzaam te ontwikkelen.

Om een ​​harmonieuze en stabiele relatie te bereiken, moeten bedrijven elke werknemer als een waardevolle aanwinst beschouwen. Bovendien moet elke werknemer zich volledig bewust zijn van zijn of haar verantwoordelijkheid voor de algehele ontwikkeling van het bedrijf.

Vicepremier Le Minh Khai zei dat de partij, de regering en de premier de afgelopen jaren, vooral tijdens de COVID-19-pandemie, drastische en tijdige instructies hebben gegeven om de problemen voor bedrijven en werknemers weg te nemen.

Met name het ondersteunend beleid op het gebied van sociale zekerheid, arbeid en werkgelegenheid heeft bijgedragen aan het stabiliseren van de psychologie van werknemers, waardoor werknemers in moeilijke tijden bedrijven konden blijven ondersteunen. Tegelijkertijd hebben maatregelen ter stabilisering en ontwikkeling van een flexibele, effectieve en duurzame arbeidsmarkt prioriteit gekregen en veel aandacht gekregen van de Partij, de regering en de premier.

Kunstperformance tijdens de prijsuitreiking van "Outstanding Enterprise for Workers 2023". Foto: VGP

Het opbouwen van harmonieuze, stabiele, progressieve en inhoudelijke arbeidsrelaties tussen ondernemingen en werknemers

Volgens kameraad Le Minh Khai ondertekende secretaris-generaal Nguyen Phu Trong op 10 oktober 2023 resolutie nr. 41-NQ/TW over de opbouw en promotie van het Vietnamese bedrijfsleven in de nieuwe periode. De nieuwe resolutie, met nieuwe standpunten, oriëntaties en oplossingen voor de ontwikkeling en promotie van het Vietnamese bedrijfsleven, zal ongetwijfeld een nieuwe periode van sterke ontwikkeling inluiden voor het Vietnamese bedrijfsleven en bijdragen aan de opbouw van een sterk Vietnamees bedrijfsleven dat in staat is de pioniersrol op zich te nemen en het doel en de ambitie te verwezenlijken om van ons land in 2045 een ontwikkeld land met een hoog inkomen te maken.

In deze resolutie gaf het Politburo tevens aan dat het noodzakelijk is om harmonieuze, stabiele, progressieve en inhoudelijke arbeidsverhoudingen tussen bedrijven en werknemers op te bouwen, de ondertekening van collectieve arbeidsovereenkomsten te bevorderen, de belangen van bedrijven en werknemers te harmoniseren en periodiek dialogen en conferenties voor werknemers in bedrijven te organiseren. Het creëren van voorwaarden waaronder vakbonden hun taken kunnen uitvoeren, het bevorderen van de brugfunctie tussen werknemers, ondernemers en bedrijven, het coördineren van de ontwikkeling van bedrijven, het ontwikkelen van bedrijfsethiek en -cultuur en het nemen van maatschappelijke verantwoordelijkheid.

Kameraad Le Minh Khai benadrukte dat dankzij de juiste richtlijnen en het beleid van de Partij en de Staat, de inspanningen van het Vietnamese bedrijfsleven en ondernemers en de actieve steun van de gehele samenleving, het bedrijfsleven werkelijk de belangrijkste materiële productiekracht van de economie is geworden en een uiterst belangrijke rol speelt in de zaak van de nationale opbouw en ontwikkeling.

Vietnamese ondernemingen hebben zich ook voortdurend ontwikkeld, zowel kwantitatief als kwalitatief, en leveren op vele gebieden een grote en belangrijke bijdrage aan de opbouw en verdediging van het land. Ze zijn de drijvende kracht achter het creëren van banen en bestaansmiddelen voor werknemers, dragen bij aan armoedebestrijding en bevorderen de sociaaleconomische ontwikkeling. Momenteel telt Vietnam bijna 910.000 bedrijven, meer dan 31.000 coöperaties en 5,5 miljoen huishoudens, die samen meer dan 60% van het bbp van het land bijdragen.

Namens de leiders van de partij, de staat, de regering en de premier erkende en waardeerde kameraad Le Minh Khai de inspanningen en belangrijke resultaten van het bedrijfsleven en de ondernemers, met name de activiteiten voor werknemers. Deze hebben een belangrijke bijdrage geleverd aan de uitvoering van het beleid van de partij en de staat inzake snelle en duurzame sociaal-economische ontwikkeling, waarmee de sociale zekerheid en de levens van de mensen en werknemers werden gewaarborgd.

Vicepremier Le Minh Khai: De regering blijft consequent zij aan zij staan ​​met het bedrijfsleven. Foto: VGP

De overheid blijft consequent zij aan zij met het bedrijfsleven staan .

Volgens vicepremier Le Minh Khai zullen de wereldeconomie en de internationale situatie zich de komende tijd complex en onvoorspelbaar blijven ontwikkelen, met veel nieuwe moeilijkheden en uitdagingen. Binnenlands zullen de moeilijkheden en uitdagingen de voordelen blijven overtreffen.

Om een ​​onafhankelijk, sterk en welvarend Vietnam op te bouwen, moeten bedrijven meer dan ooit niet alleen inspanningen leveren, creatief en flexibel zijn in het herstructureren met het oog op duurzame ontwikkeling, maar moeten ze ook hun rol en maatschappelijke verantwoordelijkheid blijven bevestigen, met name ten opzichte van hun werknemers, en een steeds betere leef- en werkomgeving creëren.

Kameraad Le Minh Khai bevestigde dat de regering en de regeringsleiding de komende tijd consequent achter het bedrijfsleven zullen blijven staan. Blijf vasthouden aan het doel om de macro-economie te stabiliseren, de inflatie te beheersen, de groei te bevorderen en een evenwicht in de economie te waarborgen. Handhaaf de veiligheid, maatschappelijke orde en veiligheid, zodat het bedrijfsleven zich veilig kan voelen in productie en zaken, breid de markt uit, creëer banen voor werknemers en draag bij aan het waarborgen van de sociale zekerheid. Dit is het grootste en meest consistente doel dat we hebben bereikt en dat we de komende jaren zullen blijven nastreven.

Vicepremier Le Minh Khai verzocht het ministerie van Arbeid, Invaliden en Sociale Zaken om samen te werken met ondernemersverenigingen om oplossingen te bevorderen ter ondersteuning van bedrijven bij het herstructureren van hun personeelsbestand en het verbeteren van de kwaliteit van het personeel om te voldoen aan de eisen van innovatie en de Vierde Industriële Revolutie. Ontwikkel en perfectioneer beleid voor het opleiden van hoogwaardig personeel, dat voldoet aan internationale normen om te voldoen aan de markteisen in de nieuwe situatie.

Namens de Algemene Arbeidsconfederatie van Vietnam en vakbonden op alle niveaus stelde kameraad Le Minh Khai voor om door te gaan met het opbouwen en effectief implementeren van emulatiebewegingen om beroepsvaardigheden en levenslang leren onder werknemers te bestuderen, te beoefenen en te verbeteren.

Versterk juridisch advies en propagandaactiviteiten, zodat werknemers de arbeidswetten begrijpen en naleven, werknemers snel ondersteunen bij carrièreveranderingen en werknemers kennis laten maken met nieuwe banen.

Versterk de dialoog, onderhandelingen en consultatieactiviteiten met werkgevers om ervoor te zorgen dat banen behouden blijven, dat arbeidsregelingen worden nageleefd en dat regelingen voor werknemers worden getroffen in overeenstemming met de wettelijke voorschriften.

Kameraad Le Minh Khai, secretaris van het Centraal Comité van de Partij, vicepremier, en kameraad Nguyen Dinh Khang, lid van het Centraal Comité van de Partij, voorzitter van de Algemene Arbeidsconfederatie van Vietnam, feliciteerden de ondernemingen die een Certificaat van Verdienste ontvingen van de Algemene Arbeidsconfederatie van Vietnam. Foto: VGP

Verbetering van de positie van Vietnamese ondernemingen

Op zakelijk vlak stelde kameraad Le Minh Khai het volgende voor: We moeten ons concurrentievermogen voortdurend verbeteren en regionale en internationale niveaus bereiken. We moeten onze proactiviteit, dynamiek en creativiteit verder bevorderen om niet alleen onze eigen bedrijven te ontwikkelen, maar ook onze onderlinge banden te versterken. Zo creëren we een gezamenlijke kracht die de positie van Vietnamese bedrijven in de toekomst kan versterken.

Proactief innoveren van productie- en bedrijfsmodellen, herstructureren van ondernemingen in samenhang met de ontwikkeling naar een groene, digitale en circulaire economie, continu innoveren, merken creëren, opbouwen en verbeteren. Onderzoek bevorderen, markten uitbreiden, producten diversifiëren en toeleveringsketens diversifiëren.

Zorg ervoor dat werknemers alle voordelen krijgen, blijf maatschappelijk verantwoord ondernemen, neem actief deel aan programma's voor armoedebestrijding, betuig dankbaarheid en draag bij aan het versterken van de nationale solidariteit.

Namens de werknemers stelde kameraad Le Minh Khai voor om proactief beroepsvaardigheden, werkvaardigheden en professionele expertise te bestuderen, trainen en verbeteren om te voldoen aan de eisen van de werkomgeving in de nieuwe situatie.

Ondersteun en begeleid bedrijfseigenaren en ondernemingen zodat zij meer economische waarde kunnen creëren, positieve werkrelatie kunnen onderhouden en een gezonde werkomgeving kunnen garanderen.

Kameraad Le Minh Khai benadrukte: Het programma ter ere van typische ondernemingen voor werknemers is een van de specifieke acties om Resolutie nr. 02-NQ/TW van 12 juni 2021 van het Politbureau over de innovatie van de organisatie en werking van de Vietnamese vakbond in de nieuwe situatie en Resolutie nr. 41-NQ/TW van 10 oktober 2023 van het Politbureau over het versterken en bevorderen van de rol van Vietnamese ondernemers in de nieuwe periode in het leven te roepen. Het programma ter ere van typische ondernemingen voor werknemers is werkelijk een evenement met een positieve invloed geworden, dat positieve effecten heeft in de samenleving en het bedrijfsleven.

Kameraad Le Minh Khai hoopt en gelooft dat het programma zich zal blijven verspreiden naar veel bedrijven om inspirerende verhalen en typische voorbeelden te creëren in het proces van de opbouw van het land in het nieuwe tijdperk. Zo ontstaat er een gezamenlijke kracht om de strategische doelen van het land met succes te implementeren. Zo wil het land in 2030 een land met een hoog middeninkomen zijn en in 2045 een socialistisch georiënteerd ontwikkelingsland.

Ondernemingen voor werknemers, werknemers zullen zich inzetten voor de ontwikkeling van de onderneming. Foto: VGP

Ondernemingen voor werknemers. Werknemers zullen zich wijden aan de ontwikkeling van de onderneming.

Volgens kameraad Nguyen Dinh Khang, lid van het Centraal Comité van de Partij en voorzitter van de Vietnamese Arbeidersconfederatie, is het programma "Uitstekende ondernemingen voor werknemers" een praktische activiteit met een diepgaande sociale en humane betekenis. Het richt zich op het prijzen en eren van ondernemingen die zorgen voor het materiële en spirituele leven, die de werkomgeving van werknemers actief verbeteren en die aandacht besteden aan het opbouwen van harmonieuze, stabiele en vooruitstrevende arbeidsverhoudingen. Het doel is dat ondernemingen zich snel, sterk en duurzaam ontwikkelen en dat werknemers steeds meer vooruitgang boeken en een welvarend en gelukkig leven leiden.

Dit is een jaarlijkse activiteit onder voorzitterschap van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid, gecoördineerd door het Ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken, de Vietnamese Federatie van Handel en Industrie en de Labor Newspaper als vaste eenheid. In 2022 heeft het programma 447 ondernemingen gerangschikt en aan 23 ondernemingen de "Typical Enterprise for Workers" Award toegekend; 20 ondernemingen ontvingen een Certificaat van Verdienste van de premier; 176 ondernemingen ontvingen een Certificaat van Verdienste van de medeorganiserende instanties.

Voortbouwend op de behaalde resultaten hebben de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid en coördinerende instanties dit jaar proactief plannen ontwikkeld en de vroege uitvoering van het programma geleid, in een context waarin het hele land en het bedrijfsleven zich inspannen om alle moeilijkheden te overwinnen, de productie te blijven herstellen en de economie te ontwikkelen in de periode na COVID-19.

Uit de profielen van honderden geregistreerde ondernemingen, na vele rondes van wetenschappelijke, strenge en objectieve selectie, stelde de Selectieraad een voorstel voor, en het Programmastuurcomité eerde unaniem 64 ondernemingen met uitzonderlijke prestaties binnen de beweging "Onderneming voor Werknemers". De Vietnamese Algemene Arbeidsfederatie, het Ministerie van Arbeid, Oorlogsinvaliden en Sociale Zaken en de Vietnamese Federatie van Handel en Industrie kenden aan 30 ondernemingen een Certificaat van Verdienste toe.

Kameraad Nguyen Dinh Khang: In de context waarin de meeste bedrijven worstelen en met talloze moeilijkheden kampen, is het goede nieuws dat de meeste bedrijven nog steeds manieren vinden om banen te behouden, inkomsten te garanderen en de levens van werknemers voortdurend te verbeteren. Foto: VGP

Volgens kameraad Nguyen Dinh Khang is het goede nieuws, gezien het feit dat de meeste bedrijven het moeilijk hebben en met talloze moeilijkheden kampen, dat de meeste bedrijven nog steeds manieren vinden om banen te behouden, inkomsten te garanderen en de levens van werknemers voortdurend te verbeteren.

De bedrijven die vandaag in het zonnetje worden gezet, zijn typerend voor die prijzenswaardige bedrijven. Veel van hen hebben proactief gezocht naar extra werkbronnen en afzetmarkten naast de traditionele banen en markten, en hebben hun medewerkers opgeleid en omgeschoold, zodat ze de kennis en vaardigheden hebben om aan de nieuwe functie-eisen te voldoen.

Dit zijn bedrijven die hun winstdoelstellingen tijdelijk opzijzetten om middelen te reserveren voor het aanvullen van de sociale zekerheid en het bieden van speciale zorg aan werknemers na de COVID-19-pandemie; bedrijven die een speciaal beleid hebben voor kinderen van werknemers die helaas zijn overleden door de pandemie; bedrijven die sociale verzekeringspremies hebben betaald die voor rekening van werknemers zijn; bedrijven die werknemers hebben ondersteund met huur en kinderopvang; bedrijven die de werkomgeving voortdurend hebben verbeterd en actief maatschappelijke verantwoordelijkheden hebben uitgevoerd, etc.

Dit is een zeer prijzenswaardige inspanning, aangezien bedrijven nog steeds met veel problemen kampen: het aantal orders neemt af, een aantal werknemers raakt zijn baan kwijt, heeft te weinig werk en veel bedrijven hebben moeite om te ontbinden of failliet te gaan.

Kameraad Nguyen Dinh Khang benadrukte dat de inspanningen van ondernemingen die erkend zijn als ondernemingen voor werknemers, een collectieve verantwoordelijkheid zijn, samen met de vakbondsorganisatie, om voor werknemers te zorgen en hen te motiveren om enthousiast, met een hoge productiviteit en goede kwaliteit te werken aan de ontwikkeling van de onderneming, van het land en aan een steeds beter leven voor de werknemers.

Kameraad Nguyen Dinh Khang hoopt dat er meer ondernemingen zullen komen ten behoeve van de arbeiders. Arbeiders in het hele land zullen zich ongetwijfeld inzetten voor de ontwikkeling van ondernemingen, voor de ontwikkeling van het land, zodat we de handen ineen kunnen slaan om ons land welvarender en onze bevolking steeds welvarender en gelukkiger te maken.

Bron: https://dttg.baotainguyenmoitruong.vn/pho-thu-tuong-le-minh-khai-nguoi-lao-dong-la-tai-san-vo-gia-cua-doanh-nghiep-365120.html